1、天道酬勤XX市基层党组织星级评定方法附星级党支部评定考核内容和标准 XX市基层党组织星级评定方法附星级党支部评定考核内容和标准为进一步夯实党的基层根底，增强基层党组织政治功能和效劳功能，形成党支部工作标准化长效机制，结合我市实际，制定本方法。第一条评定原那么：将基层党组织星级评定与市级标准化党支部评选、基层党组织分类定级相结合，按照分级管理、分类实施、上下联动、层层推进的原那么进行。第二条评定范围：党组织隶属关系在我市的基层党支部。第三条评定标准：星级基层党组织共分为五个等级。五星党组织：班子坚强有力，团结和谐，党员效劳意识强，作用发挥突出，效劳群众效果好，群众满意度到达90%以上。农村、社区
2、有固定达标的组织活动场所，其它类型党组织有多功能活动室。“三会一课、民主评议党员等党内制度执行到位，支部各种软硬件配备齐全。载体活动丰富多彩，党建工作特色突出。重视班子文化建设，努力打造和谐集体。四星党组织：创造性开展党建工作，在载体、机制、活动、方法等创新上有突破；党员职工文体活动丰富多彩，工作气氛健康向上；注重人文关心和心理疏导，妥善解决职工工作、生活困难；支部党员文化活动丰富多彩，精神面貌昂扬向上；廉政教育有力，对党员特别是党员领导干部实行有效监督。三星党组织：能够围绕中心任务和大局开展工作；工作目标明确，措施有力，成效明显；坚持改革创新，勇于争创一流，工作业绩在本地区、同行或在上级考核
3、中位居前列；党务公开、党员民主评议开展较好。二星党组织：党组织书记工作状态好，班子有整体战斗力；党组织效劳能力比拟强，群众比拟满意；能够落实基层党建工作责任制，能够组织开展政策宣讲活动。一星党组织：党组织班子配备齐全，各项组织制度和工作制度健全完善，能够正常开展工作和组织活动。有以下情况之一的党组织，不得评为“星级。班子不团结、生活不正常的；支部委员发生渎职或腐败案件的；党员有违纪、违法情况受到党纪党规处理的。发生重大群体性事件或重大平安事故，造成不良影响的。被列为软弱松散党组织的。第四条评定程序：基层党组织的星级评定工作采取自下而上、分级负责的方式进行。1申报。各基层党组织对照分类定级标准开
4、展自评，并按照管理权限，将自评结果报上级党工委。2测评。上级党工委对基层党组织自评结果核准后，派人到申报单位组织召开党员群众代表测评会议，对基层党组织争星工作开展满意度测评。测评满意率低于80%的，在此轮评星中不得晋级晋星。3考评。上级党工委根据满意度测评情况和日常工作情况打出考评分数，经党委会议研究评定并公示后确定评星等级。公示时间不少于7个工作日。4授星。四星级含以下的基层党组织由各县区委和市直党工委命名授星，报市委组织部备案；五星级基层党组织经市委组织部审查考核后，由市委命名授星。第五条评定要求：星级评定工作每年进行一次，年初结合分类定级进行初评，年底根据整改和争创情况进行复评定星。具体
5、要求如下：1控制总量。初评五星级党组织不超过总量的1%；四星级党组织一般不超总量的15%；三星级党组织一般占总量的35%左右；二星级党组织一般占总量的20%；一星级党组织一般占总量的10%。2动态管理。星级党组织实行动态管理，每年调整一次，有升有降，有进有出，并可越级评定。3分类指导。上级党工委要对基层党组织进行分类指导，四星级含以上的党组织要稳固提高、高位求进、创出品牌；二星级、三星级党组织要查漏补缺、比学赶超、整体提升；一星级含以下的党组织要解决问题、全面整顿、转化提高。第六条结果运用：市委对评为“四星含以上的基层党组织，采取物质奖励和精神奖励相结合的方式进行鼓励。1星级评定作为各级党组织
6、评选表彰的重要依据。2被评定为“五星级的基层党组织，市管党费一次性奖励1000元。3软弱松散基层党组织整顿不到位的，取消支部书记当年评选先优资格及当年绩效补贴。第七条本方法自印发之日起施行，由市委组织部负责解释。附：星级党支部评定考核内容和标准总那么星级党支部评定考核内容和标准总那么类别评 定 内容和标准思想政治建设1、能按要求适时搞好政治理论学习，认真执行上级党组织决议，始终与党中央保持一致。2、思想品质优良，有正确的世界观、人生观、价值观、政绩观。3、理想信念坚决，党性修养强，政治鉴别力强。4、学习意识深厚，业务素质高，有良好的个人修养和道德情操。班子建设1、班子按时换届，组织健全，分工明
7、确，团结协作。2、善于牵头抓总，战斗力、凝聚力、执行力比拟强。3、工作思路清晰，有符合实际的中长期工作规划和近期具体工作目标并付诸实施。4、创新意识和能力比拟强，党建工作与中心工作结合紧密，措施得力，成效明显。组织建设1、合理划分党小组，设置科学、务实管用。2、党内组织生活正常开展，党组织经常性活动行之有效。3、重视群团工作，配套组织健全并能有效开展工作。制度建设1、能够结合实际制定和完善完整的各项工作制度并认真贯彻执行。2、遵守党内外法律法规，始终坚持依法办事。3、能较好地贯彻执行民主集中制，重大事项集体讨论决定。作风建设1、不搞官僚主义，决策时能广泛听取不同意见，不搞形式主义，不虚报浮夸，
8、工作求真务实。2、密切联系群众，能经常深入基层搞好调查研究，开心谈心谈话活动。3、积极推行民主管理各项政策措施，办事公开透明，文明礼貌。4、廉洁自律意识强，无任何违规违纪现象发生。效劳能力建设1、建立健全了相关效劳网络，有专兼职的效劳队伍，开展了经常性便民利民效劳。2、有鲜活的效劳工作载体，按要求定期组织或参加在职党员“八小时之外比先进等活动。3、支部书记“带头、带着效劳群众能力强，为群众办实事、办好事。4、有畅通的民情民意沟通和反响渠道，群众的合理诉求能及时有效得以解决。5、思想政治工作扎实有效开展。党员队伍建设1、有充足的入党积极分子队伍和后备队伍，教育培养工作能坚持经常。2、开展党员工作手续完备，材料齐全，程序合法。3、党员分类教育管理工作标准有序，党员权利和义务得到有效落实。4、党员能够及时按规定上缴党费。根底建设1、活动场所建设标准到达上级要求，日常管理到位，综合利用率高。2、相关档案、帐薄表册齐全，数据详实，分类合理。3、办公及电教设备齐全，运转正常。4、活动和效劳经费充足，使用合理。加分工程1、有集体或个人被评为市级以上先进。2、有集体或个人获得市级以上奖励。3、有集体或个人在市级以上交流或刊载经验。
