1、农村信用社合归演讲稿：责任信合，合规信合 。金完整地转移到平安地方。是什么让她以及他们成为了信合的英雄。他们为什么值得我们尊敬。我的答复是两个字责任。他们真正履行了一个信合人神圣的责任。 什么是责任。我认为，责任是应该做的事，所谓“在其位谋其职就是这个道理。正如士兵应该保家卫国，老师应该教书育人，医生应该救死扶伤。责任是我们的本职所在，它属于分内，而不是分外。大家都说，时势造英雄，我认为，是责任造就英雄。在灾难面前，在平凡的岗位上，英雄们只是做了，而且做好了应该做的事。 在信合近几年快速开展的背景下，我们为什么还要大力倡导责任信合，合规信合的企业文化呢。对了，有所提倡，从某种意义上说，就是有所
2、缺失。长期从事并密切关注信合事业的李成根先生曾指出：“信用社经营好是偶然开展，经营好加管理好是必然开展，经营好加管理好加企业文化好才是健康开展。联社领导面对国际国内金融改革和开展带来的挑战和机遇，审时度势，坚决不移地推进合规文化建设目的只有一个：就是要促进企业的健康开展，就是要使信合的基业常青，就是要全面践行社会和历史赋予信合“扎根基层，效劳三农的时代使命。 刚到柜台没几天，一位大姐拿着一本一本通存折，要将存折上到期的一笔存款转为定期存单。我办理好后，这位大姐看了一阵存单，问，怎么少了一千。我把存单和存折仔细核对，发现并没出错并给她解释。这位大姐依然不依不饶地说，我一年前明明是将一张到期的四千
3、元存单再补上了一千现金共五千存的一年定期啊，怎么现在是四千。我们提醒说，是不是记错了，这位大姐情绪非常冲动的否认，她认为是信用社的人把她的钱搞错了。当然，最后我们把去年传票找出来核对之后，发现其实当时是三千的一张存单，她情绪也渐渐稳定下来，成认是自己记错了，并向我们抱歉。这件事情给我感触极大：面对客户的质疑、不满，务必要多一分耐心，但更重要的是我们办的每一笔业务都要经得起时间的检验，“铁账务，铁算盘，铁规章这“三铁精神要在信合人手中一代一代传下去。 同其他县市的同事交流，大家都调侃说，我们是熊猫，天天呆这里面，供过往的行人客户看的。是啊，我们的空间就是三尺柜台，让人枯燥乏味，但同时这也是信合的窗口，展示的是信合的形象和精神风貌，我们的一举一动，客户、社会都在关注。一句善意的提醒，一句简短但主动的问候，多一分耐心，多一分交流，多一分责任，做并做好应该做的事，我认为，这就是在柜员这个岗位上对“合规信合的最好诠释。 “天下兴亡，下一句是什么。是匹夫有责吗。不对，应该是我的责任，人人有责，实际上是人人无责。台湾的高震东先生如是说。那么，我们，作为新时期的信合人，在高举“合规大旗的今天，面对“信合兴衰，谁的责任这样的疑问，我们必须发出时代的最强音：“信合兴衰，我的责任。 第3页 共3页
