1、安健：职业安全健康监督管理司 产生背景：产生背景：2008年年9月份，按照国务院机构改革“三定”月份，按照国务院机构改革“三定”方案要求，国家安监总局成立职业安全健康监督管理司。方案要求，国家安监总局成立职业安全健康监督管理司。随着我国经济高速平稳地发展，企业实力不断增强，有相随着我国经济高速平稳地发展，企业实力不断增强，有相当多的企业，尤其是国有大中型企业，也愿意为员工提供当多的企业，尤其是国有大中型企业，也愿意为员工提供一个安全健康的作业环境，而员工对于从业环境的安全健一个安全健康的作业环境，而员工对于从业环境的安全健康要求也越来越高。这几方面的需求叠加，催生了职业安康要求也越来越高。这几
2、方面的需求叠加，催生了职业安全健康监督管理司的成立。全健康监督管理司的成立。为指导和规范用人单位做好职业病危害告知与警示标识管理工作，依照中华人民为指导和规范用人单位做好职业病危害告知与警示标识管理工作，依照中华人民共和国职业病防治法、工作场所职业卫生监督管理规定（国家安全监管总局共和国职业病防治法、工作场所职业卫生监督管理规定（国家安全监管总局令第令第47号）等法律规章，国家安全监管总局制定了用人单位职业病危害告知与警号）等法律规章，国家安全监管总局制定了用人单位职业病危害告知与警示标识管理规范（以下简称规范），于示标识管理规范（以下简称规范），于2014年年11月月13日施行。日施行。职业
3、卫生培训（第三十五条）劳动合同（三十四条）体检（三十六条）个人监护档案（三十七条）设备、化学品（二十九条、三十条）公告栏（二十五条）最新职业病防治法.doc 工作场所职业卫生监督管理规定_总局令第47号.doc 指用人单位通过与劳动者签订劳动合同、公告、培训等方式，使劳动者知晓工作场所产生或存在的职业病危害因素、防护措施、对健康的影响以及健康检查结果等行为。指在工作场所中设置的可以提醒劳动者对职业病危害产生警觉并采取相应防护措施的图形标识、警示线、警示语句和文字说明以及组合使用的标识等(注：劳动者包括用人 单位的合同制、聘用制、劳务派遣等性质的劳动者。)思考一：如何告知？思考一：如何告知？1.
4、找找 依法开展工作场所职业病危害因素检测评价（如：现状评价、职业危害因素检测等法定手段）2.辨辨 识别分析工作过程中可能产生或存在的职业病危害因素 3.落实落实 如实告知 思考二：怎样告知？（思考二：怎样告知？（8 8项）项）确定告知内容（不得隐瞒或者欺骗）危害因素种类 危害程度 危害后果 防护设施 防护用品 职业健康检查 相关待遇 （含聘用合同）要求：劳动中产生的职业危害、后果、职业病危害防护措 施和待遇。（附：职业危害因素告知书）根据根据职业病防治法职业病防治法第三十四条的规定，用人单位第三十四条的规定，用人单位（甲方）在与劳动者（乙方）订立劳动合同时应告知工（甲方）在与劳动者（乙方）订立
5、劳动合同时应告知工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等内容：措施和待遇等内容：（一）所在工作岗位、可能产生的职业病危害、后果及（一）所在工作岗位、可能产生的职业病危害、后果及职业病防护措施：职业病防护措施：（二）甲方应依照（二）甲方应依照职业病防治法职业病防治法及及职业健康监护职业健康监护技术规范技术规范（GBZ188）的要求，做好乙方上）的要求，做好乙方上岗前、在岗岗前、在岗期间、离岗时的职业健康检查和应急检查期间、离岗时的职业健康检查和应急检查。一旦发生职。一旦发生职业病，甲方必须按照国家有关法律、法规的要求，为乙业病
6、，甲方必须按照国家有关法律、法规的要求，为乙方如实提供职业病诊断、鉴定所需的劳动者职业史和职方如实提供职业病诊断、鉴定所需的劳动者职业史和职业病危害接触史、工作场所职业病危害因素检测结果等业病危害接触史、工作场所职业病危害因素检测结果等资料及相应待遇。资料及相应待遇。（三）乙方应自觉遵守甲方的职业卫生管理制度和操作（三）乙方应自觉遵守甲方的职业卫生管理制度和操作规程，正规程，正确使用维护职业病防护设施和个人职业病防护确使用维护职业病防护设施和个人职业病防护用品，积极参加职业卫生知识培训，按要求参加上岗前、用品，积极参加职业卫生知识培训，按要求参加上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查在岗期间和
