1、乔纳森传读后感 我对乔纳森这个人之前了解仅仅是通过苹果公司每年一届的wwdc大会，他总会出现在苹果的一些宣传视频中，白色背景，一个绅士儒雅的人表情略带凝重，挥舞着双手去阐述苹果公司的设计理念。在苹果推出iphone 以后，也会经常在乔布斯身边看到这个人，但有关他的报道却少之又少，也或许是乔帮主的光环太大了，让我们已经很难有时机去关注他身边人，但这也有可能是和苹果公司文化有关，那就是保密，保密，再保密，给人一种及其神秘的感觉，这既保护了自己的产品独特性，也使核心人才不易被猎头挖角。对了，如果你还没有想起他是谁。不妨再想想苹果在发布iphone4时，乔帮主在现场给媒体记者演示facetime技术时
2、 屏幕里那个人吧。 下面说说乔纳森个人成长的经历，如果套用中国的俗语来讲，乔纳森应该也算是出生在一个英国的书香门第家庭，他父亲就是一个相当有威望的设计师，既是银器匠又是教师，更重要的是父亲从小就对乔纳森在设计方面就不断培养，指导，尤其是在乔纳森也对设计开始产生浓厚兴趣时。（突然想起巴菲特他父亲就是股票分析员，巴菲特从小也是在他父亲熏陶下，对股票产生了浓厚兴趣）。光有父亲的培育肯定是不够的，乔纳森从小也展现出了过人的天赋，在设计方面也是不断进取学习，思考，和他的父亲经常讨论各自对设计的看法，有种亦师亦友的感觉。乔纳森在没有上大学前，就有英国知名设计公司愿意资助他完成大学学业（当然这其中有他父亲的
3、帮助）。乔纳森大学期间也是成绩斐然，同时大学期间也完成了一些与公司合作的作品。毕业后，自然先是在资助他的那所公司工作了一段时间，之后遇到布伦纳（认识乔纳森之后偶然机遇成为苹果公司设计负责人）等朋友，后来由于公司问题，离开起初那家公司，与朋友和开了一个设计工作室橘子公司，做的也很不错，相当成功。再后来也是在布伦纳的一再劝说，还有自己对完美设计的追求，乔纳森带着妻子一起来到了美国旧金山开始在苹果公司工作。（当时执掌苹果的是百事可乐高管约翰斯卡利，这里不得不提一句乔布斯曾对这位高管所说的一句名言“你是想一辈子都卖糖水还是想同我一起改变世界。）。就这样乔纳森在苹果也是工作了一段时间，直到乔帮主重返苹果
4、，后来布伦纳又选择了离开苹果，中间又经历了其他一些人事变动，但有一点需要记住，那就是乔帮主和乔纳森两个人正式配合是从imac开始的，以后又经历了包括苹果早期的，mp3， 等设计，正式确立了他俩之间的深厚友谊和对产品设计一贯的看法和思路。后来，乔布斯在病床上曾对记者说，乔纳森在苹果除了我之外，他不需要听从任何人，可想乔纳森在乔布斯心中的地位。不要问我，那为啥乔布斯没把打狗棒交给乔纳森，而是交给库克呢。这里说一句我自己的看法，一是乔纳森对管理公司没啥兴趣，他自己更愿意专注于设计。二是库克之前在苹果是做运营的，对企业管理有自己的一把刷子，在苹果库克比乔纳森还多呆几年。如果是你，你愿意让一个专才去做他
5、不擅长也不喜欢的事情吗。 总结，乔纳森肯定是个天才，这毋庸置疑，但在他成长和开展过程中，也是多亏不少贵人相助，他也才能有今天的成就，这其中包括他父亲，布伦纳，还有几个人名字记不清了，不过我看的这本书中并没有对乔纳森的母亲，妻子做太多介绍，我想他们对于乔纳森的帮助也是不容无视的吧。 第二篇：乔纳森传-读后感乔纳森传读后感 不知道为什么，我突然想起了nba的公牛王朝和电商亚马逊。 现在人说起当年的公牛王朝，更多谈起的是乔丹，当然乔丹之于公牛作用巨大，要不然为什么他一退役，冠军立刻旁落。但也要了解乔丹有一位甘当绿叶的助手皮蓬，他一直被认为被认为是nba最全面的选手，而罗德曼从其称号“篮板王就可了解，
