1、语文老师师德师风工作总结 教育要开展，需要一批高素质、有品味的教师。以下文是优秀文秘编辑员王老师搜集整理的学校师德师风工作总结相关内容，欢送参考和借鉴! 学校师德师风工作总结【一】 国家要振兴，教育是关键。教育要开展，需要一批高素质、有品味的教师。所以我校一直以来都将师德教育作为学校工作的重点，以求真务实的精神抓师德教育。开展师德教育以来，我校结合学校各项工作的实际情况，开展了师德教育系列活动，总结 一、 领导高度重视，健全组织机构。我校领导高度重视师德教育工作，把师德教育工作摆上议事日程，定期召开会议，统一思想认识，增强抓好师德教育的责任感和紧迫感。同时，研究制定师德教育活动方案，成立师德教
2、育领导小组。组长：韦斌，副组长：许知全、曹振声，成员：郭传刚、陈进方、李夕寿、迟本涛、俞正明、刘仁春、潘明玉、王家宝、章向东 、赵光、乔保华。领导组统一部署师德教育活动，每项活动做到心中有数，指导到位。 二、加强理论学习，提高思想素质。 1、学校有方案、有步骤地抓好学习教育活动，组织教师学习中华人民共和国教师法、中华人民共和国教育法、预防未成年人犯罪法、未成年人保护法、宪法、学生伤害事故处理方法等法律法规，提高教师的法律意识，增强依法治校的能力和水平 2、组织教师认真学习_中学教师师德教育行为标准及中小学教师职业道德标准、公民道德建设实施纲要、巢湖市教师九不准 、巢湖市中小学教师师德自查自省自
3、纠90问、巢湖市中小学教师违规违纪行政处分方法、师德承诺制度，学校将禁令和工作纪律张贴在教师的办公室，每位教师和学校签订了四个责任状。 (1)严肃工作纪律，加强教师职业道德责任状。 (2)依法治校，净化育人环境责任状。 (3)杜绝乱收费，乱办班责任状。 (4)班级安全责任状。 三、丰富活动载体，开展系列活动。 1.召开了全体教师大会，学校领导作了师德建设工作的发动部署，每位教师高度重视，增强了参加这次活动的自觉性，结合自身实际，制定了师德修养方案。 2、在教师中实施了五师教育工程： (1)铸师魂，要求教师具有四心：关爱学生诚心，了解学生细心，教育学生耐心，效劳学生热心。 (2)育师德，要求教师
4、做到三爱：爱事业，爱岗位，爱学生。对后进学生有三心：爱心、耐心、信心。 (3)树师表，要求教师实现四三二一目标：四高高度的觉悟、高度的社会责任感、高尚的道德情操、高超的教学艺术;三种精神奉献精神、敬业精神、创新精神;二严严肃的自我修养、严谨的治学态度;一强强化为 人师表意识。 (4)正师风，通过制度标准、行为标准、典范标准，加强教师的职业道德。我们制订了_中学教师师德行为标准，(一)、 依法执教。自觉遵守教师法等法律法规，在教育教学中同党和国家的方针政策保持一致。(二)、 爱岗敬业。热爱教育、热爱学校，尽职尽责、教书育人。认真备课上课，认真批改作业。(三)、 热爱学生。关心保护全体学生，尊重学
5、生的人格，平等、公正对待学生。对学生严格要求，耐心教育，不挖苦、挖苦、歧视学生，不体罚或变相体罚学生，保护学生的合法权益。(四)、 严谨治学。树立优良学风，刻苦钻研业务，不断学习新知识，探索教育教学规律，改良教育教学方法，提高教育、教学和科研水平。(五)、 团结协作。谦虚谨慎、尊重同志，相互学习、相互帮助，维护其他教师在学生中的威信，关心集体，维护学生荣誉，共创文明校风。(六)、 尊重家长。主动与学生家长联系，认真听取意见和建议。(七)、 廉洁从教。坚守高尚情操，发扬奉献精神，自觉抵抗社会不良风气影响。(八)、 为人师表。模范遵守社会公德，衣着整洁得体，语言标准健康，举止文明礼貌，严于律己，作
