1、区委组织部党建工作汇报材料 中共xx市xx区委组织部二0xx年党建工作汇报材料 中共xx市xx区委组织部 二0xx年党建工作汇报材料 各位领导： 2023年度，xx区委组织部在区委的领导和市委组织部的指导下，按照全市组织工作会议的安排部署，紧紧围绕全区改革开展稳定的大局，牢牢抓住全年组织工作的“一条主线、六项重点工作，以求真务实的精神，突出重点、狠抓落实，各项工作都取得了新的实效，为我区率先在全市实现全面建设小康社会的奋斗目标提供了坚强的组织保证。现将主要工作汇报如下： 一、围绕“四个目标，坚持“四个贯穿始终，扎实有序地推进保持共产党员先进性教育活动的开展。 （一）围绕提高党员思想政治素质，坚
2、持把学习教育贯穿先进性教育活动始终。在先进性教育活动中，各单位党员都原原本本读原著，认认真真写心得，全区各级党组织开展学习培训4740期，撰写读书笔记16700本，心得体会3.2万余篇，办学习园地620期，区级党员领导干部到联系点上党课49次，全区在职党员参学率达20230。通过学习教育，全区广阔党员的理想信念、宗旨观念、党员意识和大局意识进一步增强，“权为民所用、情为民所系、利为民所谋的自觉性进一步提高，学习的观念进一步转变，学习的目的进一步明确。 （二）围绕加强基层党组织建设，坚持把开展主题实践活动贯穿先进性教育活动始终。在先进性教育活动中，我区扭住基层党组织班子建设不放松，进一步提高了党
3、的基层组织的凝聚力、战斗力和创造力。全区共整顿后进和软弱松散基层党组织42个，接转党员组织关系434人，撤销不能完成党组织根本任务的基层党组织23个。同时，结合实际，提出了“一访二带三联为主题的阳光实践工程，切实为群众办好事办实事，增强了党和群众的血肉联系。区四大班子党员领导干部建立帮扶联系点89个，为帮扶点协调资金近200万元。全区各级党员干部共走访困难群众4000余户，个人捐款7.21万元，慰问经费达218万元。 （三）围绕增强为人民效劳的宗旨意识，坚持把边整边改贯穿先进性教育活动始终。各部门各单位抓住作风转变不放松，特别是窗口效劳部门，开展了“一张笑脸相迎、一把椅子让座、一杯清茶暖心、一
4、句好话相送的“四个一活动。在先进性教育活动开展以来，我区着重整改涉及各级领导班子集体和领导班子成员的问题数1545个，目前已整改的有972个，限期整改的221个，逐步整改的172个，协调整改的180个，暂时不能整改问题已向群众作出说明。在先进性教育活动中，各级单位为民办实事1128件，让群众真正感受到了先进性教育活动的实际效果。 （四）围绕促进各项工作，坚持把推进改革开展稳定工作贯穿先进性教育活动始终。在先进性教育活动的开展以来，全区各项工作得到有力促进，改善了投资软环境，工业经济持速开展，招商引资成绩斐然，改善了村（居）民人居环境，社会各项事业健康持续稳定开展。据统计，今年全区规模以上工业企
5、业预计完成工业总产值646360万元，工业增加值204600万元，同比增长39.6；招商引资到位资金71934万元，同比增长18.6；新签工程34个，续建28个。“四在农家创立点52个，涉及49个村，74个村民组，让5189户农户受益。投入202300余万元的20230条小街小巷环境整治工程进展顺利，按照“亮、绿、净、美的要求，已改造小街小巷95条，其中硬化了85条，亮化、绿化了2023条，完成改造面积达60624平方米。 二、夯实党的执政根底，全面提升全区党建工作的水平。 （一）以建设社会主义新农村为重点，扎实推进农村基层组织建设。我区以“四在农家创立活动为载体，大力开展“六农活动，有力地推
