1、作风效能建设提升年实施方案 一、指导思想 坚持以科学开展观为指导，深入学习贯彻党的十九大、十九届三中全会和十九届中央纪委三次全会精神，认真落实市作风效能建设大会的部署要求，严格执行关于改良作风的各项规定，按照市局?关于进一步加强教育系统作风建设的意见?要求，坚持以效劳开展、效劳基层、效劳群众为主线，进一步深化教育系统作风效能建设，切实解决作风效能建设方面的突出问题，以优良的政风校风教风凝聚党心民心，促进教育系统作风效能建设有新的提升，推动教育科学开展走在前列，为建成“省教育现代化示范区，实现教育转型升级提供坚强的纪律和作风保障。 二、工作重点 一强化真抓实干，在推进任务落实上有新突破。围绕市局
2、重大决策部署和教育开展目标，牢固树立“完成任务是本职、完成好任务是称职、完不成任务是失职的思想，结合本单位工作实际，将各项任务分解细化到部门、人员，细化到时点，用创新的举措激发潜力增强活力，以敢于负责、勇于担当的精神做好工作。要不断强化制度建设，健全内控机制，构建以积极防范为核心、以强化管理为手段的科学防范机制，最大限度地堵塞制度和管理上的漏洞。大兴调查研究之风，坚持科室分工联系镇、学校制度，经常性开展调研和指导工作，摸清实际情况，破解重点难点问题，更好地推动事业开展。 二加强突出问题治理，在维护民生民利上有新突破。认真落实国务院?关于加强教师队伍建设的意见?，学习宣传教育部?中小学教师违反职
3、业道德行为处理方法?，高度重视师德建设，不断完善师德考评制度，严格标准教师从教行为，严禁在职教师从事有偿家教、体罚或变相体罚学生，严禁收受家长钱物、各种有价证券。进一步标准教育收费，严格执行效劳性收费和代收费管理规定，切实加强中小学食堂管理和中小学教辅材料使用管理等。办好“信访信箱、“政风行风热线，畅通群众投诉渠道，完善群众反映问题的收集、调查和反应机制。深入开展工程建设领域、“小金库、教育乱收费等专项治理，采取切实措施，着力解决损害群众利益的突出问题，切实维护教育公平。 三坚持厉行节约原那么，在树立勤廉为民形象上有新突破。增强行政本钱意识，确立厉行节约、勤俭办学的思想，深入开展厉行节约、制止
4、奢侈浪费工作。严格标准公用经费支出管理，严格控制和压缩一般性支出；深化公务用车问题专项治理，认真落实公务用车管理规定；认真执行公务接待有关规定，简化公务礼仪，控制接待标准，系统内的公务接待活动，不搞层层陪同，推行便餐、快餐、自助餐制度，午餐严格执行禁酒令；提倡节约用水、用电、用纸；标准办文、办会制度，坚持少而精的原那么，提高文件质量；采取有力措施，严格控制会议规模和数量，提高会议质量，大力提倡少开会、开短会、讲短话，切实改良会风文风，大力建设节约型机关、节约型学校，树立“为民、务实、清廉良好形象。 四推进事务公开，在标准管理上有新突破。深化党务政务校务公开，逐步推行教育系统党风廉政考评与监管系
5、统建设，加大公开力度、扩大覆盖范围、提升公开效果，形成各类公开协同联动的工作格局。强化局管干部个人重大事项报告制度，不断增强教育系统干部的廉洁自律意识。强化电子政务建设，及时更新丰富教育门户网站资源，方便公众查询、问政；紧紧围绕群众关心、社会关注的热点难点问题，全面实施“阳光招生、“阳光收费、“阳光评审、“阳光工程等教育阳光工程，认真抓好内部管理，完善管理制度，健全监管平台，逐步形成内容科学、程序严密、配套完备、有效管用的权力阳光运行体系。 五改善开展环境，在提升教育品质上有新突破。积极打造优质效劳品牌，真心诚意为广阔教师、学生和社会各界提供帮助和效劳。加强工作效能提升，进一步加大治庸问效、治
6、懒问勤、治虚问实、治腐问廉力度，着力解决一些干部、教师存在的办事不用心、工作不主动、效劳不到位、公务不节俭、形象不端正等相关问题，牢固树立密切联系群众、求真务实、艰苦奋斗、清正廉明的作风。深入开展学校及周边区域综合整治工作，切实加强人防、物防、技防，健全校园防范体系，切实维护学校的安全稳定，努力建设平安校园。 三、方法步骤 教育系统作风效能建设提升工作分三个阶段进行。 第一阶段：组织发动、开展自查2023年3月。主要任务是加强学习宣传、自我查摆问题、制定工作方案。 1.抓好宣传发动。各学校、各科室通过召开专题会议等形式，及时传达市局作风效能建设工作会议的相关要求，对本单位作风效能建设工作作出部
