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2023年创先争优主题实践活动情况汇报主题活动开展情况汇报.docx

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资源描述

1、创先争优主题实践活动情况汇报:主题活动开展情况汇报 XX县区质量技术监督局 “三为创先争优主题实践活动开展情况 的汇报 各位领导、 同志们: 按照县创先办的统一安排,我局紧扣“三为要求,以“效劳能力有新提升、开展水平有新突破、民生质量有效改善为目标,采取牵头抓与分头抓、全面抓与重点抓相结合的方式,确保主题实践活动有序推进。现把我局开展“三为创先争优主题实践活动的情况做以简要汇报,不妥之处请批评指正。 一、“三为主题实践阶段活动开展情况 我局在深入开展“三为主题实践活动中,按照“以科学开展观为指导,坚持依法监管,为地方经济社会开展做出积极奉献的总体思路,把“三为活动与市局开展的岗位扬善建设“四满

2、意质监队伍相结合。一是积极开展了“六个一、“双六、“六诺活动,催促引导党员干部进一步增强宗旨意识、开展意识和效劳意识,立足岗位,转变作风,突出实践,有所作为。首先,教育干部职工牢固树立为民效劳意识,甘心情愿为党奉献,实实在在为企为民办实事,分清善恶,择善而为,惩恶扬善,弃恶扬善,勤政善政,积极帮助企业提高产品市场竞争力;其次,解决干部职工工作作风不实的问题,培养惩恶扬善的锐气和严格执法的正气,用好质监监管“权,努 力追求“四满意,为企业创造公平竞争的平台,为社会营造质量第一、信用为本的良好环境;再次,解决质监监管缺失的问题。查找监管工作中的盲区和盲点,转变监管思路,创新监管措施,利用现代手段,

3、围绕产品质量平安,认真查找监督抽查、执法打假、应急处理等方面不适合、不符合科学开展的问题,采取措施,查漏补缺,提高监管水平。 二是根据安排,认真开展了“我当一周村官活动,选派一名同志进村入户,送政策、听民意、帮助群众解决困难。组织干部职工开展了向赵彦龙同志学习活动,组织全体党员前往赵彦龙先进事迹展览馆参观学习,重温了入党誓词。积极开展了“争做人民满意公务员和争创文明股室活动,大力表彰先进,弘扬正气,教育干部职工要以先进模范人物为典范,爱岗敬业,在日常工作、学习、生活中要有良心、有虚心、有爱心、有孝心、有一颗感恩的心,培养了同志们积极进取,健康向上,与人为善的高尚品德,净化了干部职工的思想和心灵

4、,使大家牢固树立了“要想把事做好,必须把人做好的良好思想。教育干部职工严格依照法律法规,认真履行职能,加强产品质量诚信体系建设,强化产品质量监督,提升行政水平,端正行政态度,增强行政执行力。实现由单一执法模式向执法与效劳并重模式的转变,树立“执法为和谐、执法为开展的执法理念。完善效劳体系,提高效劳技能与水平,将行政重点和 工作重心转到效劳上来。 三是全力支持县域经济开展,为企业效劳。深入贯彻县委第十七次党代会精神,为企业服好务。采取分工联系企业,定期走访企业等形式,为企业提供有效、方便、快捷的效劳,主动帮助制定、完善产品标准、计量检测和质量管理体系。要实行跟踪效劳,努力为企业解决生产设计、质量

5、控制和生产过程中遇到的问题。对招商引资企业生产过程中出现的一些不标准行为,认真帮助整改,情节轻微,能够按要求在限期内改正,又未对社会造成危害的质量违法行为,依法减轻或免于行政处分,使企业能在一个宽松的环境中健康开展。 四是“大事小事都当事,好办难办都办好,这是今年在“三为实践活动中对全局干部职工提出的新要求,积极履行公开承诺。“没有规矩,不成方圆。重视加强作风建设,先后建立健全了效劳承诺、首问负责等多项制度,形成了一套较为完备的制度体系。要求干部职工在执法过程中和开展政务活动中严格按规定办事,做到不越权、不违规;定期不定期进行案件回访,监督执法人员执法行为,立案案件回访率到达20230,现场案

6、件回访率到达50以上。 二、中心工作和重点任务完成情况 一是注重关注民生,把严厉打击假冒伪劣、维护群众利益作为我局的天职,在查处案件时做到了公正执法、文明执法、廉 洁执法。严格执行国家质检总局“五公开、“十不准、“八严禁规定,严格按照法定权限和程序行使权力,履行行政执法职责,勇当群众的“保护伞。积极开展了农资、建材市场等专项整治活动,严厉打击制售假冒伪劣产品违法行为,对全县各单位和铁路的特种设备逐个进行了检查,及时消除事故隐患,确保了特种设备的平安运行;聘请专业人员对全县境内所有预制厂生产的空心楼板、烧结砖进行质量检测,对生产不合格预制板的企业现场进行监督整改,堵绝问题产品流入到群众手中。今年