6、风正派，注重身教。 (5)练师能，对不同层次的教师提出不同的要求， 五师教育工程的实施，强化了教师的职业道德意识，学校掀起了人人争当师德先进，个个勇创教育佳绩的热潮。教师们在教育岗位上无私奉献，悉心育人，他们用爱塑造爱，用心雕塑心。积极投身于课程改革的实践中，取得了累累的教育硕果，学校的办学育人工作得到家长及社会各界的广泛赞誉。 3、在教师中广泛征集教师禁语和教育艺术语言。通过此项活动使每位教师知道了应该怎样说，怎样做，每位教师在此项活动中都有所感悟。 4、学校在学生中进行了我心目中的好教师师德征文活动，在教师中进行了铸师魂、育师德、树师表的征文比赛，我校有11篇征文上交县教育体育局，其中曹振
7、声、叶明霞、汪永胜三位老师征文获奖。 5、开展了爱生工程家访活动，学校号召全体教师积极参与爱生工程，人人争做爱生模范，教师利用休息时间，根据学生的家庭状况和思想动态，有针对性地进行家访，做学生耐心细致的思想工作，使学生感受到阳光般的温暖。 6、帮扶活动，真情投入。为了真正把手拉手、心连心帮扶活动落到实处，学校开发德育资源，把以往简单的经济资助变为全方位的爱生助学活动，启动了以关心学生思想，关心学生学习，关心学生生活为宗旨的爱生助学的三帮活动(帮做人、帮学习、帮生活)，使资助活动进一步拓展空间，提升活动质量，保证学生不因经济困难而失学。 7、为了进一步推动我校师德教育工作向纵深开展，塑造教师群体
8、的良好形象，坚决杜绝师德不良现象的发生，学校面向社会各界进行了教师师德问卷调查，从而将师德教育工作真正深入人心，落到实处 8、由教务处、教科室、政教处负责以问卷形式对教师的职业道德情况进行考核、考评，优秀者给以表彰，有问题者责令整改。考核、考评的结果作为评先表彰、职务评聘、提薪晋级的重要依据。 师德教育是一项长期工程，我们将一如既往地抓好师德师风建设，为使我校教育教学再上一个台阶而努力。 学校师德师风工作总结【二】 师德师风建设年活动从启动到现在已经近两个月时间了，第一阶段学习发动阶段已经到了尾声，对师德师风建设年活动学习发动阶段工作总结 一、成立组织，确保活动顺利进行 9月初各校分别召开了师
9、德师风建设年发动会，会上签订了师德承诺书，进行了庄严的宣誓活动，洪亮而神圣的誓言拉开了恒山区师德师风建设年活动的序幕。有8所学校的启动仪式在市小编上上传。结合市局文件精神和本校师德师风方案，各校已经扎实有序的展开了活动，并取得了一定的成效。 二、加强学习，提高教师师德师风素养 做好第一阶段的全员学习，各校有方案有步骤地开展教师的学习教育活动。1.明确学习内容。组织教师学习了中华人民共和国教师法、义务教育法、中小学教师职业道德标准和鸡西市中小学教师 十不准、等法律法规;深入学习了教育学、心理学、新课程改革、教育科研等方面的教育教学理论。柳毛中心校编写柳毛中心校教师师德学习手册，将柳毛中心校教师誓
10、词、师德三字歌、教师110个好习惯、教师文明用语、柳毛中心学校教师道德考评细那么编入其中，使教师做到入耳、入脑、入心，并落实在行动上。2.明确学习形式，采用集中学习、小组学习和自学相结合，讲课辅导与集体讨论交流相结合的学习方式，教师积极撰写学习心得，师德案例，师德小故事等文章，各校利用教师例会组织教师学习讨论，引导教师正确的理解教师的职业内涵。要求教师边学习边对照自身的教育教学行为，找出自身存在的问题，以利于在下一阶段得以改良。 红旗小学校努力为教师创造良好学习环境，将教师阅览室设为师德师风学习研讨室，在室内放置大量的学习材料，如师德师风教育方面的书籍、案例集、教育法律法规读本、中国教育报、人
11、民教育等书刊杂志，充实教师个人学习的内容。在学习过程中教师积极撰写学习心得，反思师德案例，自编师德名言警句。 实验小学结合本校的读书月活动，提出让教师多读书，读好书。要求每位教师至少读一本教育理论丛书，进行好书推荐。每天晨会，由一名教师向全体教师推荐一本自己阅读过的书目，介绍书里的主要内容、对自己的帮助、教育意义、感想等。通过好书推荐，教师之间可以相互借阅自己喜欢的、适合自己读的书，实现知识的有效积累，提升自己的教育理论和实践水平，也使教师在读书中品味人生，品味教育的真谛。 博才中学组织了全体教师观看省中小学教师师德做人民满意的教师。观看结束后，全体教师结合学校实际进行了广泛深入的讨论，一致认