7、署落实。组织广阔职工重温市局?关于进一步加强教育系统作风建设的意见?要求，使广阔职工进一步明确当前作风效能建设的政策、形势和任务，不断增强广阔职工抓好作风效能提升的自觉性。 2.认真查找问题。对照市局?关于进一步加强教育系统作风建设的意见?要求，通过召开座谈会、走访群众、设立意见箱、发放征求意见表等方式，广泛征求意见和建议，全面查找问题，进一步明确本单位作风建设的工作方向。 3.制定工作方案。认真梳理单位自查中发现的问题，结合本单位年度工作方案，认真制定符合本单位实际的作风效能建设工作方案，进一步明确本单位作风效能建设的目标任务，落实具体整改措施。各学校、各科室工作方案于3月底前以书面形式报送
8、市局监察室。 4.开展公开承诺。各学校、各科室要根据各自工作职能和个人岗位职责，就转变作风的整改措施、便民利民的内容方式、规章制度的建立完善、整改落实的时限等作出公开承诺。各学校的公开承诺要在学校校务公开栏上公布，个人的在单位内部公布。 第二阶段：强化检查、催促整改2023年4月至10月。主要任务是在自查自纠的根底上，坚持走群众路线，通过有序组织群众开展评风活动，强化监督检查，催促各单位深入抓好整改落实，把转变作风的各项要求落实到位。 1.开展群众评风活动。各学校、各科室要针对各自不同实际，组织群众及工作对象、效劳对象进行行风评议，并进一步完善整改措施、方案，抓好突出问题整改。各单位将自我查找
9、和群众评议中发现的问题及具体整改措施以书面形式于5月底前报送市局监察室。 2.开展效能监察。市局作风效能办将采取明查暗访方式，对全市面上作风效能建设情况进行随机监督检查，承当受理群众的投诉及调查核实，开展作风整改监督，抓好整改任务落实。机关各科室要结合各自工作职能，有组织地开展分线专项督查，确保年度方案各项任务落实到位。 第三阶段：总结完善，稳固提高2023年11月至12月。主要任务是通过全面总结，开展“回头看活动，通报开展活动情况。 1.全面总结。各学校、各科室要在作风建设集中整治根本告一段落后，及时开展活动做法、成效和经验的全面总结，以深入推进各部门和学校的作风建设。开展作风效能建设的工作
10、总结分别以学校和科室为单位于11月底前以书面形式报送市局监察室。 2.开展“回头看活动。在全面总结的根底上，认真开展一次“回头看活动，重点检查有突出问题的部门和学校，并通报检查情况。 3.建立长效机制。为稳固和扩大集中整治的成果，各学校和各科室要将作风建设的好做法、新经验上升为制度，形成作风建设的长效机制，为今后作风效能建设工作的深入开展提供有益借鉴。 四、保障措施 一加强组织领导。市局成立教育系统作风效能建设领导小组，负责统筹协调工作，领导小组下设作风效能建设办公室，负责总结推广教育系统作风效能建设先进经验和做法，查纠曝光存在的突出问题，指导和推进教育系统作风效能建设。各学校、各科室要按照统
11、一要求，树立起高度的政治责任感和使命感，认真落实党风廉政建设责任制，进一步加强领导，周密部署，严格要求，切实把加强作风效能建设摆到更加突出的位置，作为关系全局的政治任务抓紧、抓实、抓好。各学校要成立相应领导机构，制定切实可行的实施方案，单位领导班子成员要强化责任意识，在深入基层、查纠问题、敢抓敢管和推动落实上以身作那么，形成一级带一级、一级抓一级、层层抓落实的良好局面。 二强化机制推进。一是完善督查机制，做到日常巡查和专项督查相结合。按照?市教育系统效能督查制度试行?的要求，根据不同时期督查工作重点，采取明察暗访方式开展日常随机巡查，根据作风效能建设中存在的突出问题和倾向性问题，及时开展有针对
12、性的专项督查。二是完善通报机制，做到即时反应和点评通报相结合。对于检查中发现的问题，即时发放“作风效能建设督查反应单，催促相关单位相关整改纠正，适时召开点评通报会，通报全系统作风效能建设阶段督查情况，提出整体性整改意见和建议。三是完善责任追究机制，做到严格考核和严肃问责相结合。强化督查结果的运用，将作风效能建设的督查结果纳入对各单位年度综合考核的重要内容，与单位和个人当年评优评先挂钩，与干部选拔任用挂钩，对造成严重影响的作风效能问题，依据?市作风效能建设问责方法试行?要严肃问责，不仅要追究当事人的责任，而且要追究领导责任，确保取得作风效能建设工作实效。 三加强总结宣传。作风效能建设办公室要对阶段性工作进行总结回忆，及时推广作风效能建设中的先进典型和特色做法，实现以点带面，面上开花，不断推进工作创新。各单位要及时总结提炼在作风效能建设活动中创造的好做法、好经验，要以制度的形式固定好、发扬好，不断健全和完善作风效能建设长效机制。要充分利用新闻媒体、网站、会议等广泛宣传在作风效能建设中涌现出来的先进事例、先进人物和工作成效，不断营造作风效能建设的良好气氛。 9