7、离岗时的职业健康检查。若被检查出职业禁。若被检查出职业禁忌证或发现与所从事的职业相关的健康损害的，必须服忌证或发现与所从事的职业相关的健康损害的，必须服从甲方为保护乙方职业健康而调离原岗位并妥善安置的从甲方为保护乙方职业健康而调离原岗位并妥善安置的工作安排。工作安排。（四）当乙方工作岗位或者工作内容发生变更，从事告（四）当乙方工作岗位或者工作内容发生变更，从事告知书中未告知的存在职业病危害的作业时，甲方应与其知书中未告知的存在职业病危害的作业时，甲方应与其协商变更告知书相关内容，重新签订职业病危害告知书。协商变更告知书相关内容，重新签订职业病危害告知书。（五）甲方未履行职业病危害告知义务，乙方
8、有权拒绝（五）甲方未履行职业病危害告知义务，乙方有权拒绝从事存在职业病危害的作业，甲方不得因此解除与乙方从事存在职业病危害的作业，甲方不得因此解除与乙方所订立的劳动合同。所订立的劳动合同。（六）职业病危害告知书作为甲方与乙方签订劳动合同（六）职业病危害告知书作为甲方与乙方签订劳动合同的附件，具有同等的法律效力。的附件，具有同等的法律效力。甲方（签章）甲方（签章）乙方（签字）乙方（签字）年年 月月 日日 年年 月月 日日 所在部门及 职业病危害因素 职业禁忌症 可能导致的职业病危害 职业病防护措施 例岗位名称：铸造车间铸造工 粉尘 活动性肺结核病、慢性组塞性肺病 尘肺 防尘装置 防尘口罩：（三类
9、两岗）用人单位负责人、卫生管理人员、劳动者 岗前岗中定期培训：职业病防治的规章制度、操作规程、应急救援措施、职业病防护设施和个人防护用品的正确使用、维护方法及警示标识的含义：书面理论、实际操作考试 考试合格方可上岗 （1）办公区域办公区域 （内容：职业卫生管理制度和操作规程）（内容：职业卫生管理制度和操作规程）（2）工作场所工作场所（危害因素及岗位、健康危害接触限值、应急救（危害因素及岗位、健康危害接触限值、应急救援措施、危害因素检测结果、检测日期、检测机构名称等）援措施、危害因素检测结果、检测日期、检测机构名称等）（牌、线）（牌、线）禁止不安全行为禁止不安全行为 提醒对周围环境提醒对周围环境
10、 注注 意，避免可能发生的意，避免可能发生的 危险危险 强制做出某种动作强制做出某种动作 或采用防范措施或采用防范措施 提供相关安全信息提供相关安全信息 根据工作场所职业病危险的实际状况进行选用。根据工作场所职业病危险的实际状况进行选用。除以上基本警示语句外，在特殊情况下，除以上基本警示语句外，在特殊情况下，可自行编制适当的警示语句。可自行编制适当的警示语句。警示语句既可单独使用，又可组合使用，警示语句既可单独使用，又可组合使用，也可构成完整的句子。也可构成完整的句子。产生或存在职业危害因素的工作场所（入口处）、作业岗位、工作场所（入口处）、作业岗位、设备、材料（产品）包装、储存场所设备、材料
11、（产品）包装、储存场所（第十二、十三条）放射工作场所 开放性同位素工作场所（3）“禁止入内”、“当心有毒气体”、“必须洗手”、“穿防护服”、“戴防毒面具”、“戴防护手套”、“戴防护眼镜”、“注意通风”“紧急出口”、“救援电话”4“当心腐蚀”、“腐蚀性”、“遇湿具有腐蚀性”、“当心灼伤”、“穿防护服”、“戴防护手套”、“戴防护眼镜”、“穿防护鞋”、“戴防毒面具”5“噪声有害”、“戴护耳器”6“当心中暑”、“注意高温”、“注意通风”7“当心弧光”、“戴防护镜”8“当心感染”“注意低温”、“当心冻伤”等 10“密闭空间作业危险”、“进入需许可”（11）产生手传振动的工作场所）产生手传振动的工作场所（
