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2023年落实好主体责任推进党风廉政建设的体会和认识.docx

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1、“落实好主体责任,推进党风廉政建设的体会和认识 篇一:学习全县落实党风廉政建设主体责任心得体会 学习全县落实党风廉政建设主体责任心得体会6月30日,县委书记刘晓华给我们作了落实党风廉政建设主体责任专题培训,在培训会上,刘书记阐述了落实主体责任的重要性和找准落实党委主体责任的着力点,明确了党委要勇担党风廉政建设主体责任和切实履行第一责任人的政治责任。通过学习,使我明白了:主体责任是政治责任。我们要深刻认识履行党风廉政建设主体责任不是可以商量和选择的,而是必须履行的政治担当、必须完成的政治任务、必须遵守的政治纪律。主体责任是直接责任。十八届三中全会提出的主体责任,更加明确了各级党委是党风廉政建设的

2、领导者、执行者、推动者。主体责任是人人有责。有权必有责,权责必相等。主体责任是一个责任体系,支部、每名党员都要担负起党风廉政建设的主体责任,支部履行集体责任,书记履行第一责任人的责任,其他成员履行好职责范围内的主体责任。我作为一名支部书记,一个单位负责人,要将主体责任牢记于心,付诸于行动。 在十八届中央纪委第三次全会上,习近平总书记强调指出,要落实党委的主体责任和纪委的监督责任,党委、纪委或其他相关职能部门都要对承担的党风廉政建设责任做到守土有责。王岐山同志也屡次对落实党风廉政建设“两个责任提出明确要求。“两个责任的提出,抓住了党风廉政建设和反腐败斗争的关键环节,是十八届三中全会关于全面深化改

3、革部署的一个重点。各级党委、纪委,尤其是中央国家机关党组织和纪检监察机构,必须不断强化“两个责任意识,把思想认识和行动统一到中央的部署和要求上来,加强担当,各司其职、各负其责,把落实好“两个责任作为当前一件大事抓紧抓实,确保党风廉政建设和反腐败工作各项任务落到实处。 牢牢牵住“牛鼻子 党的十八大以来,在党中央的坚强领导下,党风廉政建设和反腐败各项工作取得了新的明显成效。但我们也要看到,当前腐败现象仍然多发,滋生腐败的土壤依然存在,反腐败形势依然严峻复杂。影响反腐败成效的问题主要是反腐败机构职能分散,形不成监督合力,有些案件受到各种因素的影响难以得到坚决查办,有的地方腐败案件频发却追究责任不力。

4、 坚决惩治腐败,遏制腐败蔓延势头,必须适应形势和任务的开展变化,有针对性地加强反腐败体制机制改革和制度创新,其中一个很重要的方面就是理清责任、落实责任。党风廉政建设主体责任和监督责任是党章赋予各级党委和纪委的重要职责,是深入推进党风廉政建设和反腐败斗争的“牛鼻子。如果责任不明确,出了问题不追究责任,反对腐败这个艰巨的任务就不可能完成,党要管党、从严治党就会成为一句空话。 党委能否落实好主体责任,直接关系党风廉政建设成效。党委把党的建设抓好了,把党风廉政建设和反腐败工作抓在手上,纪委的工作才好开展,纪委的监督责任才能落实。各级党组织必须坚持党要管党、从严治党,牢固树立“不抓党风廉政建设就是失职、

5、抓不好党风廉政建设就是渎职的意识,要在惩治和预防腐败方面更多地承担领导责任,把预防腐败的要求体现和落实到本地区本部门本单位各项改革和制度建设中去,领导和支持执纪执法机关查处违纪违法问题,并加强领导班子自身建设,当好廉洁从政的表率。纪委是党内执纪监督的专门机关,必须履行好监督职责。各级纪委必须协助党委加强党风建设和组织协调反腐败工作,催促检查相关部门落实惩治和预防腐败工作任务,要更多地担负起在惩治腐败方面的责任,组织协调有关力量,加大办案工作力度,坚决遏制腐败蔓延势头。认真落实党委的主体责任 落实主体责任,必须党委(党组)书记亲自抓、负总责,领导班子成员各负其责,解决好“谁来抓的问题。落实党风廉

