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2023年法务部年终工作总结2.docx

上传人:g****t 文档编号:1192372 上传时间:2023-04-18 格式:DOCX 页数:4 大小:17.03KB
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资源描述

1、法务部年终工作总结范文 一、全力重点作好公司债权案件诉讼及已结案件的执行工作,以最大限度地挽回公司的损失。 首先,公司法律参谋会同公司法务部门,对公司存在的债权、债务在xx年全面梳理的工作根底上对所有案件进行了进一步深入。 对所有公司应收账款进行分类,采取针对性措施进行催收工作。 1、对于证据比较充分拖欠时间比较长的案件的直接起诉进行诉讼。 2、对于有归还意愿并表示继续归还的在可控范围内的案件由专人进行负责。 3、对于欠款时间长寻找相对人有难度的交给公司新设立的清欠办进行处理。 4、其次,依法出具律师函、催款函及法律意见书,要求客户履行约定义务。 5、由公司领导层对负责催收工作的专人进行督导。

2、 二、进一步深入公司各个方面,协助标准公司管理,建立健全公司制度,合法有序生产经营,继续出谋划策。 公司的经营、管理,特别是总公司的经营、管理活动,依法对其进行标准,使其科学、有序进行是非常必要的。我公司是一个大公司,且日益开展壮大,为此,对我公司的经营、管理进行标准就显得十分重要而必要。 因此,我们积极、主动同公司法律事务部联系,及时调整、修改公司的有关规章制度,并进行细化,使公司、员工的行为尽量做到标准化。 同时,针对个案或公司管理的某方面,进行重点调整和修改,比方,在债权、债务制度管理方面,我们与法务部依法向公司提交了xx年制定的XX省新发京建债权、债务管理方法,标准了新订立合同的管理制

3、度及债权、债务预警机制,细致的工作内容和工作流程,完善了法务部债权、债务催要中的职责;新发京建合同经办人在债权、债务催要中职责;新发京建会计部门在债权、债务催要中职责;新发京建债权、债务催收中总经理职责等。 协助公司人力资源制度改革顺利进行。在过去的一年里我公司进行人力资源制度的改革,公司法律参谋及法务部充分利用自身法律法规熟悉的优势积极参与其中,建言、建策为公司人力资源改革的成功进行作出了自己奉献,也得到了公司同仁的好评。 公司法律参谋和法务部制定了合同会签管理方法,对公司制度建设作出了奉献。 公司法律参谋继续深入公司各方面工作,每周参加公司例会对公司运营情况及公司各个职能部门有了更深层次的

4、了解和沟通。 进一步深入公司管理,公司法律参谋与各个职能部门及沈阳分公司、任丘分公司、武汉分公司的领导建立了良好的工作关系并且在今年进一步加深。直接致电各分公司领导处理公司涉法问题,省去中间环节,及时、迅速的解决有出现的问题,为各个分公司业务正常进行保驾护航。 法律参谋及法务部全力协助公司各种工作,尽职尽责,配合做好危机处理工作、提供合理建议,防止公司遭受损失。 在公司业务扩张、快速开展阶段,公司投资香河工业园区工作中的建议通过细致考察、精心计算本钱,询问协商工作流程,对对接环节等工作中发现问题,及时提出建议,为公司开展保驾护航,防止失误。 以上是我担任贵公司法律参谋一年时间以来的总结,回忆过

5、去的一年时间,尽管有一个案件加工款因特殊原因得不到收回,但我仍然欣喜地看到,公司的各项业务蒸蒸日上,公司的管理运行有序标准,我作为法律参谋对自己能够在其中出了一份力量感到由衷的快乐。对于我在工作中的缺乏之处,借此时机向公司领导和同志们深表歉意,并真诚希望在未来的一年内,能够继续通力合作,本人一定会尽心尽力地参与公司的经营与管理,为公司的科学决策提供法律依据,为提高公司员工的法律意识和法制观念,善于运用法律这一武器保护自己而想方设法,与贵公司法制部门一起把公司的法律事务工作做得更好,确实维护公司的合法权益,进一步增强公司的市场竞争能力,使贵公司在今后一年的时间里取得更好的社会效益和经济效益。 第4页 共4页

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