1、关于进一步深入开展创先争优活动的实施方案 实施方案 各支部： 为贯彻落实集团公司关于在各级党组织和广阔共产党员中进一步深入开展创先争优活动的实施方案精神，进一步总结一年来培训教育中心开展创先争优活动的经验，不断把创先争优活动推向深入，特提出如下实施方案。 一、充分认识开展创先争优活动的重要意义 进一步深入开展创先争优活动，是深入贯彻落实党的十七大和十七届四中全会精神，以改革创新精神不断推进培训教育中心党建工作的重要举措，是稳固和拓展深入学习实践科学开展观活动成果的迫切需要。进一步深入开展创先争优活动，对于促进各党支部和党员更好地联系和效劳群众、始终保持党同群众血肉联系，更加保持和开展党的先进性
2、；对于推动党的建设更好地效劳培训教育中心开展大局和中心工作，促进培训教育中心实现“人人都是通风员的奋斗目标，都具有十分重要的意义。各党支部和党员要切实增强责任感和使命感，把思想和行动统一到培训教育中心党委的决策部署上来，高度重视，精心组织，切实保证创先争优活动健康有序开展，取得新的成效。 二、指导思想、根本原那么和总体目标 （一）指导思想 以邓小平理论、“三个代表重要思想和科学开展观为指导，以“跨越开展，组织引领；开创历史，党员先行为主题，紧紧围绕培训教育中心“科教兴企、人才强企的实施战略，充分发挥各党支部的政治核心作用、战斗堡垒作用和党员同志的先锋模范作用，团结和带着广阔员工群众为实现为实现
3、集团公司“高起点上再跨越，创造同煤新历史提供坚强的人才资源保障。 （二）根本原那么 1、围绕中心，效劳大局。以提高全员素质为主线，紧紧围绕经营领导人员、经营管理人员、专业技术人员、思想政治工作人员、高技能操作人员等培训重点谋划和推进创先争优活动，努力把党的政治优势转化为中心科学开展优势，把党的组织资源转化为中心科学开展资源，把党的建设成果转化为中心科学开展成果。 2、立足实际，务求实效。按照有利于党组织开展活动、有利于党员参加、有利于取得实效的原那么，有针对性地开展活动，突出特色、创新方式、保证质量，发扬求真务实的工作作风，坚决防止和克服形式主义，精心设计活动载体，确保活动顺利开展。 3、群众
4、参与，公开民主。把群众满意作为衡量创先争优活动成效的重要依据。活动方案要听取群众意见，向群众作出公开承诺；活动情况要向群众通报，请群众评判；评选 先进要请群众参与推荐，向群众公示，接受群众监督。 4、整体推进，营造气氛。坚持“党建带工建，以创先争优活动，带开工会等群众组织广泛开展创立先进集体、争领先进个人活动，在培训教育中心形成创先争优的浓厚气氛。 （三）总体目标 1、推动科学开展。各党支部要认真履行职责，切实贯彻落实党的路线方针政策和培训教育中心总体开展思路，进一步解决影响和制约本单位科学开展的突出问题；党员要以模范行动影响和带着员工群众努力完成各项任务，投身“科教兴企、人才强企具体实践当中
5、。 2、促进中心和谐。各党支部要进一步加强精神文明建设和企业文化建设，领会企业培训文化理念，积极践行社会主义核心价值体系，形成良好的文化环境和社会风气；在重大突发公共事件面前，党员要坚决立场、旗帜鲜明，维护党的形象，保卫集体和员工群众利益。 3、效劳员工群众。各党支部和党员要充分尊重群众，紧紧依靠群众，认真倾听群众呼声，及时反映群众意愿，主动关心群众疾苦，切实帮助解决群众的实际困难。 三、主要内容 根据集团公司党委“跨越开展，组织引领；开创历史，党员先行总要求的前提下，结合培训教育中心实际，重 点开展以“争创政治引领力强、推动培训教育力强、改革创新力强、凝聚保障力强的党组织；争做政治素质优、岗
6、位技能优、工作业绩优、群众评价优的共产党员为主要内容的创先争优活动。 （一）“四强党组织的根本内容 1、政治引领力强。坚持用中国特色社会主义理论体系武装头脑，增强贯彻落实科学开展观的自觉性和坚决性，保证监督党的路线方针政策和国家法律法规的贯彻执行，引领党员认真践行培训教育中心总体开展思路和“人人都是通风员宏伟目标，推动培训教育中心“科教兴企、人才强企的战略目标。 2、推动开展力强。紧紧围绕培训教育中心工作目标，在领导人员、经营管理人员、专业技术人员、思想政治工作人员、高技能操作人员的培训重点中充分发挥政治核心作用，促进培训教育中心实现科学开展。 3、改革创新力强。积极创新党建工作方式，建立健全