6、政建设责任制,各级党政班子都有责任,每一名班子成员都有责任。党委(党组)书记是第一责任人,其他班子成员是分管范围内的主要责任人。要严格执行专题报告制度,各级党委(党组)每年要向上级纪委专题报告落实党风廉政建设责任制的情况。第一责任人要定期汇报阶段性工作进展情况。领导班子成员还要向党委(党组)报告个人执行党风廉政建设责任制的情况和廉洁自律情况。 落实主体责任,各级党委(党组)和领导班子成员要发挥好“三个作用,解决好“怎么抓的问题。一是领导班子成员要在领导班子开展党风廉政建设中发挥作用。第一责任人要把党风廉政建设摆在突出位置,纳入重要日程,与业务工作同步考虑,同步部署、同步实施。其他班子成员在研究

7、党风廉政建设工作时要主动出主意、想方法,认真负责地参与决策,不能袖手旁观。二是在分管范围内要发挥主要责任人作用。班子成员在分管范围内也是第一责任人,对分管范围内的党风廉政建设负主要责任。要坚决落实领导班子抓党风廉政建设的部署和要求,对职责范围内的党风廉政建设要定期研究、定期布置、定期检查、定期报告,守土有责,对党负责。三是班子成员要发挥好表率作用。带头落实中央关于党风廉政建设的整体部署,带头廉洁自律。 要把党风廉政建设和反腐败工作作为一项重大政治任务,抓作风建设、抓严明纪律、抓惩治腐败,解决好“抓什么的问题。一要狠抓作风建设,解决好保持党同人民群众的血肉联系问题。把作风建设作为永恒课题,经常抓

8、、深入抓、持久抓,通过立破并举、扶正祛邪,不断稳固和扩大已经取得的成果,努力以优良 的党风政风带动全社会风气根本好转。二要狠抓纪律建设,不断增强党员、干部队伍的凝聚力和战斗力。强化党员、干部党的意识和组织意识教育,严格遵守和维护党章,自觉与党中央保持高度一致。严格执行民主集中制、党内组织生活制度等党的组织制度,各级领导班子和领导干部都要严格执行请示报告制度。切实执行党的各项纪律,敢抓敢管,使纪律真正成为带电的高压线。三要严惩腐败,坚决遏制腐败现象滋生蔓延势头。各级党组织要通过全面深化改革和制度创新,把权力关进制度的笼子,对干部加强日常监督管理。要保证各级纪委监督权的相对独立性和权威性,旗帜鲜明

9、地支持纪检监察机关执纪办案,对腐败分子形成有力震慑。 认真落实纪委的监督责任 纪委的监督责任意味着纪委既是监督主体、执纪主体,也是问责主体、管理主体。深化纪检监察机关转职能、转方式、转作风,是履行监督责任的重要保证,是实现治理能力现代化的重要内容。要从组织创新和制度建设上加强和完善内部监督机制,加大自我监督力度,切实解决“灯下黑问题。 落实监督责任必须转职能,聚焦主业。要通过机构改革,把更多的机构和力量调配到党风廉政建设和反腐败斗争主业上来。进一步清理压缩参加的议事机构,坚决把不该管的工作交还给主责部门,把职能聚焦到党风廉政建设和反腐败斗争上来。 落实监督责任必须转方式,强化监督。进一步明晰内

10、设机构的工作职责,减少职能交叉,转变工作方式方法,切实增强监督力度。纪检监察室要全面履行党的纪律检查和行政监察两项职能;在查办案件中,要求既查办贪污贿赂案件,又注重查办玩忽职守和滥用职权的渎职案件。对反映的问题线索,及时清理;对被反映的同志,及时约谈,要求其作出说明,立足于抓早抓小,治病救人。强化上级纪委对下级纪委的领导,查办腐败案件以上级纪委领导为主。在巡视工作中,更加注重发现问题,形成震慑。通过工作方式的转变,做到“情况明、数字准、责任清、作风正、工作实,进一步形成监督合力。 落实监督责任必须转作风,加强自身监督。正人先正己。必须加强和完善内部监督机制,用铁的纪律打造一支忠诚可靠、效劳人民

