1、【党支部换届选举工作总结 篇一根据县委组织部统一安排部署，机关工委基层党支部换届选举工作于8月8日正式启动，至8月19日圆满结束。在选举工作中，根据宝组发关于进一步标准基层党支部换届选举工作的通知指导精神，结合工作实际，切实加强组织领导，进行广泛宣传发动，严格组织程序，充分保障党员权利，确保选举工作顺利完成。现将此项工作总结如下： 一、总体概况 中共县机关工作委员会共有基层党组织45个（县委办党支部、组织部党支部、政府办党支部、人大党支部、工会党支部、工商联党支部、党校党支部、残联党支部、气象局党支部、档案局党支部、司法局党支部、复查办党支部、x部党支部、党史办党支部、文联党支部、科协党支部、
2、农开办党支部、审计局党支部、财政局党总支、编办党支部、接待中心党支部、环保局党支部、国税局党总支、国土局党总支、发改局党支部、地税局党支部、烟叶党支部、烟草党支部、妇联党支部、纪检委党支部、老干部局党支部、检察院党支部、法院党总支、县志办党支部、信访办党支部、经协党支部、物价局党支部、宾馆党支部、国有资产党支部、机关工委党支部），其中党总支3个。截至目前，县机关工委所属45个基层党支部换届选举工作顺利完成。 二、主要做法 1、高度重视，加强领导。 接到县委组织部门下发的文件后，机关工委高度重视，把党支部换届选举工作放到重要议事日程，召开党委会，研究有关事项，下发通知，部署换届选举有关工作。主管
3、领导亲自抓，分管领导具体负责，指定机关工委办公室专人负责有关具体事务。工委成员深入联系点，充分听取群众意见和建议，指导监督换届选举工作。切实把党支部换届选举工作作为加强党支部建设的重要举措，同时以此为契机，选好配强党支部班子，激发党支部班子活力，进一步提升党支部的凝聚力和战斗力。 2、严密组织，精心指导。 为使选举工作顺利平稳进行，根据机关工委的统一部署和指示精神，基层各党支部对选举工作进行认真谋划、严密组织实施。一是制定工作方案，明确责任人，由临时指定党支部负责人为选举工作的第一责任人，要求党支部确定1名具体联系人，负责选举工作的日常联系。二是及时召开党支部负责人会议，就换届选举工作具体要求
4、进行再部署、再强调。三是强化培训，加强业务指导。把中国x基层组织选举工作暂行条例列入学习内容，要求广阔党员学习； 结合县委组织部下发的文件精神，对党支部换届的所有工作程序及相关要求进行整理，形成书面材料印发； 对工作过程中出现问题进行及时沟通，力求指导明确具体，确保党支部换届选举工作程序严谨、材料标准。 3、严格程序，保障权利。 此次党支部换届选举工作，严格按照条例和文件规定进行。从党支部上报换届选举的请示后到工委研究后批复，从党支部组织酝酿上报候选人预备人选到工委审核同意后批复，从支部选举工作的各项准备到召开党员大会正式实行选举，每个细节都注重确保组织程序的严谨性和合法性，确保党员权利的充分
5、行使，保障广阔党员意愿的充分表达。机关工委办公室加强与党支部的沟通交流，及时反响工委指示精神，确保党支部选举工作的顺利进行，限度地保证选举结果与组织意图的一致性。 4、注重引导，统一思想。 始终把思想政治工作贯穿于换届选举工作始终，注重做好思想的引导和教育。一是引导广阔党员充分认识党支部换届选举工作的重要性和必要性，提高广阔党员参与的积极性和自觉性。二是引导广阔党员正确行使行权利，本着实事求是、对组织负责、对单位事业负责的态度，严肃对待选举工作。三是注重做好落选侯选人的思想工作。 三、关于换届选举工作的几点体会 1、工委领导的高度重视是前提。党支部按期换届选举，是党建工作的重要制度。机关工委的
