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2023年总工会2023年工作要点.docx

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资源描述

1、2023年总工会2023年工作要点 2023年全市工会工作的总体思路是:全面贯彻党的十九届三中、四中全会、中国工会十六大精神,努力学习宣扬实践中国特色社会主义工会进展道路,全力效劳科学进展、跨越式进展,大力实施建功立业工程、和谐劳动关系构建工程、职工效劳工程和强基固本工作,着力激发职工制造热忱,着力富强职工文化,着力促进社会和谐,着力提升效劳力量,在效劳经济进展、效劳稳定大局、效劳职工群众和参与社会管理中充分发挥工会组织的乐观作用,进一步开创我市工会工作新局面,团结、发动、带着全市宽敞职工为“五个建设再立新功。 重点推动“四大工程,着力办好“十件实事。 (一)大力推动建功立业工程 1、全面提升

2、职工素养。把学习宣扬贯彻关于工会工作的一系列讲话精神和上级工会的重要工作部署作为首要政治任务,领悟精神实质,统一思想生疏,分散进展力量。充分发挥工会“高校校作用,广泛开展“争当好职工、奉献中国梦各类主题教育活动,筑牢宽敞职工投身建设“五个的思想根底。大力推动先进企业文化、职工文化建设,推动形成以职工为本、企业为根,责任、诚信、创新、和谐的企业核心价值理念,建设高素养职工队伍。 2、广泛开展劳动竞赛。以提高职工技能为重点,选定12个工种,开展职工技能状元大赛;连续在重点项目、重点园区、重点工程领域开展“五比一创劳动竞赛。以窗口行业为重点,开展行政效劳标兵、金融行业效劳标兵、餐饮业效劳标兵和商业效

3、劳标兵劳动竞赛,提高效劳业整体水平。争取人社部门的支持,连续为竞赛活动中的优胜者晋升职业资格等级。进一步提高“安康杯竞赛的掩盖面,着力保障职工群众的生命健康权。 3、大力选树先进典型。提倡勤奋劳动、恳切劳动、创新劳动的时代风气,唱响“劳动荣耀、工人宏大主旋律。组织开展劳动模范、“金牌工人评比活动和创立“工人先锋号、“五好班组等活动。认真落实好劳模享有的各项政策待遇。争取市委市政府支持将每年的劳模疗养费用纳入财政预算,“五一期间,市总工会组织20名劳模免费进行疗养活动。加大“劳模创新工作室的创立力度,鼓舞劳模开展技术效劳和名师带高徒活动,更好地发挥劳模的示范带动作用。 (二)大力推动和谐劳动关系

4、构建工程 4、构建工资集体协商工作新格局。大力推开工资集体协商要约行动,把协商领域由传统产业向新兴产业、由支柱产业向挂念产业拓展;协商内容以确定工资标准、提高工资水平为根本内容,不断提高协商实效。突出行业(区域)工资集体协商重点,扩大行业(区域)工资集体协商掩盖面,实现全掩盖。加强工资集体协商指导员队伍建设,培育更多明政策、懂法律、通业务、善协商的指导员,加强面对基层的指导和效劳,全面提高工资集体协商的质量和水平。 5、构建和谐企业创立工作新格局。连续开展和谐企业创立活动,培育和选树一批不同全部制、不同规模、不同行业的典型,表彰全市第四届“和谐企业、“和谐示范企业,推动创立活动的纵深进展。大力

5、开展厂务公开民主管理建制专项行动,深化开呈现范单位创立活动,扩大非公企业厂务公开、职代会掩盖面,推动向企业基层车间班组延长,向农夫工和劳务派遣工群体掩盖。 6、构建工会维权维稳工作新格局。发挥好工会组织的群众监督作用,催促各类企业同劳动者依法签订并履行劳动合同,有效提高合同的履约率,以企业和谐促进社会和谐。认真实施劳动合同法(修正案),推动企业标准劳动用工,依法保障劳务派遣工合法权益。进一步发挥工会与政府联席会议制度和劳动关系三方协商机制作用,准时反映职工权益诉求,乐观表达工会主见。加大信访维稳工作力度,加强网络舆情监控,挂念党政处理好劳动争议和职工群体性大事,维护工人阶级团结、工会组织统一和

6、社会稳定。 (三)大力推动职工效劳工程 7、加强企业职工效劳中心建设。充分发挥市总工会职工效劳中心辐射作用,在2023年建成30家企业职工效劳中心的根底上,再建20家,并切实在优质效劳上下功夫,将职工效劳中心打造成为工会开展工作的坚韧阵地和党政欢迎、企业支持、职工信任、布满阳光和爱心的“职工之家。 8、办好效劳职工“十件实事。发放工会小额担保贷款130万元;发放工会会员效劳卡4000张;筹资40万元,建设20家企业职工效劳中心;筹集50万元,为困难职工开展“两节送温存活动;筹集20万元,为各级劳动模范供应效劳关心;筹集10万元,开展为盛夏季节在野外或高温作业的职工和农夫工“送凉快、送健康活动;

7、筹集10万元,为贫困学子开展“金秋助学活动;开展为职工(农夫工)“送培训、“送岗位活动;筹资10万元,开展为困难职工和农夫工免费供应法律询问、劳动争议调解的“工会法律救济活动,准时快捷调解劳动争议案件,案件办结率达90%以上;筹集20万元,援建职工书屋10个;开展“姐妹献爱心活动,为200名单亲困难女职工和女农夫工免费赠送女职工特殊重大疾病保险。着力解决职工群众最关心、最直接、最现实的利益问题。 (四)大力推动固本强基工程 9、全力抓好工会组建。乐观应对“个转企带来市场主体数量激增局面,实行“网格、村、园区、市场、楼宇、特色街和特种行业工会联合会等组建模式,扩大企业工会特殊是小微企业工会掩盖面

8、。进一步稳固基层工会“五有六好标准化建设成果,促进基层工会标准化建设提质扩面。探究建立玉阳办事处总工会,切实发挥乡镇级总工会在促进经济进展、维护职工队伍稳定中的作用。进一步抓好乡镇(街道)和非公企业工会主席的选配工作,标准基层工会主席直选工作,不断加强非公企业和区域(行业)性工会主席选配管理工作,努力打造基层工会骨干团队。 10、严峻抓好作风建设。比照中心八项规定,结合教育实践活动,把市委要求和职工群众期盼作为工作的落脚点。以完善制度,标准行为为抓手,坚决克服形式主义、官僚主义、享乐主义和铺张之风,用优良作风更好地分散职工群众。健全鼓励机制,乐观培育工会干部敢想、敢为、敢于负责的进取精神,努力

9、造就一支力量素养强、奉献精神好、敢于担当的实干型工会干部队伍,切实提高效劳科学进展、效劳职工群众的力量,建设学习型、效劳型、创新型工会。 11、努力实现全面进展。深化实施“女职工素养提升工程,连续推动女职工权益疼惜专项集体合同制度,切实维护女职工合法权益。加强和改进市直机关工会工作,充分发挥其在促进经济结构转型升级、维护职工合法权益、推动和谐建设等方面的独特作用。加强工会经费收缴和财务管理,完成国税代收工会经费目标任务;乐观推动行政事业单位工会经费集中核算工作。加强机关制度、办公自动化、信息化建设,推开工会工作标准化管理。加强工会资产监督管理,确保工会资产保值增值。加强工人文化宫、企业职工活动中心等职工文化活动阵地建设和管理。加强工会新闻宣扬、调研工作,为工会工作供应坚实的舆论支持。 5

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