1、党风廉政建设工作方案专题15篇 第一篇：党风廉政建设工作方案 为全面推进区科技局2023年党风廉政建设社会评价工作，提高群众的满意度，密切党群干群关系，转变干部作风，推动科学开展，经研究制定如下工作方案。 一、全面部署，层层发动 1.组织全局干职工发动大会。召开由全局干职工（含退休退线干部）参加的局党风廉政建设社会评价工作发动大会，要求将发动会议精神传到达每个家庭、每一个人。 2.组织召开座谈会。安排全体机关干部深入到村组召开群众代表座谈会，进一步加强与群众的联系，形成共同认识，加强党风廉政建设。 二、开展宣传，营造气氛 1.组织开展党风廉政建设社会评价工作宣讲活动。局主要负责人在单位上一堂廉
2、政党课，开展一次党风廉政建设社会评价工作宣讲。结合党的群众路线教育和干部作风整治活动，有针对性地安排党风廉政建设内容的集中学习和专题讲座。 2.结合自身的实际情况和工作特色，开展系列廉政文化宣传和展览，向群众大力宣传我区和局党风廉政建设和反腐倡廉所取得的成果。 3.把推进廉政文化进农村、社区作为科技宣传工作的一项重要内容。 4.将党风廉政建设社会评价宣传资料及时分发至每个干部群众，并且向群众宣传我区党风廉政工作. 本文来自公务员之家，查看正文请使用公务员之家站内搜索查看正文。 第二篇：公路局党风廉政建设工作方案 县公路管理局2023年党风廉政建设和反腐败工作将全面贯彻落实中纪委十八届三次全会精
3、神，努力运用科学开展观，为我县的干线公路畅通提供坚强的政治和纪律保障，以促进县域经济和社会事业科学开展。 一、继续抓好廉洁自律各项规定的落实，进一步标准领导干部廉洁从政行为 （一）进一步落实党风廉政建设责任制。 按照落实党风廉政建设责任制的要求，局里成立以党组书记、局长为组长，所有班子成员为成员的党廉政建设责任制工作领导小组，为领导小组办公室人员。继续与各股室签订党风廉政建设责任状，建立起一级抓一级、层层抓落实的工作机制，年终对党风廉政责任制落实情况进行检查。 （二）局领导班子继续贯彻执行“一岗双责制度。 局党组2023年专题研究党风廉政建设和反腐败工作两次以上，各位领导除完成自己分管的业务工
4、作外，还应对自己分管股室的党风廉政和反腐败工作负责，对各分管的股室党风廉政和反腐败工作进行教育及检查。 （一）进一步标准领导干部廉洁从政行为。 一是抓好领导干部廉洁自律工作；二是坚决反对和制止各种奢侈浪费行为。 二、加强党性、党风、党纪教育 充分发挥教育在反腐倡廉工作中的根底作用，按照县纪委的安排，加强对党员领导干部的理想信念教育，牢固构筑党员干部的思想道德和党纪国法两道防线。特别是加强对干部职工作风建设教育，贯彻落实省五部委厅的八条禁令。 三、加大行风建设、制度建设和行政监察力度 按照党风廉政建设责任制的相关要求，进一步加强机关作风和行业作风建设，进一步制定和完善相关的工作制度。 每月到股室
5、和干线公路沿线都要进行明查暗访。对路政、治超的依法行政、效劳态度、工作效率及公路养护、平安、工程等方面的工作情况进行明查暗访并及时进行记录. 本文来自公务员之家，查看正文请使用公务员之家站内搜索查看正文。 第三篇：街道党风廉政建设工作方案 2023年，我街道党风廉政建设工作要按照党的十八大和中纪委十八届二次全会精神，深入贯彻落实科学开展观，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，突出重点、统筹兼顾。严格执行党风廉政建设责任制，切实加强监督检查，加强反腐倡廉制度建设，加强廉洁自律，严肃纠正损害群众利益的不正之风，扎实开展党风廉政建设和反腐败工作，努力促进全街道党风廉政建设工作健康有序开