6、高度重视是做好换届选举的前提。机关工委把党支部的换届选举抓实抓细，既强化广阔党员的身份意识，保障权利的行使，更促进党支部工作走上标准化、常态化。 2、各党支部的精心准备是重点。各党支部迅速贯彻工委的部署，精心准备换届选举工作。不管是前期的酝酿讨论、征求意见，还是支部工作报告、党费收缴情况报告等文字材料的撰写，党支部都认真准备，为换届选举工作顺利进行奠定了坚实的根底。 3、广阔党员的认真参与是关键。此次支部换届选举，广阔党员大力支持、认真参与，能够本着实事求是的原那么，本着对组织负责、对他人负责的态度，正确行使选举权，确保选举工作的有序进行，选举结果也根本表达了组织意图，表达了广阔党员严肃的纪律
7、意识和高度的党性意识。 4、做好党员的思想教育是保证。始终注重对广阔党员及时进行思想引导，保证选举顺利进行的同时，又通过及时的交流谈心做好落选人员的思想工作，表达组织的关心和尊重，使落选人员消除心结，正确对待，做到工作热情不减，敬业精神不退。 四、存在的缺乏及改进措施 一是个别党支部班子对换届选举工作的重视程度不够，前期的酝酿不到位，征求意见工作不够深入细致； 二是个别党员对换届选举工作认识不正确，存在一些模糊甚至错误认识，认为只是走过场，没有实质意义； 三是个别党支部对台帐资料的重视不够，有些文字材料尚不标准。 下步工作改进措施。一是加强培训，提高党建工作水平。除单位自办的培训班以外，建议上
8、级多举行组织工作知识培训班，对基层党支部班子成员着重进行组织工作的标准性培训。二是加强考核，夯实日常根底工作。以示范党支部的创立活动为抓手，强化日常考核，不断提升组织工作的标准化。三是深入调研，准确了解掌握情况。经常深入基层调研，充分了解掌握情况，有针对性地解决存在的问题，进一步加强党支部的凝聚力和战斗力。 篇二在县委的正确领导下，按照县委组织部的统一安排部署，我镇村（居）党支部换届选举工作于2023月27日启动，按照公平、公开、公正和任人唯贤、开展共事的原那么，严明各项纪律要求； 坚持做到责任、程序、领导、人员“四到位，顺利地完成了个村（居）党支部的换届选举工作，支部班子选强配齐。现就我镇村
9、（居）党支部换届选举工作总结如下： 一、根本情况 镇个村（居）党支部全部完成换届选举，共产生党支部成员82名，平均年龄45.9岁，比换届前年轻了近2.6岁； 35周岁以下13名，占15.9%； 女性15名，占18.3%； 大专以上文化程度名，占19.5%； 高中专文化程度31名，占37.8%，文化层次比上届大幅提高； 初中及以下文化程度35名，占42.7%。新一届村（居）党支部书记共产生名，50周岁以下2023名，占62.5%； 高中中专以上文化程度12名，占75%。全镇共有大学生村官12名，8名选进支部班子，其中有5名同志被选为支部副书记。通过换届选举，新一届支委班子的文化程度、年龄结构均有
10、了较大的改善，自身素质和工作能力较之前都有很大进步。进一步稳固和加强了村（居）党支部在村民自治中的核心领导地位。 二、主要做法 （一）强化宣传，开发动会、出方案 一是掌握基层一线动态，做到一村一策。按照县委统一安排，镇党委迅速行动，换届前就分组分片进村入户了解群众、党员思想动态，听取支部换届意见建议。二是掌握民意，维护大局稳定。2023月25日、26日利用两天的时间召开党政班子会议，专题研究部署我镇党支部换届选举工作。同时对原任主干逐村进行谈话，掌握他们的思想动态，并就工作的稳定性、连续性、开展大局作了强调。2023月27日上午召开全镇换届选举发动大会，并对参与换届选举的镇级干部及村（居）支部
