1、用好针网线营造换届好风气-支部党课讲稿 近期，中共中心政治局委员、中组部部长陈希在全国加强换届风气监督工作电视 会议中强调，要深化学习贯彻习近平总书记关于严峻换届纪律的重要指示精神，加强党对换届工作的全面领导，层层压紧压实责任，以最坚决的态度、最坚决的措施狠刹歪风邪气，确保换届工作风清气正、换届任务圆满完成。 打好警示教育“预防针。为抵抗拉票贿选等不正之风，各级党组织要为党员干部打好“预防针，将警示教育工作贯穿于换届始终。准时印发相关政策法规和纪律要求，实行集中培训、中心组学习等方式，组织观看严峻换届纪律专题教育片，促使党员干部保持敬畏之心，筑牢思想高地。广泛开展谈心谈话，提示党员干部带头遵守
2、换届纪律，认真查找自身思想、工作、作风、生活等方面存在的问题和缺乏，对苗头性倾向性问题抓早抓小，有的放矢地做好查漏补缺工作，真正做到不踏底线、不越红线。关注职务变动人员的思想动态，教育引导他们讲政治、顾大局、守法规，正确看待进退留转，自觉接受和听从组织支配。 织密选人标准“过滤网。从严把好选人用人关，将党和人民信任的好干部选出来、用起来，是换届工作的首要任务和重中之重。各级党组织要结合本地实际，制定出“宽严有度的选人用人标准，既不能以“改革创新的幌子任凭放宽底线，也不能因“层层加码的任务刻意抬高标准。确保能“广纳贤才的同时，又能防止“鱼目混珠。要坚持“德才兼备、以德为先的原那么，让群众满足、可
3、堪大用的“千里马脱颖而出，把思想不端、动机不纯的“两面人剔除在外。在推举人选时，要以事业进展和工作需要为重，不能看谁资格深、年纪大，而要看谁力量强、素养好。要抱着对党和人民高度负责的态度，通过日常了解、个人谈话、分析研判等方式，全方位、无死角、深层次地考察干部。 划定多方监督“警戒线。要想营造风清正气的换届环境，必需抓住关键环节，紧盯风险隐患，充分发挥多方监督作用，让警钟时常在身边鸣响。要畅通违反换届纪律问题线索举报渠道，完善“信、访、网、电、微等综合平台，实行“专人登记、随时受理的工作模式，做到联查联办、快查快结。始终保持正风肃纪的高压态势，持续加大对违法违纪违规现象的查处力度，做到“有举必查，一件不漏。消灭迟报、漏报、隐瞒不报、查处不力等现象时，要严峻追究相关责任人，严峻查处案件当事人。对违反换届纪律行为做到“零容忍，准时通报曝光典型案例，坚持用身边事教育身边人，切实发挥监督查处的警醒震慑作用，坚决遏制拉帮结派、跑官要官等不正之风。 3