6、以及nba最正确第六人称号的库科奇。更因为我们了解的乔丹法那么（早期，乔丹得分越高，公牛超容易输球）。 说起亚马逊，人们不由自主地想到杰夫贝佐斯，其实我看一网打尽一书时，觉得杰夫维尔克对于亚马逊是一个非常重要的角色，文中引用他人的话是这么描述的“他们俩互相依赖，当贝佐斯想做什么时，维尔克马上领会并贯彻他的意图。正是这个维尔克帮助亚马逊治理了物流中心的混乱状况，将仓库称为订单履行中心，并不断提高物流效率。只用一年，他成为高级副总裁。他的重要不光是他帮助亚马逊建立了电商核心的物流中心，当然他的奉献不仅限于此，他更重要的是能够将将贝佐斯的意图很好地完成，要知道对于贝佐斯这种天马行空的人来说是相当不容
7、易的。 之所以谈及这个两个例子，我是想说任何一个组织只会出现一个神，但他之所以成神是因为实际上背后也着神一样的现象级的人物，在低调地支撑着。而对于苹果来说，这个人物无疑就是乔纳森艾夫。 乔纳森艾夫是苹果的幕后最重要的人物，没有之一。他的设计不仅使得苹果成为世界上最有价值的公司，也颠覆了整个行业，从音乐、 到台式和平板不夸张地说他是苹果背后的灵魂。 2023年年末时代周刊“最具影响力的20230人名单中，我们发现了来自苹果公司的一个陌生的名字：乔纳森艾夫。“46岁，苹果首席设计师。这个介绍很符合乔纳森本人的风格：低调、内敛。相比史蒂夫乔布斯，乔纳森很少接受媒体采访，但他所创造出的成就却与此形成了
8、强烈的反差。他帮助乔布斯让苹果公司起死回生；他让苹果的产品走进每个人的日常生活；他荣获了包括dad和idea在内的诸多大奖；他得到了英国颁发的骑士勋章 让我们一起从书中来了解这位低调的设计师以及神秘的苹果设计室。最后让我们一起来感谢，那些伴随着伟大却一直低调的人，他们的低调也是一种伟大。 - 苹果的复兴 1997年，乔布斯重返苹果，他肩负着一项不可能完成的任务：将苹果公司从艰难的困境中拯救出来。幸好，他遇见了乔纳森。这个设计奇才把上百件草图和原型机展示在乔布斯面前，每一样都让乔布斯深感震撼。乔布斯没有想到自己的公司还有这样的设计天才，他将复兴苹果的希望全都寄托在了这个来自英国的年轻人身上。从这
9、天起，乔纳森成为“新苹果的设计部门负责人。 乔布斯将苹果的产品线简要地划分成一个2x2的矩阵，即生产出分别针对专业人士和普通用户的台式机和笔记本。每一样产品都交给乔纳森带着的设计团队设计。而乔纳森交出了完美的答卷：imac多彩一体机、全铝材质的powermacg 4、内置wi-fi的ibook和世界上第一款钛质材料的轻薄宽屏笔记本powerbook。这些产品不仅彻底改变了苹果的产品形态，还为未来的树立了新的标准。 乔布斯和乔纳森这对“黄金伙伴并不满足于这些成就，他们的目光聚焦在了制造新的音乐播放器上。 ipod的设计过程 2022年，苹果公司已经开发了新的音乐应用程序itunes，但却没有适宜
10、的音乐播放器。好在东芝公司创造了一种新产品，能储存202300多张cd的小型硬盘。苹果迅速与他们签订了合约，接下来就是设计部门的事儿了。 乔布斯定下了一个带转轮的模型，乔纳森及其团队负责完善这个转轮，除此之外，还要为ipod设计一个紧密的外壳、安装一个不锈钢后盖，确定白色的根底色调（虽然乔布斯起初并不喜欢），并设计一个让人顿生呵护之心的包装盒。乔纳森充分理解乔布斯的意思，他们要的就是一个能够“装进口袋的东西。现在，所有人都知道ipod的样子了。 iphone与ipad 这两样创新产品放在一起，是因为他们是相伴而生的。iphone虽然率先诞生，但ipad却更早有了原型机。这就是“035号模型。“
