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2023年以提高医疗服务质量为主题的医院管理年活动方案 2.doc

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资源描述

1、以提高医疗效劳质量为主题的医院管理年活动方案 “以病人为中心,以提高医疗效劳质量为主题的医院管理年活动(以下简称医院管理年活动)自2023年在全国开展以来,对促进医院端正办院方向,坚持“以病人为中心,标准医疗行为,改善效劳态度,提高医疗质量,降低医疗费用,缓解群众“看病难、看病贵发挥了重要作用。加强医院管理,提高效劳质量,是不断提高人民群众健康水平,促进社会和谐的重要保证,需要稳固成果,持续推进。卫生部和国家中医药管理局决定,202223年继续深入开展医院管理年活动。 一、指导思想 坚持以科学开展观为指导,以病人为中心,以提高医疗效劳质量为主题,把维护群众利益,保证医疗质量和医疗平安,构建和谐

2、医患关系,优化执业环境作为主要内容。针对医院管理和开展中存在的问题,落实院长责任,提高医疗质量,降低医药费用,改进效劳作风。通过深入开展医院管理年活动,逐步建立科学、标准的公立医院管理制度,促进社会主义和谐社会建设。 二、活动范围 202223年医院管理年活动范围为全国各级各类医院,重点是公立医院。 三、工作目标和重点要求 (一)提高医疗质量,保障医疗平安,稳固根底医疗和护理质量,保证医疗效劳的平安性和有效性。重点要求: 1.严格贯彻执行医疗卫生管理法律、法规、规章和诊疗护理标准、常规,做到依法执业,行为标准。依法查处违反执业医师法、医疗机构管理条例、医师外出会诊管理暂行规定的行为并予以公示。

3、 2.加大医院院长管理责任。明确院长是医院质量管理第一责任人,坚持科学开展观和正确的政绩观。医院院长减少临床专业技术效劳,以主要精力加强和改善医院管理、维护公益性质。医院领导定期专题研究提高医疗质量、保证医疗平安的工作,确立质量与平安工作的重点目标,组织开展经常性监督检查,针对存在问题落实持续改进措施。 3.全面推行医院院务公开制度,向社会公开相关信息,接受群众监督,听取群众意见;结合医师定期考核,建立医院及其医务人员违法违规行为公示制度。 4.健全医院规章制度和人员岗位责任制度,严格落实医疗质量和医疗平安制度。做到人人知晓,落实到位。其中,对病历的管理,要重点加强运行病历的实时监控与管理。

4、5.根据医院的功能任务,合理配备医务人员。加强医院管理人员法律法规和管理知识培训,对医师按照医师定期考核管理方法严格考核,强化医务人员“三基三严训练。 6.坚持公立医院公益性质,坚持合理检查、合理用药、因病施治。严格控制、标准使用高值耗材和贵重药品,继续实行三级医院同类医学检验、医学影像检查结果互认。 7.执行处方管理方法,加强处方标准化管理,实行按药品通用名处方,开展处方点评工作,登记并通报不合理处方。 严格执行抗菌药物临床应用指导原那么,开展抗菌药物临床应用和细菌耐药监测,提高抗菌药物临床合理应用水平。 培养临床药师,实施临床用药监控,加强药品不良反响与药害事故的监测与报告。 8.在临床护

5、理工作中贯穿“以病人为中心的效劳理念,正确实施治疗和护理措施,密切观察患者病情变化,为患者提供根本生活护理效劳,提供康复和健康指导,保障患者平安和护理工作质量。 9.加强医疗技术和人员资格准入,维护患者平安。严格对大型医用设备、器官移植技术、介入技术、人工关节等高新技术的准入和临床应用管理。 10.加强对急危重症患者的管理,提高急危重症患者抢救成功率。落实首诊负责制,提高急诊科(室)能力,做到专业设置、人员配备合理,抢救设备设施齐备、完好;医务人员相对固定,值班医师胜任急诊抢救工作;急诊会诊迅速到位;急诊科(室)、入院、手术“绿色通道畅通。加强对重症监护病房(icu)的管理,人员、设备、设施配