12、12）其他）其他 职业病危害的职业病危害的“振动有害”、“使用设备时必须戴防振手套”“有害”、“注意危害”“当心中毒”，“当心电离辐射”，“非工作人员禁止入内”等 “紧急出口”，“禁止入内”，“禁止停留”，等 相应的职业病危害警示告知标识（警示牌）工作场所职业病危害警示标识工作场所职业病危害警示标识（GBZ 158）背景：白色背景：白色 圆圈带和斜杠：红色圆圈带和斜杠：红色 标识图：黑色标识图：黑色 外圈：白色外圈：白色 安全色至少应覆盖总面积的安全色至少应覆盖总面积的35%背景：黄色背景：黄色 三角形内带：黑色三角形内带：黑色 标识图：黑色标识图：黑色 三角形外圈：黄或白色三角形外圈：黄或白
13、色 安全色至少应覆盖总面积的安全色至少应覆盖总面积的50%背景：蓝色背景：蓝色 标识图：白色标识图：白色 外圈：白色外圈：白色 安全色至少应覆盖总面积的安全色至少应覆盖总面积的50%工作场所职业病危害警示标识工作场所职业病危害警示标识（GBZ 158）1.除警示线外，警示标识设置的高度，尽量与人眼的视线高度相一致，除警示线外，警示标识设置的高度，尽量与人眼的视线高度相一致，悬挂式和柱式的环境信息警示标识的下缘距地面的高度不宜小于悬挂式和柱式的环境信息警示标识的下缘距地面的高度不宜小于2m2m；局；局部信息警示标识的设置高度以视具体情况确定。部信息警示标识的设置高度以视具体情况确定。2.2.警示
14、标识（不包括警示线）的平面与视线夹角应接近警示标识（不包括警示线）的平面与视线夹角应接近9090角，观察者角，观察者位于最大观察距离时，最小夹角不低于位于最大观察距离时，最小夹角不低于7575角，如图示。角，如图示。工作场所职业病危害警示标识工作场所职业病危害警示标识（GBZ 158）1.1.警示标识设置的位置应具有良好的照明条件。警示标识设置的位置应具有良好的照明条件。2.2.警示标识（不包括警示线）的固定方式分附着式、悬挂式和柱式三警示标识（不包括警示线）的固定方式分附着式、悬挂式和柱式三种。悬挂式和附着式的固定要稳固不倾斜，柱式的警示标识和支架应牢种。悬挂式和附着式的固定要稳固不倾斜，柱
15、式的警示标识和支架应牢固地连接在一起。固地连接在一起。3.3.警示标识的其他要求警示标识的其他要求 警示标识（不包括警示线）要有衬边。除警告标识边框用黄色勾边警示标识（不包括警示线）要有衬边。除警告标识边框用黄色勾边外，其余全部用白色将边框勾一窄边，即为警示标识的衬边。衬边宽度外，其余全部用白色将边框勾一窄边，即为警示标识的衬边。衬边宽度为标识边长或直径的为标识边长或直径的0 0025025倍。倍。警示识标的材质警示识标的材质 警示标识（不包括警示线）采用坚固耐用的材料制作，一般不宜警示标识（不包括警示线）采用坚固耐用的材料制作，一般不宜使用易变形、变质或易燃的材料。有触电危险的作业场所使用绝
16、缘材料。使用易变形、变质或易燃的材料。有触电危险的作业场所使用绝缘材料。可能产生职业病危害的设备、化学品、放射性同位素和含放射性物可能产生职业病危害的设备、化学品、放射性同位素和含放射性物质的材料产品包装上，可直接粘贴、印刷或者喷涂警示标识。质的材料产品包装上，可直接粘贴、印刷或者喷涂警示标识。警示标识（不包括警示线）表面质量警示标识（不包括警示线）表面质量 除上述要求外，标识牌图形要清楚，光滑、无孔洞和影响使用的任除上述要求外，标识牌图形要清楚，光滑、无孔洞和影响使用的任何缺陷。何缺陷。111 1.1.用人单位多处场所都涉及同一职业病危害因素的，应在各个场所入口用人单位多处场所都涉及同一职业病危害因素的，应在各个场所入口处设置相应的警示标识。处设置相应的警示标识。2.警示标识（不包括警示线）采用坚固耐用、不易变形变质、阻燃的材料制作。有触电危险的工作场所使用绝缘材料。可能产生职业病危害的设备及化学品、放射性同位素和含放射性物质的材料（产品）包装上，可直接粘贴、印刷或者喷涂警示标识。3.设置的位置应具有良好的照明条件。井下警示标识应用反光材料制作。4.4.警示标识不应设在门窗或可移动的