11、、刚正不阿、秉公执纪的纪检监察干部队伍。 坚持党要管党、从严治党是各级党组织的责任所系、使命所在,落实党风廉政建设主体责任和监督责任关键看行动、根本在担当。党委主体责任与纪委监督责任是同一责任范畴的两个侧面,不能互相替代,更不能互相削弱,而必须相互协调和共同促进。 市城管执法局纪检组“两个责任“三个转变心得体会 党的十八届三中全会明确提出,落实党风廉政建设责任制,党委负主体责任,纪委负监督责任,制定实施切实可行的责任追究制度。三次全会在这方面作出具体而明确的部署,正是落实三中全会精神、加强反腐败体制机制创新和制度保障的重要举措。 反腐败斗争必须在党的统一领导下进行,党委能否落实好主体责任直接关

12、系到党风廉政建设成效。各级纪委作为党内监督的专门机关,对党风廉政建设责无旁贷,必须履行好监督责任。 党的十八届中央纪委第三次全会工作报告中要求各级纪检监察机关要“转职能、转方式、转作风,用铁的纪律打造纪检监察队伍这就要求我们纪检监察干部要认清当前形势,切实把思想和行动统一到中央、省、市纪委“转变职能、突出主业的新要求上来,努力做到转思想、转职能、转方式、转作风、强自身,使纪检监察工作更好地体现时代性、把握规律性、富于创造性。 今年以来,市城管执法局纪检监察工作在市委、市政府和市纪委的领导下,紧紧围绕全市开展大局和我局中心工作,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,以勤政廉政为目标,

13、以落实责任制为主线,以深化效能建设为突破口,以群众路线实践教育活动为抓手,全面履行纪检监察职能,努力构建惩治和预防腐败体系,积极推进反腐倡廉建设,为扎实推进城市管理各项工作提供了有力的纪律和作风保障。主要表现在以下几个方面: 一、进一步推开工作落实 (一)认真履行完善岗位职责。根据年初工作目标责任部署,各部门、签订了目标责任书,健全了领导机构、完善了内部管理机制等具体措施,细化了领导班子成员党风廉政建设和反腐败工作重点责任分解,形成了层层抓落实的良好局面。 (二)坚持抓好领导干部廉洁自律工作。认真执行领导干部个人重大事项报告、述职述廉、民主评议等党内监督条例规定的各项制度。组织局领导班子成员和

14、中层干部赴嘉兴红廉馆进行警示教育。 (三)制度创新与效劳创优工作有序推进。年初,局党组与局纪检组组成调研小组深入到各部门、科室开展调研活动。制定了XX县区城市管理局协管员薪酬福利制度,进一步完善了一系列规章制度,将各条例细化、亮化、明晰化,确保管理制度可操作性强,确保内部管理有明确的条例可遵循。上半年,局纪检组对一名违反规定的协管员进行了辞退处理。将许可事项集中办,并开通了网上办理平台,还开展“错时、延时、预约、义工等便利效劳,延长办事时间,提高了办事效率,发挥了为民效劳效能。 二、进一步抓好实效教育 (一)认真开展了党规党纪教育。组织党员干部认真学习党规党纪,增强了干部职工的宗旨意识、廉政意

15、识、遵纪守法意识,严肃了政治纪律、组织纪律、工作纪律,切实增强了党员干部的责任感和使命感。 (二)严格标准执法队伍管理。1至6月我局组织全体执法人员开展6期法律法规、思想道德及案卷制作专业培训。局班子领导下中队、进窗口开展“当一周执法队员的活动,进一步深化群众路线教育实践活动。 三、进一步标准权力运行 (一)完善廉政制度。今年以来,我局完善了XX县区城管执法局绩效考核方法,并对会议会风、队容风纪、工作纪律、招投标管理、工程建设等多方面出台规定,认真加以监督,今年,纪检组、监察室参加了平成路环卫基地和建筑垃圾资源化利用与处置工程的监督工作。 (二)主动接受监督检查。今年以来,我局继续聘请15名行风监督员,积极主动接受社会监督。通过局网站开通群众路线教育实践活动交流平台主动接受群众的监督。 四、进一步抓好主题活动强队伍 (一)切实开展了廉政文化建设。每月组织一期“廉政影片月月观、制作一期清廉文鉴传阅,形成良好的尊廉、崇廉、爱廉的机关廉政文化气氛。 (二)积极开展各类主题活动。开展了“学习焦裕禄精神、践行群众路线、转变工作作风主题大讨论活动。组织各支部开展“三思三观集中讨论。开展“坚决理想信念敢于担当克难主题教育活动。 为认真贯彻中央、中央纪委关于落实“两个责任的部署要求,XX省委近日印发了关于落实党风廉

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