6、备与其功能、任务相适应,科学、合理、标准救治。 11.加强临床检验、医学影像、病理和临床用血管理,提高质量。 12.加强医院感染管理工作,提高医院感染诊断水平,有效预防和控制医院感染;按规定做好传染病报告工作。 (二)改进效劳流程,改善就诊环境,方便病人就医。重点要求: 13.优化流程,简化环节,合理科室布局;加强挂号管理,创新挂号便民方式,提高预约挂号比例;采取措施提高工作效率,缩短患者各种等候时间。 14.科室、效劳标识标准、清楚、醒目、易懂。 15.为患者提供清洁、舒适、温馨、私密性良好的诊疗环境和便民效劳措施,门诊提供导诊咨询效劳,有候诊椅、饮水、轮椅、 等设施。 (三)提高效劳意识,

7、改善效劳态度,转变效劳作风,注重诚信效劳,增进医患沟通,优化医疗执业环境,构建和谐的医患关系。重点要求: 16.维护患者合法权益,充分尊重患者知情同意权和选择权。 17.效劳态度良好,语言文以提高医疗效劳质量为主题的医院管理年活动方案明礼貌,杜绝生、冷、硬、顶、推现象。 18.建立医患沟通制度,增强医患感情交流。标准医患沟通内容、形式,交流用语通俗、易懂,增强沟通效果。 19.完善患者投诉处理制度,公布投诉 、信箱,及时受理、处置患者投诉。采取多种方式,收集患者意见,及时改进工作。 20.创立平安医院,优化医疗执业环境。 (四)加强财务管理,标准收支管理,完善分配方法,控制医药费用。重点要求:

8、 21.坚持“统一领导、集中管理的财务管理原那么,医院一切财务收支必须纳入财务部门统一管理,严禁医院、部门、科室设立账外账和“小金库。 22.建立科学决策机制,提高医院经济管理水平,加强财务监督分析,实行重大经济事项领导负责制和责任追究制,重大工程必须经集体讨论并按规定程序报批。实行分级负责,责任到人。 23.加强药品、材料、设备等物资的管理,严格实行医院本钱核算制度。加强管理、堵塞漏洞,降低医疗效劳本钱和药品、材料消耗。 24.加强综合绩效考核,突出效劳质量、数量和职业道德,建立科学的鼓励约束机制。建立按岗取酬、按工作量取酬、按效劳质量和工作绩效取酬的分配机制。严禁科室承包,严禁将医务人员收

9、入分配与医疗效劳收入直接挂钩。 25.落实各项惠民措施,努力缓解看病贵。 (五)严格医药费用管理,杜绝不合理收费。重点要求。 26.严格执行国家有关药品、医用耗材集中招标采购的制度和规定,将应招标药品、医用耗材全部纳入集中招标采购,做到公开、透明、公正。严禁擅自采购应招标药品、医用耗材。 27.严格执行国家药品、医用耗材价格政策和医疗效劳工程价格。禁止在国家规定之外擅自设立收费工程,严禁分解工程、比照工程收费和重复收费。 28.向社会公开收费工程和标准。在显著位置通过多种方式,如电子触摸屏、电子显示屏、公示栏、价目表等,公示医疗效劳价格、常用药品和主要医用耗材的价格。 29.严格执行住院患者费

10、用一日清制度,将药品、医用耗材和医疗效劳名称、数量、单价、金额等通过适当方式告知患者。患者出院时,提供详细的总费用清单。 30.接受患者价格咨询和费用查询,如实提供价格或费用信息,及时处理患者对违规收费的投诉。 31.完善医疗效劳工程的病历记录和费用核查制度,定期对患者费用进行核查,病历没有记录的医疗效劳工程不得收取费用。 (六)加强思想道德教育,树立社会主义荣辱观,加强医院文化建设,推进精神文明建设,纠正损害群众利益的不正之风。重点要求: 32.加强医院文化建设,强调忠诚的效劳精神和人道的效劳文化。 33.认真组织开展以“八荣八耻为主要内容的社会主义荣辱观教育,开展精神文明创立活动,宣传先进

