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2023年办公室五好创建活动方案.docx

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资源描述

1、2023年办公室五好创立活动方案 为进一步深化“五好基层党组织创立活动,切实增加党员队伍和机关党组织的制造力、分散力和战斗力,促进办公室各项工作的开展,结合办公室实际,现就2023年开展以“领导班子好、党员队伍好、工作机制好、进展业绩好、群众反映好为主要内容的基层党组织“五好创立活动制定此实施方案。 一、指导思想 坚持以邓小平理论和“三个代表重要思想为指导,以坚持和实践党的先进性为核心,结合开展保持共产党员先进性教育活动,认真争辩探究“五好创立工作的长效机制,不断创新和丰富创立活动载体,加大创立工作力度,努力提高机关党建工作水平,为建设和谐秭归、推动机关工作再上水平供给坚韧的政治保障和组织保障

2、。 二、创立目标 力争2023年根本实现“五好基层党组织创立目标。 三、创立内容 一领导班子好 1、认真学习,整体素养好。领导班子成员依据党员领导干部先进性具体要求,讲政治,顾大局,自觉加强政策理论、法律法规、经济管理、科学文化和业务学问的学习,提高应对市场经济、简洁局面的力量,形成一支整体素养高、综合力量强的干部队伍。 2、精诚团结,相互协作好。实行集体领导与分工负责相结合的党建工作责任制,党组书记履行党建工作第一责任人责任,支部书记为机关党建工作直接责任人,依据分工认真履行职责,把党建工作与业务工作目标考核相结合,同部署、同检查、同考核、同奖惩,形成齐抓共管的党建工作领导格局。 3、科学管

3、理,民主决策好。严格遵守议事规章,实行主任办公会、民主集中制、组织生活会等制度,凡涉及全局性工作、资产购置、干部任免、目标考核、行政惩办等重大事项一律集体争辩确定,不搞个人说了算或事后通气,促进班子决策民主化、科学化、标准化。 4、自警自律,清正廉洁好。严格执行党风廉政建设责任制和“八个坚持、八个反对,坚持和完善“一岗双责、领导班子之间签定党风廉政建设责任状,执行党内监督制度,自警自律,关心和管理好身边的干部职工和家人。 5、求真务实,工作作风好。树立正确的权力观、政绩观和全局观,做到“权为民所用,情为民所系,利为民所谋,热心效劳于领导,效劳于部门,效劳于基层,杜绝“门难进,脸难看,事难办的现

4、象,树立公开、公正、公正的机关形象,形成科学决策,开拓创新,共谋进展的良好气氛。 二党员队伍好 6、宗旨观念牢。以深化开展保持共产党员先进性教育活动为契机,增加党员干部的效劳意识、大局意识、责任意识和团结协作意识,牢记党的宗旨,遵守党的章程,履行党员义务,强化党员学习,并做到学习有规划,有资料,有笔记,有心得。 7、敬业精神强。以“创一流的工作业绩为目标,认真履行工作职能,树立“在其岗、尽其责的思想,立足岗位,争先创优,乐于奉献,严格执行岗位目标考核责任制,用百分之百的努力做好每一项工作,增加工作的乐观性和制造性。 8、遵纪守法严。认真抓好?中国共产党党内监督条例试行?、?公务员法?、?地方志

5、工作条例?等党纪政纪法规的学习,组织开展“以案论纪、廉洁自律活动,引导机关党员遵纪守法,自觉执行党的路线、方针、政策,做廉洁奉公的典范。 三工作机制好 9、标准完善,制度建设好。进一步标准完善办公室的各项规章制度,坚持党员领导干部双重组织生活、民主评议党员、党员学习、党内监督等制度,用制度管理,用标准约束,用考核鼓励,逐步推行内部管理向民主化、制度化、标准化方面进展。 10、关心职工,思想工作好。建立“交心谈心、走访探望制度,了解职工家庭状况,关心职工家庭成员,多与干部职工交心谈心,全面了解干部职工的思想动态;定期走访困难家庭,对生病住院的坚持探望制度,对干部职工调进调出、职务晋升、岗位调整、

6、表彰批判等坚持必谈制度,充分体现领导对干部职工的关心和疼惜,从而调动干部职工的工作乐观性。 11、警钟长鸣,监督管理好。依据党风廉政建设责任制各项要求,引导机关干部职工特殊是党员领导干部牢固树立正确的权力观、地位观、利益观,牢记立党为公、执政为民的执政理念。用?中国共产党党内监督条例试行?、?中国共产党纪律处分条例?约束每位干部职工的言行。执行机关财务管理制度,增加财务管理及廉政建设的透亮度,常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心。 四进展业绩好 12、综合协调,效劳部门好。加大与县委、人大、政协及县直各部门的联系、协调和协作,经常性与各分管部门进行沟通与沟通,了解部门的工作动态,改善对部门

7、的效劳态度,订正和克服被动应付、遇事推诿、办事拖拉的不良作风,在办文、公文运转等方面赐予部门便利和指导,促进机关与部门和谐共事的良好局面,树立办公室在部门中的良好形象。 13、转变作风,效劳基层好。深化开展保持党的先进性教育活动,多形式开展“亲民、为民、富民活动,转变机关工作作风,提高机关效劳质量,加强与基层的联系、沟通与沟通,深化基层,贴进群众,了解人民群众最需要解决的问题,亲热与人民群众的血肉联系,真正做到“想群众之所想,急群众之所难,谋群众之所求,为人民群众办实事,办好事。 五群众反映好 14、树立机关良好形象。扎实开展“双争双创活动,以创立“学习型机关、效劳型机关、廉政型机关、高效型机

8、关为工作目标,进一步解放思想,与时俱进,开拓进取,务实工作,转变作风,杜绝门难进、脸难看、话难听,事难办的现象,热心效劳群众,提高社会公认满足度。 15、全员参与共创共建。乐观开展共创共建活动,主动参与县委组织部、县直机关工委组织的“五好基层党组织、“双争双创、社区党建、平安文明创立等共创共建活动,提高机关整体素养,保证创立工作取得实效。 16、结对帮扶亲民为民。连续对口帮扶杨林桥镇白鹤洞村,坚持一个党员联系一个贫困户,指导村委会制定产业进展规划,引导农夫逐步改善生活条件和环境,努力构建白鹤洞村和谐社区。 四、工作措施 一统一生疏,强化组织领导。成立办公室“五好基层党组织创立工作领导小组,由副

9、主任向方平任组长,副主任熊德红、谭之林为成员,准时争辩白决“五好创立活动中的具体问题,全面负责“五好创立工作的日常管理,保证创立活动扎实有效地开展。 二全员参与,强化宣扬教育。坚持利用机关集中学习和民主生活会形式开展创立活动的宣扬发动,班子成员要在“五好创立活动中起模范带头作用,依据分工认真履行职责。机关全体党员依据“五好创立活动要求,立足本职,乐观参与。在活动中接受教育、发挥作用,提高生疏,把握标准,明确要求,增加全员参与创立活动的自觉性和主动性。 三务求实效,强化创立责任。办公室党组书记为创立活动的第一责任人,负责“五好创立活动的组织领导、支配部署和检查督办,班子成员认真履行“一岗双责职责。办公室全体干部要亲热协作,各负其责,为“五好创立活动发挥应有的作用。 6

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