6、动了农村基层组织建设工作。 一是科技立农。利用远程教育平台对农村党员干部和群众进行培训，根据培训对象的需求合理安排培训内容。今年全区已举办各种培训班428期28153人次。二是人才兴农。一是完善了xxx区关于农村乡土人才开发的实施意见，把农村乡土人才录入微机进行管理。目前，全区共有各类乡土人才1178名，其中党员485名，占41.2。新培养科技示范户395户（其中党员科技示范户171户）。三是政策扶农。我区今年财政拿出200万元，重点用于畜牧业开展为主的农业结构调整和产业化经营。另外，区委区政府把“示范带建设、贫困村、“四在农家和计生帮扶统筹安排，实行“捆绑式帮扶，推行“一把手负责制、定期通报
7、制和综合目标考核制。今年以来，各帮扶部门已投入帮扶资金232.7万元，为计生户缴纳养老保障金16.5万元。四是协会助农。加强协会建设，全面推行“支部协会，实行村党组织班子成员与协会负责人“双向进入、交叉任职，加强了党对农村经济工作的领导。目前，全区已建协会24个，有会员2304人，其中党员233人，带动农户4667户区委组织部党建工作汇报材料第2页 。五是根底强农。我区采取财政分级投入、村集体统筹和发动群众投劳相结合的方式，改造村主干公路，硬化联户路，改善了农民的生产生活环境。今年以来，全区投入资金464.9万元，改造村组公路225公里，硬化联户路250公里，建沼气池1811口，改水4486户
8、、改厕2579户，创立何家湾、新田、龙塘、李家寨等52个新的农村基层组织建设示范点。六是队伍带农。按照“五个好的目标要求，配强镇、村领导班子，充分发挥其在农村基层组织建设中的“龙头作用。全区96名镇领导干部中，大学以上文化65人，占67.7；35岁以下43人，占44.8。为加强基层民主政治进程，我区采取群众推进、党员投票选举的方式在xx镇产生了全省第一位公推直选的乡镇党委书记，在群众中引起了较大反响，有利地推动了“三级联创活动。以开展第六届村（居）换届选举工作为契机，在13个村委会和7个村党组织推行了“海选，幸福、护城等村还推行了支书主任“一肩挑。目前，全区有村干部311人，其中大专以上文化5
9、4人，占17.4；高中（中专）文化148人，占47.6。 （二）以深入开展“四民社区创立活动为载体，扎实推进街道社区党建工作。我区以效劳居民为落脚点，以建设“环境优美、秩序良好、生活便利、文化丰富、人际关系和谐的新型社区为目标，织牢四个网络，创立“四民社区，较好地发挥了社区党组织在社区建设中的龙头作用。 一是建立坚强有力的组织领导网络。进一步完善街道党建工作协调会议制度和社区党建工作联席会议制度。今年，全区各街道社区共召开党建工作联席会36次，解决社区建设方面的问题49个。根据城市基层管理体制的需要，将85个居委会按板块型、小区型、单位型整合成49个社区居委会，及时调整党组织设置，实现了“一社
10、区一支部。二是建立充满活力的执政根底网络。今年，我区在4个社区党支部推行了“公推直选，在11个社区居委会进行“直选，目前社区居委会干部中的党员比例提高到38.7，居干部平均年龄由原来的46.7岁降到39.4岁。同时，为调动社区干部积极性，区财政拿出20230万元，用于提高社区干部的工资待遇，使社区干部财政补贴从每人每月平均200元提高到450至500元，经济条件好的社区干部月收入到达600至800元。离任居干部享受的定补从每月45元增加到20230元。此外，还采取街道财政和居干部本人各承担50的形式，根本解决了社区干部的养老保险问题。 （三）以增强党的阶级根底和扩大党的群众根底为重点，扎实抓好
11、非公经济党建工作。我们着眼于促进非公有制经济健康开展的实际，以不断增强党的阶级根底和扩大党的群众根底为落脚点，进一步加强和改进非公有制经济党建工作。 一是加强组织建设。在有3名以上正式党员的非公有制经济组织和社会团体、民办非企业单位，及时建立了党组织。今年，我区新建立3个非公有制经济党组织，国有集体企业改制变更组织关系6个，按照属地管理原那么接收党组织1个。目前，全区有非公有制经济党组织55个，到达了应建尽建的目标。采取“选、聘、荐等方式，加强非公经济党组织班子建设，重点选好配强党组织书记。55名非公经济党组织书记中，硕士学历2人，大学7人，大专29人。业主担任党组织书记的25人。二是创新活动
