1、亲情效劳，赢取合行美誉亲情效劳 赢取合行美誉 济南润丰农村合作银行无影山支行 张敏尊敬的各位领导、同志们：大家好！我叫张敏，现为润丰农村合作银行无影山支行行长。今天我为大家报告的题目是：亲情效劳，赢取合行美誉。自2022年担任济南市区联社无影山分社主任以来，我带着员工牢固树立“效劳即是开展的意识，凭借真诚务实的亲情效劳硬是在省城竞争异常剧烈的金融市场中站稳了脚跟。原先的无影山分社升级为现在的无影山支行，并屡次被评为市级青年文明号、先进集体，本人屡次被评为“市级先进工作者、“岗位能手。05年，无影山支行又被团省委授予省级“青年文明号荣誉称号，本人被省联社表彰为“十佳业务标兵。作为一名女同志，我不
2、可能像男同事们那样摧城拔寨的公关，只能从效劳做起，凭效劳提升信誉，靠效劳赢取市场。作为一名基层网点负责人，我深深的感受到效劳是一切工作的根底和前提，没有令客户满意的效劳，就谈不到业务的开展和工作的提高。效劳更是一项品牌工程，既要借鉴吸收他行的先进经验，又要树立自己的效劳品牌，创新效劳模式，才能开辟更大的开展空间。我正是按照这一指导思想，脚踏实地的开展工作，逐步积累总结形成了“亲情化效劳的个性效劳品牌。我坚持以“一切为了客户，为了一切客户，为了客户一切为效劳守那么，从狠抓柜面效劳着手，将效劳从三尺柜台延伸到千摊百店。为让同志们有一种更积极的态度奉献在工作上，我特意去书店给每位员工买来了你在为谁工
3、作？，组织同志们认真学习，鼓励同事们以一种主人翁的态度去对待工作。为标准柜台效劳，我提出了“站相迎、笑相问、双手接、快速办、双手递、热情送的十八字效劳标准； 提出了“四要、“四好、“四个一样的效劳口号，即：对待顾客要热心，处理业务要细心，解答问题要耐心，听取意见要虚心；效劳态度好，宣传业务好，工作质量好，清洁卫生好；存款、取款一个样，整钱零钱一个样，生人熟人一个样，大人小孩一个样。通过明确效劳标准，使员工明白“亲情化效劳的根本要求。支行附近有个馒头销售点，摊主经常来以零换整，最多的一次有两千多元硬币，重达几十公斤。按理说，他不算什么大客户，但每次我都热情接待他。零币中残破币居多，而且每次数目都
4、有错，每当员工告诉他数目不对或残破币不能全额兑换时，他说话往往很难听，“在家数的一清二楚，到你们这里咋就错了，你们到底会不会数啊！我没有计较他的态度，而是耐心教他清点零残币的方法。连续几次后，这个客户态度发生了一百八十度的转变，并成了义务宣传员，逢人便说“还是合行效劳好！开展客户，留住客户没有什么特别的诀窍，只要不把效劳流于形式，想客户所想，急客户所急，真正去关心客户，了解客户，把客户的需要、客户的难处当作自己的事情，就能够得到客户的回报。邻近的市场中每有新业户开张，我总会买了花篮前去贺喜；认识的经营业户遇到租库房、办执照等难处，我总会主动帮助联系和办理；客户碰到喜事、丧事，甚至有病住院，我听
5、到消息后都是第一时间送上自己的祝贺或问候。04年一场大雪后，支行长期上门效劳的一黄金客户的财务人员打赌说：雪这么大，信用社的人肯定不会来了。就在这时，我和员工及时赶到了，不但将票据送到，还带去了丰富的午饭，因为我同样考虑：雪这么大，财务科的大姐们肯定买饭不方便，就在路上顺便作了准备。在场的公司经理在惊讶之余，连声道谢，并介绍其全部客户到我行办理业务。通过这件事，员工切身感受到了“点滴小事维系客户的道理，给他们以很大启发。从走上领导岗位起我始终坚持以一名金融从业人员应有职业道德标准严格要求自己，从自我做起，从小事做起，以人格力量感化职工、鼓励职工，以自己的行动影响自己身边的人。每天，我是最先来到
6、单位、又是最后离开的人，每天都工作十几个小时。为及时了解市场行情和客户经营状况，走街串巷拜访客户成为自己的习惯。04年8月，在一次走访中得知，建材市场有家陶瓷公司客户急着进一批货，还差四万元没着落，眼看着这笔生意就要做不成。公司高经理是我的老客户，信用一直不错。我决定帮他这个忙，但办理贷款已赶不上发货时间，我说服丈夫拿出自家的积蓄送到了高经理手中。高经理顺利做成了这笔生意后，马上登门来还款，他冲动地说：“对我而言，这不仅是四万块钱，要知道亲戚朋友我都借遍了，没想到帮我的却是你张行长，没想到啊！就是这些细微的小事、平凡的交往，在潜移默化的感召之中，支行的社会声望不断提高，许多业户都把我当作朋友，谈成一笔生意祝贺要叫上我，跑了一张订单也要拉上我一块帮助分析原因。