6、展。 一、指导思想 以科学开展观为指导，坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，围绕中心、效劳大局，以改革创新精神扎实推进反腐倡廉建设。不断加强党员干部队伍作风建设，努力完善惩治和预防腐败体系建设为重点的反腐倡廉工作机制建设，认真解决人民群众反映强烈的突出问题，积极处理群众反映的热点难点问题。以更加坚决的信心、更加积极的态度、更加有力的措施、更加务实的作风，推进党风廉政建设和反腐败工作深入开展，为街道经济社会又好又快开展提供坚强有力的保证。 二、工作任务 一是加强基层党员、干部的教育和培训。以党员领导干部为重点，开展经常性的反腐倡廉教育活动。重点抓好村“两委会班子成员及党员的教育培
7、训工作。结合“三会一课等制度，采取“警示教育、举办“廉政党课等形式，不断提高农村基层干部的廉政勤政意识。 二是不断丰富教育内容。以“立党为公、执政为民为主题，在全街道广泛开展理想信念、宗旨教育、法纪教育和党纪条规教育，不断增强党员干部的遵纪守法意识，促进基层干部廉洁从政、依法行政。 三是大力推动廉政文化进社区活动。大力开展廉政文化进社区、进机关、进学校、进家庭活动，采取办廉政专栏、送廉政书籍、唱廉政歌曲、发廉政短信、做廉政广告等多种形式，营造崇廉尚廉的良好气氛，提高党员干部拒腐防变能力，以良好的党风促政风带民风，努力营造清正廉洁、干事创业、风正气顺、人心思进的良好气氛。 三、重点抓好六个方面工
8、作 1、强化机制建设，不断增强党风廉政建设工作责任。按照责任分工，明确工作标准、完成时限、保证措施、监督主体等内容，逐步形成“一级抓一级，层层抓落实的责任体系。要深入开展机关效能建设和执行力建设，推行行政问责制，深化办事公开制度。强化党内监督，抓好责任分解、考核、追究等关键环节，进一步落实党风廉政建设责任制。 2、强化作风建设，不断增强党员干部廉政勤政意识。加强领导干部党性修养和党性锻炼。坚持落实各级领导干部述职述廉制度，各分管领导、部门负责人和各社区党支部书记、主任，每年将履行职责和廉洁自律情况向居民代表、党员代表报告。进一步完善领导干部廉政档案，凡涉及各级主要干部的信访反映情况、个人重大事
9、项、民主测评、落实责任制、经济责任审计等情况都要逐一登记建档，为全面考核评价干部提供依据。 3、强化办事力度，不断增强党风廉政建设实效性。进一步建立健全各级党员干部岗位责任制等相关工作制度，落实好干部联系点、记民情日记等制度，及时掌握情况，发现问题，帮助农民群众解决生产生活中的矛盾和困难。加强“三农各项政策落实情况开展监督检查，加强对村级组织换届后余留问题的监督检查. 本文来自公务员之家，查看正文请使用公务员之家站内搜索查看正文。 第四篇：党风廉政建设暨纪检监察预期工作方案 2023年全县粮食系统党风廉政建设和反腐败暨纪检监察工作，要深入贯彻落实中央、省委、市委、县委有关会议精神，坚持党要管党
10、、从严治党，以构建惩防体系为统揽推进反腐倡廉建设，以改革精神强化腐败体制机制创新和制度保障，以执行中央八项规定、纠正“四风为重点强化作风建设，以转职能转方式转作风为重点强化自身建设，坚决不移推进党风廉政建设和反腐败工作，为粮食行业改革开展提供坚强的纪律保证。主要做好以下五方面工作： 一、认真学习中央、省委、市委、县委和各级纪委有关会议精神。加强对机关、企业干部职工党风廉政建设和反腐败相关规定的学习教育。局主要领导向县委县政府、纪委作公开廉政承诺。局党委与各企业签订党风廉政建设目标责任书。 二、继续执行中央八项规定、省委省政府十项规定、市委市政府九项规定、县委县政府十项规定。坚决落实党政机关厉行