12、载体。在全区非公经济党组织和党员中开展了以“诚信立企，做遵纪守法的模范；科技强企，做技术创新的模范；文化塑企，做刻苦学习的模范；素质促企，做敬业爱岗的模范；和谐兴企，做团结互助的模范为内容的“先锋工程党建主题活动。在稳固南方、华力和瑞安3个示范点的根底上，继续在百花医药集团党委、国鼎家电公司党支部、太平洋浴场党支部和芝林大药房党支部开展非公经济党建示范点创立工作，切实发挥了示范带动、典型引路的作用。今年，非公企业党组织开展扶贫济困活动134次，投入扶贫济困资金978920元。 （四）抓好新形势下机关、学校、国企业党建工作。 一是抓好机关党建工作。以开展保持共产党员先进性教育活动为契机，加强培训
13、，努力提高机关党务干部工作水平。切实转变机关党员的工作作风。二是加强学校党建工作。充分发挥学校教职工代表大会的作用，实行民主监督，努力推进学校民主管理和民主决策工作。结合先进性教育活动，努力抓好师德师风建设，以良好师风促良好校风和良好学风。按照属地管理原那么，把民办学校的党组织关系挂靠在建立党总支的区属学校。同时，选派有经验的同志到建国中学和英语实验中学党支部担任支部书记，撤销了已不具备建立党支部条件的天育学校党支部。三是加强国企党建工作。按照xx市xxx区关于加强国有（集体）改制企业党建工作的意见，加强和改进国有（集体）企业的党建工作。全区现有国有或国有控股企业党组织82个，有党员1366人
14、。今年撤销改制企业党组织23个，接转党组织关系249人。 （五）探索保持共产党员先进性的长效机制，进一步加强党员队伍建设。 一是建立健全了党员学习、监督等制度，进一步织牢党员管理网络。结合新时期党员先进性的要求，我区提出了xx市xx区共产党员学习制度、xx市xxx区共产党员监督制度和xx市xxx区流动党员管理方法等6个制度。真正让流动党员把身份亮出来，把形象树立起来，形成了教育管理灵活，发挥作用实在的党员管理新模式。同时严格按照党员开展的“五项制度（培训考试制、张榜公示制、评议票决制、组织考察制、失误追究制），把好党员入口关。目前，我区已开展党员315名，其中35岁以下198名（占62.8），
15、高中及中专以上文化92名（占25.3）。二是加强党员教育培训。对党员进行统一安排，分级培训。今年，区委组织部举办农村无职党员培训班1期，培训150人，区、镇（街道、部门）党委共举办党员培训班39期，培训党员5218人。 （六）加强党费收缴管理，认真做好慰问贫困党员工作 一是加强党费收缴管理。今年，我区制定印发了党费收缴、管理、使用制度，对党费的收缴、管理、使用审批、报告、检查等进行了明确规定。各基层党（工）委按照要求，足额收缴党费，加强管理，严格按照规定使用。二是认真做好贫困党员慰问工作。今年，我区组织了2次较大规模慰问贫困党员活动，发放慰问金19000元，慰问党员38名；对党员教育设施受损的
16、8个村、因自然灾害受损的20名党员给予经费补助，共计下拨补助款8000元。 （七）积极探索“管、学、用的新举措，推进农村党员干部现代远程教育工作上新台阶。三分建、七分管。远程教育作为一种现代教育方式，如何管好、用好、作用发挥好，加强制度建设是保障，加强队伍建设是关键，加强培训是根底，探索运行模式是途径。 一是建立健全设备跟踪管理、设备检查维修、站点量化考评等六项制度，进一步标准管理。二是继续抓好管理人员队伍、教学辅导员队伍和信息员队伍“三支队伍建设，积极为远教提供人才支持。三是采取集中学习、现场辅导和基地示范“三结合方式，开展大规模培训，今年培训农村干部党员519名，培训农民党员3388人，培训管理人员144
