1、年终税务个人工作总结 一、注重学习实践，提高自身素质。 为了能更好地胜任审理工作，xx-x全体同志在平时非常注重政治、业务知识的学习。在日常政治学习中，紧跟形势，注重学习江总书记的“三个代表重要思想，在党的“十六大召开期间，组织干部收看、学习江-泽-民同志作的“十六大报告，领会其精神实质，牢记为人民效劳是国家公务员的宗旨，并将之运用于指导税收工作的实践;同时我们利用一切可以利用的时间认真学习新公布的税收征管法及实施细那么、地方税收法规汇编，还利用网络下载相关法律、税收政策和与xx-x有关的操作规程，共同学习，使提高-干部素质落实到具体的行动上。 今年一年，xx-x三次派出人员分别参加xx-x能
2、手培训、进出口业务培训以及出口退税业务培训，还派出业务骨干参加省局组织的出口企业、烟草企业、电力企业检查，均获得省xx-x局领导的肯定，通过学习和实践，掌握了更加丰富全面的税收业务知识，干部的理论和实践水平又上了一个新的台阶，使xx-x朝着培养高素质复合型人才的奋斗目标又迈进了坚实的一步。 二、落实工作目标，制定考核方法。 根据局领导要求，为了明确责任，加强管理，落实各项工作目标，进一步促进“一级xx-x的标准运行，结合我局实际情况，我们草拟了XX市国税xx-x局目标管理考核方法，从队伍建设、学习培训、遵守纪律、环境卫生、勤政廉政、调查研究、信息报道等几个共性局部进行考核外，还结合办公室、案源
3、、检查、审理及执行各部门的各自工作特点入手进行分级考核、日常考核、不定期考核及年终考核。确定了40项考核工程，细化了考核目标，明确了考核计分标准，规定了考核方法及考核单位，对标准和促进全年各项工作的开展起到了积极的作用。 三、做好本职工作，严把案件审理。 今年全年，xx-x共对330余户税务xx-x案件进行了审理，组织召开了15次审理会，通过日常审理工作，退回各检查科要求补充证据、材料或调查的案件88户次，占整个案卷的28%;直接归档的案卷93户，占全部案件的28.2%.在审理过程中，我们提交了近300余份审理工作底稿，审理之后形成了300余份审理报告，下发了税务处理决定书、税务行政处分事项告
4、知书及税务行政处分决定书共计近700份。 把好案件的质量关是审理工作的核心，在审理每个案子时我们都要求要做到细致认真，高标准，严要求地做好本职工作，严格审查每个案子的证据是否充分，程序是否到位，所依据的法律法规是否确切，定性是否准确。在审理过程，我们力求案卷无差率达20230%，发现问题及时退回补正，有的案卷甚至屡次退回。例如，在审理XX省石油供销公司这个无税案时，就发现缺少税务xx-x报告以及未下达税务xx-x通知书等问题。 对证据的审查有两个比较典型的案例。一是对南昌联众科贸有限责任公司证据的审查，检查过程中我们发现有遗漏之处，于是辅导xx-x员深入检查，为国家挽回损失近2万元;二是对XX
5、市青云谱厦杏三阳摩托车配件部偷税案的审理，发现该个体工商户提供虚假会计资料，企图欺骗我xx-x人员，致使xx-x人员作出错误的判断。我审理人员在对该户的审理时，对每个可疑之处决不轻易放过，终于使企业弄虚作假的行为真-相大白。 本着实事求是的原那么，我们组织对南昌铁路局机械厂进行了复查，通过复查，我们认为该厂从“应付工资中列支向职工发油29600元不应调增应纳税所得额，调减了xx-x员认定的应补交企业所得税9768元，准确地执行了税法，维护了纳税人的合法权益。 通过对今年案件的审理及查摆会，我们感到普遍存在以下几个方面的问题： 1、xx-x报告制作不甚标准，具体表现在文句不畅，措词不准，未全面反映情况，不按xx-x工作规程中的工程制作xx-x报告;2、征求意见稿下发后，企业反响了意见，大局部xx-x员在形成xx-x报告时无调整说明;3、案卷必备资料短缺情况较多，送达回证无两人以上签名或是代签名;4、案卷资料不够严谨，有少局部xx-x工作底稿及取证资料未盖企业公章，甚至于还出现了xx-x实施日期先于xx-x通知书日期的情况;5、与检查内容相关的期间未进一步落实;6、绝大多数未调取征管分局的征管资料，xx-x和征管脱节，从而不能充分发挥以查促管的作用。 7、存在以工作底稿代替证据使用的现象。 第4页 共4页