7、以来,共出动执法人员近百余人次,检查生产企业40多家、抽取样品30个,抽查合格率达85以上;查办农资违法案件2023余起,查获不合格产(商)品9批次,涉案物品标值20万余元,为促进经济开展创造了和谐的投资环境,让政府满意、群众受益。 二是高度重视食品平安问题。坚持抓食品生产加工企业学习教育工作,及时为企业提供了食品平安法、食品添加剂使用卫生标准等各种学习教育资料,指导企业积极学习相关法律法规,不断增加企业的法律意识。认真开展打击违法添加非食用物质和滥用食品添加剂专项整治工作。对辖区所有取证企业逐一排查,确保各企业不敢违法添加非食用物质,不滥用食品添加剂。加强取证企业巡查制度,进一步完善企业双诚

8、诺制度,要求企业双诚诺上墙悬挂于醒目位置。建立食品生产企 业生产加工环节违法行为举报奖励制度,将奖励方法公示于企业厂门口,鼓励企业员工群众积极参与有奖举报。完善了小作坊监管的各项规章制度,从6月份开始全面对辖区内小作坊实施生产许可。加强了食品添加剂使用的监管,提高了卤肉制品、调味品、食用油、糕点等重点产品的检查抽查频率和覆盖面,催促企业严格执行食品平安承诺等制度,加强对原材料采购验证和产成品批批检验,防止了有平安隐患的食品流出。三是以促进县域经济开展为工作核心,以提高经济整体素质和效益为工作重点,推进名牌战略,建立质量信用管理体系,积极引导企业走“质量效益型路子,增强企业质量意识。 三、积极开

9、展工作,认真落实各项公开承诺。 我局高度重视公开承诺,及时召开局务会议进行专题研究和安排部署。成立了以局长为组长的领导小组,制定了工作方案,明确了工作职责,围绕落实“三为要求,立足工作实际,结合对照检查情况,制定具体落实措施,进行公开承诺。党员干部要结合岗位实际,就履行职责、效劳开展、工作作风等方面进行公开承诺。每项公开承诺都有责任领导、责任单位、责任人,夯实了工作任务,承诺落实情况作为年度目标责任考核和干部年度考核重要依据,确保了各项工作任务的圆满完成。党组和党员坚持开展定期走访活动,有针对地组织专项调研活动,及时掌握社情民意,深入了解群众思想动态,把“科学发 展为先,执法有据,于民有利,与

10、善同行作为行为准那么,努力形成“合心、合力、创新、开展的工作新局面。 四、为群众办实事、解难题情况 在活动开展过程中,我们把为群众办实事、解难题贯穿始终,把群众呼声当作第一信号,明确办实事、解难题的工作重点。把群众需要当作第一选择,每名领导干部联系包抓一个股室、牵头解决一个难点问题、为困难群众办一件实事好事,一般党员干部要开展结对帮扶活动,力所能及地多做效劳群众、促进和谐的工作。把群众满意当作第一标准,自觉接受群众监督、社会监督、舆论监督。立足当前着眼长远,健全完善办实事、解难题的长效机制。坚持以人为本,注重深入基层、深入群众,充分了解民情,真实反映民意,着力解决好人民群众最关心最直接最现实的

11、利益问题。在全局大力推行效劳群众“一张笑脸相迎,一句好话暖心,一片真心相待,一件好事解忧的工作方法效劳企业和行政相对人。倡导消费者满意、企业满意、政府满意的“三满意活动和“五效劳理念,使人人重视质量、人人追求质量、人人享受质量的共识社会化。深入企业开展大走访活动,了解企业在计量、质量、标准化、特种设备管理等方面亟待帮助和效劳的重点,并有针对性地为企业开展便捷、有效的效劳,努力改变企业技术落后、质量管理能力差、产品质量低劣的状况,增强企业产品的市场竞争力。先后 深入宏和食品厂、秦源公司等企业,为企业解决生产中的实际问题,帮助企业开展节能降耗活动,建立食品检验室,提高了产品质量和经济效益;同时积极

12、落实“绿色通道、“20个平静工作日制度,坚持从根底性工作入手,为企业排忧解困,受到了企业的好评和欢迎。 同时,我们按照建立学习型机关的要求,加强文化活动载体建设,创新文化活动形式,为干部职工提供学习、锻炼、娱乐、交流的园地,营造较浓厚的文化气氛。积极参加市局、县上组织的各种比赛活动,积极组织干部职工开展体育比赛,不断丰富干部职工业余文化生活,活泼文化气氛。订阅了大量廉政教育书籍、报刊,满足干部职工对精神文化的需求,进一步陶冶干部职工的情操,增强了单位的向心力和凝聚力。关心职工生活,积极设法为职工办实事,解决职工后顾之忧。把职工的事当单位的事去办,把职工的困难当自己的困难去解决,局委会和党支部就是干部职工的坚强后盾。在单位资金十分紧张的情况下,为所有车辆参加了保险,对工作用车进行了大修,开设了免费早餐,购置了局部体育和健身器材,活泼了职工文化生活,使大家树立了“把单位当家建,把工作当事业干,把同事当兄弟姐妹看的良好思想。

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