11、035号模型是一款采用了触摸式屏幕的平板，这一技术首先应用在了iphone上面。因为乔布斯意识到让用户同时带着ipod和 出门是非常不方便的。乔纳森为iphone的设计定下了一个基调： 屏幕非常重要，要让用户感到非常惊喜，就像看到一个无边际的泳池。在两个方案中，乔纳森反复推敲，屡次否认，最终在它们之外选定了第一代iphone的模型，随后又用其中一个方案制作了iphone4。乔纳森在iphone的设计过程中还解决了玻璃和天线的问题。 ipad诞生之前，乔布斯曾公开说不会开发平板，因为没有人花多余的钱买这个东西。但实际上，ipad的设计已经接近完成了。乔纳森本来打算给ipad设计一个把手，以增加产
12、品的亲和力，但看上去太丑了。于是，他决定设计一个锥形的背板，让手指有活动的余地。 乔纳森的风格 首先是简洁。乔纳森的所有设计都是以简洁为根本原那么的。乔纳森特别推崇“一体成型工艺。他不想在一个组件的根底上增加另一个组件，而是在一个整体的组件上掏出放置其他组件的空间。macbookair就是其典型代表。而为了实现在iphone上采用“一体成型工艺，乔纳森还特地研究了手表的制作过程，并采用了机械工程技术。要知道，这些技术以前是用来制造航天设备的。这一工艺使零件的接口由第一代的30个减少到了5个。另外，苹果的诸多产品的配件是标准化制作的，可以互相替换。 其次是亲和力。乔纳森的早期设计有一个共同特点，
13、就是把手。他喜欢在高科技产品上增加把手，鼓励人们去接触它们。随着科技的进步，把手已经越来越显得笨拙，乔纳森开始在其他方面动脑筋。imacg4像一款球形灯，powermacg5那么干脆让用户看到里面的结构。 乔纳森与富士康 乔纳森的设计团队去了富士康，那里制度很严格。苹果本来想和美国公司合作，但他们不靠谱。他们不会绕弯子，但是郭台铭会。但也是有过如下对话的。 乔纳森告诉郭台铭：“人们不会把powermacg5（一部很大的台式）放在桌子上，但是如果他们把它放在桌子上，人们要能够从各个方向看到它的内部结构。因此，他们要机器的每个面都非常棒。所以你要设计里面的每个局部：主版、芯片，甚至电源。 郭台铭说
14、。“你疯了吗。我从没听说过这样的东西，没人能做的出来。 乔纳森团队就开了一个很长时间的会与郭台铭沟通，让郭台铭明白了他们的要求。郭台铭还要保证工厂里的每个人都能理解这一点。这是苹果与富士康成功合作的开始。 乔纳森的生平 乔纳森1967年出生于英国伦敦XX县区的一个普通的小镇。他还是贝克汉姆的小学校友。作为一名银器匠以及一名教师，父亲迈克尔对乔纳森的影响非常大。迈克尔非常支持乔纳森学习设计，他给乔纳森的奖励就是让他自己的工作室里待上一天，做任何自己想做的东西。乔纳森上高中时，留着一头长发，看起来像个刷子。 他所在的纽卡斯尔综合性工程技术学院是诺森比亚大学的前身，是设计领域的顶尖学校，而乔纳森依靠
15、自己的一项设计作品获得了企业资助。在大学期间，他还凭借自己的设计作品获得了多项奖学金，他拿着这些钱去美国游玩，无意中被苹果公司深深打动了。 毕业后，他要去资助他学费的公司工作，虽然做出了许多赚钱的产品，但这个公司不符合他的风格，因为公司不允许他直接接触客户。由于公司内部改组的原因，乔纳森得以脱身，并与朋友合办了“橘子设计公司。在这家公司，乔纳森仍然不开心，因为他还要承担销售的工作，这不符合他的性格。这时，他的朋友罗伯特布伦纳在苹果公司组建了设计室，他第一个目标就是乔纳森。 在苹果期间，乔纳森成功地将公司文化由工程驱动改变为工程驱动。这让他的同事及上司乔恩鲁宾斯坦很难受。两人经常吵架，避而不见，甚至闹到了“有你没我的地步。最终，乔布斯支持了乔纳森，鲁宾斯坦郁闷地离开了。同样离开的还有ipod的主要设计者托尼法德尔和软件部门主管斯科特福斯特尔。库克接任ceo之后，乔纳森不仅开始管理硬件部门，也开始管理软件部门，这能充分说明他在苹果的地位。 有人会问，乔纳森对苹果如此重要，为什么ceo不是乔纳森。首先，库克做了非常多的工作，帮助乔布斯从日常管理工作中解脱出来，专注于设计与创新。其次，乔纳森的实际领导
