1、县乡基层党建新机制+长效机制+全方位党建 XX县区始终把加强城市基层党建作为贯穿城市建设的主线，积极整合各方资源，不断健全完善工作机制，着力构建城市基层党建新格局。健全社区组织体系，延伸管理效劳触角。着眼效劳对象全覆盖、效劳事项全展开、效劳工作全渗透，按照居住相邻、从业相近、易于集中、便于活动的原那么，以完善组织体系、落实管理责任、延伸效劳触角为重点，采取党的组织、自治组织和群团组织相互结合的方式加强效劳组织建设，全面推行社区、小区、楼栋、单元、居民户五级网格管理效劳机制，同步在网格上建立党组织，由在职党员担任网格党支部书记和网格党小组长，并兼任网格长、网格管理员、网格协管员，从而不断延伸党组
2、织触角，构建起上下贯穿、左右协调的社区管理效劳体系。完善协调联动机制，凝聚党建工作合力。按照条块结合、资源共享、优势互补、共驻共建的工作思路，在县镇两级分别成立了社区党建工作指导委员会、社区党建工作协调委员会。结合全县深入开展的干部联系和效劳群众机制，县镇书记民情三本账，建立在职党员进社区联系效劳群众、社区党员联系效劳居民等制度，帮助社区排忧解难。同时，广泛吸纳驻社区单位、两新组织党组织负责人进入两委班子，建立起联席会议制度，定期召开工作会议，研究解决重大问题。建立共同参与机制，推动社区共驻共建。积极探索推行机关单位党员工作时间单位管、在家时间社区管的双向管理制度，引导单位党员牢固树立住在社区、建设社区、效劳社区的奉献意识，促使他们自觉到社区报到领岗，开展志愿效劳。以机关单位党员和社区无职党员为主体，根据他们的工作性质、专业特长等，分别组建法律援助、医疗效劳、社区保洁等志愿者效劳队，定期开展普法宣传、社区义诊、卫生清扫等志愿效劳活动。 第2页 共2页