11、书记进行了专题业务培训。三是明确工作职责。成立了由党委书记任组长的领导小组，下设专门办公室，负责具体工作； 全镇个行政村分成6片，明确了联系领导、主抓领导、指导人员，细化了工作职责，具体负责每个行政村的换届工作； 成立了由纪委书记任组长的监督小组，负责全镇换届整个过程的监督。制定下发了镇村（居）党支部换届选举工作实施方案。四是营造良好气氛。加强了政策、法律、法规的宣传，充分发扬民主，在整个换届选举工作中，镇党委着眼教育，立足宣传，注重引导，始终把宣传发动群众，做好思想政治工作贯穿于整个选举工作过程。 （二）精心组织，严格把握程序 在整个村（居）党支部的换届选举过程中，严格按照中国x党章、中国x
12、基层组织选举工作暂行条例等规定的程序做到四个到位：一是调查摸底到位。镇党委在换届选举前期已经做好调查摸底工作，掌握第一手资料，做到了底子清、情况明。二是评议推荐到位。严格按照“两推一选的要求，所有村（居）采取无记名投票方式提名推荐新一届党支部委员候选人，较好地表达了广泛性和群众性。三是组织考察到位。对于党内外推荐出来的人选，镇党委认真细致负责地做好考察工作，严格进行8个部门联审。四是选举环节到位。选举之前，我们派出镇干局部片包村，认真做好正面宣传工作，镇、村（居）干部、下乡包村单位、驻村（居）干警齐上手。做好选举中候选人资格审查、选票填写、唱票计票等具体工作。另外，在整个选举过程中所有候选人预
13、备人选签订了换届纪律公开承诺书，保证了换届依法有序进行。换届选举结束后，要求新一届支部班子成员公示5天，并要求新中选的支部书记签订履职承诺书。 三、几点体会 （一）加强党的领导是搞好村（居）党支部换届工作的保证。这次村（居）党支部支部换届选举涉及面大，工作任务重，政策性强，能够圆满地完成换届工作，最重要的一点就是党委高度重视，切实加强了对换届工作的领导，把换届选举工作作为重中之重，精心组织，狠抓落实。 （二）充分发扬民主是搞好村（居）党支部换届工作的前提。这次村（居）党支部的换届选举，党员的参选率到达了92，呈现出选民参选热情高涨、参选率高的特点，真正实现了民主选举。事实上，只有相信群众和依靠
14、群众，充分尊重民意，民主问题用民主的方法和方式去解决，换届工作才能实现预定的目标。 （ 三）严格依法办事是搞好村党（居）支部换届工作的关键。民主选举村支部书记和委员，只有不折不扣地贯彻落实中国x章程、中国x农村基层组织工作条例等法律、法规的根本精神，通过法定的程序来实现村民的民主权利，才能表达人民的民主，也才能真正做到村民自治。 （四）做好换届前村干部的调查摸底工作是确保村（居）党支部换届工作顺利开展的根底。在换届选举准备阶段，镇换届工作指导小组首先深入各村调查村“两委干部现状，特别注意了解、掌握广阔党员和群众对本村支部书记工作实绩的评估，把握党员、干部、群众的思想动态，做到心中有数。还采取民
15、主测评的方式对村党支部班子的现状进行调查，换届工作前就召开由村民代表、党员代表及局部群众参加的民主测评会议，组织村干部述职，通过发放民主测评表的方式，开展了对村干部的民主测评。对各村“支委进行分类排队，根据各村情况，因村制宜，制定选举预案。由于工作在先，了解在前，从而保证了换届工作的顺利进行。 （五）重视宣传发开工作，营造良好的舆论气氛，是促进换届选举工作的重要手段。事实证明：通过深入细致地宣传工作，大张旗鼓地发动群众，积极引导群众，才能保证党和政府的意图与群众的意志一致； 也只有充分调动群众的积极性，村民的民主意识增强了，参与选举的热情高涨了，我们开展的民主选举村党支部才有群众根底，民主选举村党支部的目的才能最终实现。 四、存在问题 虽然我镇的换届选举工作进行得比较顺利，较好地完成了选举任务，但也还有很多不可无视的问题，主要是：一是村（居）支部党员年龄老化，文化水平偏低，局部党员思想陈旧、局部支委班子成员工作保守，不适应新形势下的农村工作要求； 同时对年青党员同志的培养和开展力度不够，造成了青黄不接、后继乏人的现
