1、教育体育局机关岗位大练兵活动方案 为切实提高XX县区教育体育局机关干部综合素质和专业技能，现就在全局机关干部职工中开展岗位大练兵活动提出如下实施意见： 一，目标要求 紧紧围绕推进科学开展，跨越式开展的要求，以全员参与，立足岗位，因岗施教，注重实施为原那么;以根本知识学习，根本工作技能训练，专业知识学习和业务技能训练为主要内容，通过组织专题讲座，研讨交流，案例评析，模拟操作，考试测验等方式，提升工作人员的岗位技能和效劳水平，从而使全体干部职工到达四个提高，即：政策法律水平明显提高，业务能力明显提高，工作质量明显提高，办事效率明显提高，为建设一支政治坚决，业务精通，作风优良，勤政高效的干部队伍打下
2、根底. 二，根本原那么 （一）全员参与.局机关全体干部职工全员参加. （二）立足岗位.以岗位为平台，本着干什么练什么，缺什么补什么的方针，将练兵内容与履行岗位职责所需的能力结合起来. （三）注重实效.以科室为单位，区分情况，分类实施，有针对性地采取灵活多样的练兵形式，努力在提高工作水平，解决实际问题上下功夫. 三，时间步骤 2023年9月至2023年12月，分三个阶段实施. 第一阶段：拟定方案（9月上旬）.制定印发大练兵活动的方案;局领导在全局会上进行发动，各科室进行再发动，让广阔干部职工知晓大练兵的意义，原那么，方法，步骤等，发动干部职工积极参与;各科室结合实际制定本科室的大练兵方案. 第二
3、阶段：全面实施（9月中旬至12月上旬）.局机关总支举办假设干期专题讲座;各科室结合岗位工作要求和人员素质状况，实施分类练兵;进行业务考试. 第三阶段：总结考评（12月中旬）.个人撰写心得体会;各科室对大练兵活动进行总结. 四，练兵方式 局机关大练兵采取专题讲座，研讨交流，案例评析，模拟操作，考试测验等方式，灵活开展.专题讲座，考试测验，全局统一组织;研讨交流，案例评析，模拟操作由各科室负责组织.在练兵形式上，采取集中讲座和科室研讨相结合，集中学习和自学相结合.以集中讲座为辅，科室研讨为主;以集中学习为辅，个人自学为主. 五，主要任务 （一）局机关党总支： 1，举办专题讲座.从9月份开始，开展专
4、题讲座.由各科室有关负责人主讲，介绍重点工作和需要掌握的重点情况. 2，坚持日常引导.自10月份开始，根据各科室提供的练习题，每周在局域网上发布一套自练自测习题. 3，组织业务考试.12月上旬，举行一次全局业务考试，考试为闭卷形式.考试范围为时事政治，教育体育局局中心工作，每周自练自测习题. （二）各科室： 1，根据工作实际，制定本部门的大练兵实施方案，科学确定岗位练兵内容和目标，明确主要业务技能标准，重点要求和提高途径.并请于9月15日前报送机关党总支办公室. 2，认真落实练兵任务，除全局集中安排外，各科室每个星期至少要安排半天时间进行集中学习研讨，并做好学习记录. 3，组织本科室干部职工集
5、中学习和部署，催促本科室干部职工积极开展自学. 4，科室都要结合本科室工作至少撰写1篇调研报告或理论文章，在12月中旬报机关党总支办公室. 6，经常对口了解指导基层单位大练兵活动，做到上下互动，推动系统大练兵活动深入开展，取得实效. 7，编写测验题.结合本部门的业务范围，分别编写10道填空题，10道单项选择题，5道多项选择题，5道判断题，1道案例分析题.编写的上述测验题及答案，于10月9日前报送机关党总支办公室. （三）干部职工： 广阔干部职工在参加集中学习的同时，要根据本科室大练兵实施方案的要求，制定个人学习方案，主动进行业余自学.不仅要学政策，文件，还要注重在工作实践中不断总结，提高技能，
6、增长才干.要开展业余读书活动，并做到学思结合，每个干部职工至少要精读1-2本与本岗位业务有关的书籍，撰写1篇学习心得. 五，保障措施 （一）建立组织机构.局大练兵活动由局机关党总支统一领导，各科室指定一名同志作为大练兵活动联系人. （二）严肃学习纪律.建立学习考勤制度，坚持做到时间到位，人员到位.集中学习期间，非特殊原因不准请假缺席，确保集中参学率. （三）加强宣传引导.充分利用网站，局域网，简报等载体，广泛宣传大练兵活动的意义，做法和经验，大力营造气氛.以教育信息为主要载体，不定期报道大练兵活动情况.各科室每月至少要向大练兵机关总支办公室报送2篇文字信息或新闻图片. （四）抓好督查落实.局机
7、关总支将定期检查，通报各科室大练兵活动开展情况，请各科室和广阔干部职工注意做好练兵学习情况的记录，整理归集好相关资料，自觉接受检查. （五）抓好工作结合.坚持学习，工作两手抓，互促进.一手抓好各项本职工作，各项中心工作，一手抓好岗位大练兵，合理调配时间，调配力量，取得本职工作和岗位大练兵双丰收. 六，几点要求 （一）提高认识，加强领导.岗位大练兵活动是开展查摆找补创活动的一项重要载体，旨在提高全员参与意识和综合素质.全局参学人员要统一思想，提高认识，明确任务，加强组织领导，保障岗位大练兵活动顺利进行. （二）周密部署，稳步推进.认真谋划，增强岗位大练兵活动的方案性，要对人员合理分类，明确各类人
8、员的练兵重点，细化各个环节，做好督查落实，促进练兵活动顺利开展.要正确处理好练兵活动和工作的关系，既要开展好岗位大练兵活动，又要安排好各岗位的正常工作，做到两不误，两促进. （三）创新载体，务求实效.要创新载体开展活动，采用办讲座，知识竞赛，岗位能手评比等多种形式，不拘一格开展岗位大练兵活动;要结合工作实际，开展自学自练活动，明确自学自练内容，要求以及要到达的预期效果，并有针对性地开展检查指导，促进广阔机关干部职工自觉练兵;要因地制宜推行岗位练兵活动，尊重机关干部的创造性，力戒教条，形式主义，务求取得实效. （四）严格考评，保证质量.提高岗位练兵的质量，是确保岗位练兵取得实效的关键.要把提升岗位练兵的质量放到突出的位置，紧紧围 内容总结（1）教育体育局机关岗位大练兵活动方案 为切实提高XX县区教育体育局机关干部综合素质和专业技能，现就在全局机关干部职工中开展岗位大练兵活动提出如下实施意见： 一，目标要求 紧紧围绕推进科学开展，跨越式开展的要求，以全员参与，立足岗位，因岗施教，注重实施为原那么