12、为，要想成为一名优秀的教师，不仅要提高自身的业务素质，更要有爱心、恒心和事业心。 张新小学的孙赫楠老师的师德事迹曾屡次在市新闻媒体有过宣传报道，为了有效发挥先进典型的示范和引领作用。学校以师德师本文来自小草办公室风建设年为契机号召全体教师学习身边的典型，利用典型事例带动全体教师争做有奉献精神、有工作热情、有创新能力、有职业操守的新时代教师。 通过学习，对教师进行了一次深入的职业道德教育，提高了教师的育人水平，使教师端正了教育思想，能以崭新的精神风貌全身心地投入到教育教学工作中去。 三、突出个性，拓展活动形式 各校联系自己实际，将师德师风建设与学校管理和教育教学相结合，开展了形式多样的各种活动，
13、引导广阔教师严格遵守师德标准，弘扬新时期师德师风，做一个具有品德高尚、作风过硬、业务精湛的教育工作者。 4月23日恒山小学开展了做三爱、四有教师主题。围绕优秀教师的110个好习惯为切入点展开，教师们畅所欲言，从教育、教学、学习、生活、行为、思维六个板块说明了自己的鲜明观点。教师体验到读书的收获和喜悦，由此推动了教育教学思想的转变，促进了教育教学水平的提高。 小恒山中学借师德师风教育活动这个契机，把师德教育与教育教学活动紧密结合起来，在全体教师中认真开展教学五认真工作和九个一活动(五认真工作即：认真备课、认真研究、认真检查、认真指导、认真总结;九个一活动即：读好一本教育理论专著、练好一手三笔字、
14、讲好一口普通话、设计好一份教案、上好一堂公开课、掌握好一项技能、带好一个班级、辅导好一个课外兴趣小组、写好一篇教育科研论文)。学校还为教师提供施展才华的舞台，定期开展教学根本功大赛，如三笔字书写展评、普通话演讲比赛、计算机操作比赛等，让所有教师各显其能，各领风骚。除此之外师德考核已被学校纳入了教师日常考核之中，每月一小结，每学期一总结，每2023年度一评先，使师德教育经常化、系统化。4月14日下午利用师德师风集体培训时间，支部书记李世红为还为全校教师进行了一次怎么样成为幸福的教师的心理辅导讲座。从教师自身的人生轨迹剖析幸福的感觉，从中找到了成为幸福教师的秘诀，教师们缓解了工作压力，放松了身心，
15、学会了从自己的职业优势中寻找人生的乐趣，学会了做一个懂得如何创造幸福生活的人，更学会了怎样去培养一个拥有幸福感得学生。 为进一步加强教师语言根本功训练，展示师德建设、潜能生转化工作中的优秀经验，为老师搭建交流学习的平台，红旗中心小学于4月12日开展了花开的声音讲讲我们的教育故事活动。本次活动以团队的形式讲述发生在教师自己身边的德育故事、教育故事或教学故事。一个个真实而感人的故事，激情而富有感染的力的诵读，串起了学生与教师共同成长的故事，让教师感受到教育是诗意的，仿佛阳光中灿烂绽放的花儿一样，充满生机与希望。 四、建立精彩纷呈的师德档案 二道河子小学为每位教师成立了师德档案。师德档案共设置了八篇
16、主题：个人信息、成长目标、方案与总结、师德警句、师德科研、累累硕果、七彩人生、工作回音，档案内容丰富、形式活泼新颖，激发了教师三爱、四有的激情。资料建设标准，成为师德师风建设活动一道靓丽风景线。 实验小学师德档案共分四个局部：一是学习篇，内容包括教师个人的学习方案、学习材料、学习心得等;二是反思篇，内容包括教师平时工作中的教育教学反思、自我反思、整改措施等;三是师爱篇，写一些教育教学中的师德案例、教育随笔等装入师德档案，记录教师的爱心育人的过程和点滴事例;四是成长篇，记录教师在师德方面的荣誉、师德总结、教师自评、教师互评、师德考核结果等。通过建立师德档案，详细记录每位教师在师德师风及育人方面的成长和改良