11、典型事迹,弘扬正气,树立新风。 34.继续认真扎实做好自查自纠、查办案件和建立治理医药购销领域商业贿赂的长效机制等各项工作。 35.执行医德考评制度,加强医德医风教育、纪律教育和法制教育;认真处理群众投诉、举报,严肃查处损害群众利益的行为。 36.严禁医务人员索要患者及其家属的财物;严禁医务人员接受医疗设备、医疗器械、药品、试剂等生产、销售企业或个人给予的回扣、提成和其他不正当利益。严禁药品处方、检验检查等“开单提成,严禁医院向科室或个人下达创收指标。 37.严禁医院利用回扣、提成及其他不正当手段从其他医疗机构招揽患者。 38.严格执行医疗广告管理方法,严禁发布违法医疗广告误导患者,欺骗群众。

12、 39.加强纠风工作,落实纠风工作责任制,强化医院院长管理责任。 四、实施步骤 (一)准备和部署(202223年3月)。 1.下发通知,对202223年医院管理年活动进行全面部署。 2.召开医院管理年工作会议,总结前两年医院管理年活动效果,部署202223年工作目标和任务。 3.各地根据本通知部署本辖区医院管理年活动。 (二)组织实施(202223年4月-2023年4月)。 1.贯彻落实。针对医院工作和管理中存在的问题认真整改;按照202223年医院管理年工作目标和重点要求,制订实施方案和工作措施,自查自纠,狠抓落实。 2.检查指导。卫生行政、中医药管理部门按照职能,进行督查、评价、检查和指导

13、,确保实施效果。 3.催促检查。卫生部、国家中医药管理局围绕医院管理年活开工作目标和重点要求,重点对三级医院开展催促检查。 (三)总结表彰(2023年5月)。 认真总结连续三年各地开展医院管理年活动的经验及成效,交流各地加强医院管理,提高医疗质量,改进医疗效劳的有效措施。表扬、宣传管理好、效劳好、社会反映好的先进典型。同时,研究加强医院管理与评价的长效机制。 五、工作要求 (一)克服松懈心理,切实加强领导。连续三年开展的医院管理年活动,是医疗卫生系统坚持以人为本,贯彻科学开展观,促进医疗卫生事业健康开展,解决群众反映的突出问题,构建和谐社会的一项重大举措。全面实现医院管理年活动的目标和要求需要

14、不懈努力,各级卫生行政、中医药管理部门和各级各类医院要不断总结经验,克服松懈和厌倦情绪,切实提高对医院管理年活动的领导,做好再宣传、再发动,采取有效措施,确保医院管理年活动各工程标的实现。 (二)突出管理重点,带动整体工作。202223年的医院管理年活动以落实院长责任、加强医疗技术准入和临床用药管理为重点。各级卫生行政、中医药管理部门和各级各类医院要围绕工作重点制订具体措施,确保重点工作目标实现。同时也要以点带面,全面改进医院管理。 (三)做好总结交流,表彰宣传先进。连续三年的医院管理年活动,很多地方和医院创造了很多好作法、好经验。各级卫生行政、中医药管理部门要及时总结经验,采取多种方式推广交

15、流。对于扎实工作,成效显著的要予以表彰。 (四)建立长效机制,逐步转入常态。加强和改善医院管理,是一项长期任务。连续三年的医院管理年活动结束后,各地要对照目标、任务和要求,探索建立医院管理评价制度和长效机制,逐步转入医院的常态管理,不断提高医疗效劳的水平和质量。 内容总结(1)以提高医疗效劳质量为主题的医院管理年活动方案 “以病人为中心,以提高医疗效劳质量为主题的医院管理年活动(以下简称医院管理年活动)自2023年在全国开展以来,对促进医院端正办院方向,坚持“以病人为中心,标准医疗行为,改善效劳态度,提高医疗质量,降低医疗费用,缓解群众“看病难、看病贵发挥了重要作用(2)4.健全医院规章制度和人员岗位责任制度,严格落实医疗质量和医疗平安制度

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