11、节约反对浪费条例、党政机关国内公务接待管理规定等制度。严控局机关和企业公务接待费、会议费、差旅费等三公经费支出，确保局机关和企业三公经费比上年下降20%。 三、加大正风肃纪力度，坚持不懈纠正“四风。加大对机关、企业干部职工的教育，重点纠正用公款相互宴请、赠送节礼、高档消费. 本文来自公务员之家，查看正文请使用公务员之家站内搜索查看正文。 第五篇：工商局党风廉政建设工作方案 一、以多方参与为抓手，大力推进监督制约多维化，建立完善防范机制 从组织监督、社会监督和科技监督等多方面下功夫，加强对权力运行的制约和监督，把权力关进制度的笼子里。积极探索构建一套内外监督、上下监督相结合的立体监督体系，着力构
12、建不敢腐的惩戒机制、不能腐的防范机制和不易腐的保障机制。 一要强化组织监督。加强与纪委、检察院等部门及媒体的沟通协作，视情邀请市纪委、效能办、新闻媒体、监管效劳对象、行风监督员等共同参与督查。继续开展好廉政风险防控机制建设，对重要岗位、重要人员实行廉政风险动态化防控，定期排查新出现的风险漏洞，不断完善制度设计，让廉政风险防控工作更加适应形势开展的需要。严格执行财经制度和经济工作纪律，抓好关于党政机关厉行节约假设干问题的通知等假设干新规定的贯彻落实，进一步压缩办公经费，严格把关，建设节约型机关。 二要强化社会监督。在开展政风行风建设、领导接待日、大走访等活动的根底上，进一步畅通群众监督渠道，创新
13、走访形式和方法，增强走访的实效性。开展“市民网民评工商活动，选定两到三项业务工作作为测评工程，委托第三方调查机构，对行政执法、登记注册和消费维权进行常态化监测。积极打造广集民智的互动平台，以改进工作、解决问题为出发点，创新群众性互动载体，充分利用qq群、网络论坛、微博等新兴媒体，开展网络问政，在推动部门与媒体、公众的良性互动中，提高工作效能，改进工作作风。 三要强化科技监督。大力推进“制度+科技的监督模式，对各项权力运行做到同步监察、动态监控、全程留痕，并定期进行电子监察分析，主动邀请市公开办参与，提高监察分析水平，强力推进权力标准运行。 二、以奖优罚劣为手段，大力推进作风效能优质化，建立完善
14、鼓励机制 群众路线教育实践活动今年将进行到地级市层面。全系统要在不断强化认识高度、制度刚度和群众满意度上下功夫，坚决纠正“四风，做到经常抓、长期抓。 一要有“向我看齐的决心。为政清廉才能取信于民，秉公用权才能赢得人心。“四风问题能不能解决好、能不能持久，很大程度上取决于各单位主要负责人的态度和决心，实际行动比任何宣言更具说服力。各单位主要负责人务必确保“自身硬，以身作那么，率先垂范，同时要统一思想，步调一致，做好纪检监察人员的坚强后盾，发现问题早提醒早纠正，对迎风违纪违规者决不手软。 二要有“抓铁有痕的恒心。要在强化执行上下功夫，防止“虎头蛇尾，前紧后松，做到雷厉风行、掷地有声，决不允许“上有
15、政策、下有对策，决不允许有令不行、有禁不止，决不允许在贯彻执行市局党组的决策部署上打折扣、搞变通。要进一步完善绩效评估领导体制、工作机制、指标体系、评估方式及程序. 本文来自公务员之家，查看正文请使用公务员之家站内搜索查看正文。 第六篇：旅游局党风廉政建设工作方案 为了认真贯彻落实全市党风廉政建设工作会议精神，切实加强党风廉政建设，根据2023年度党风廉政建设责任书的有关要求，结合旅游工作实际，特制定2023年度党风廉政建设工作方案。 一、健全组织体系，强化领导责任 1、健全组织，强化领导。为了确保党风廉政建设责任落实到位，做到有组织领导，有专人负责，局成立党风廉政建设工作领导小组：。（责任科室：办公室） 2、落实措施，明确责任。为增强全体党员干部自觉参与党风廉政建设工作的自觉性，按照“三化九责要求，必须强化约束机制，建立党风廉政建设岗位责任制，完善党风廉政制度，层层