7、促进科学开展的领导人员选拔任用和考核评价体系，保障党员主体地位和民主权利，丰富党组织活动载体，有效调动党支部和党员的积极性、创造性，以党建工作创新促进管理创新、技术创新，不断增强企业核心竞争力。 4、凝聚保障力强。大力加强领导人员队伍、人才队伍、党员队伍、员工队伍建设，健全党组织工作机构，完善党建 工作机制，建设一支政治强、业务精、作风好、肯奉献的党务工作者队伍，为党组织开展工作提供保障。 （二）“四优共产党员的根本内容 1、政治素质优。加强政治学习，坚决理想信念，增强党员意识，执行党的决定，遵守党的纪律，践行科学开展观，讲党性、重品行、作表率。 2、岗位技能优。积极学习现代化培训理念、法律法
8、规等知识，刻苦钻研业务知识，不断提高能力素质，成为促进培训教育事业的骨干力量。 3、工作业绩优。爱岗敬业，勤奋工作，勇挑重担，带着员工群众攻坚克难，创造一流业绩。 4、群众评价优。立足本职，无私奉献，廉洁从业，践行社会主义核心价值体系，树立良好形象。时刻牢记党的宗旨，密切联系效劳群众，听取和反映员工群众意见，帮助解决实际困难。 四、活动方式 各党支部要切实履行职责，从自身实际出发，围绕确立的主题，通过以下方式扎实推进创先争优活动。 （一）领导点评。各党支部要建立领导点评制度，党支部书记每季度要对党支部开展活动情况进行书面点评；每月要对本单位党员开展创先争优活动的情况进行书面点评，实事求是地肯定
9、取得的成绩，指出存在的缺乏和努力方向。 （二）群众评议。各党支部要结合“双评工作，组织开展评议活动，要对一年来支部开展创先争优活动的情况和党员参与创先争优活动的情况进行评议。评议中要认真开展批评与自我批评，总结取得的成绩与缺乏，不断改进活动质量。 （三）评选表彰。每年“七一前夕，培训教育中心党委将根据活动开展情况，集中表彰先进党支部和优秀共产党员。 五、具体安排 各党支部创先争优活动要有方案、有部署地持续推进。从202223年7月开始，着重围绕迎接建党90周年开展活动，各党支部要切实履行职责，党员要立足本职岗位争创一流业绩，掀起创先争优活动高潮，以昂扬向上的精神风貌，更加出色的工作业绩，向党献
10、礼。创先争优活动要按照以下四个阶段的工作安排逐步展开： （一）发动部署阶段（202223年7月初至7月中旬）本阶段是整个创先争优活动的根底和前提，重点抓好以下四项工作： 1、学习调研。培训教育中心将通过党委中心组集体学习、集中讨论等形式，组织党员认真学习创先争优活动有关文件，充分了解这次活动的目标任务、主题内容、方法步骤，使党员充分认识到开展创先争优活动的重要意义，统一思 想、提高认识，积极投入到创先争优活动中来。要紧紧围绕创立活动的目标要求，进行专题调研，摸清领导人员队伍、党支部和党员队伍的根本状况，找准存在问题和薄弱环节，明确开展活动的重点任务和具体要求。 2、制定实施方案。结合培训教育中
11、心实际情况，制定实施方案，起草发动报告，报集团公司党委征求意见，进行思想发动。 3、发动部署。培训教育中心党委将组织召开进一步深入开展创先争优活动发动大会，中心主任作发动报告，作出安排和部署。宣传集团公司党委进一步深入开展创先争优活动的文件精神；宣传学习进一步深入开展创先争优活动的具体要求和做法，为进一步深入开展创先争优活动营造良好的舆论气氛。 4、公开承诺。各党支部要采取适当方式将活动实施方案向员工群众公布；每名党员要提出参加活动的具体打算，采取适当方式向员工群众作出承诺，接受员工群众监督。 （二）全面推进阶段（202223年7月下旬至2023年6月底）各党支部要从自身实际出发，充分借鉴保持
12、共产党员先进性教育、深入学习实践科学开展观等活动的成功经验，围绕培训教育中心总体要求，全面开展创先争优活动。具体做好以下六项工作： 1、建立健全深入学习实践科学开展观长效机制，继续做好整改落实后续工作，在学习实践活动已有成果的根底 上，对照本单位整改方案，切实兑现向群众作出的承诺。 2、继续深入开展“四好领导班子创立活动。培训教育中心党委根据集团公司相关规定，进一步细化创立内容、程序、方法和指标，加大考核力度，注重考核结果运用，把考核结果作为评价领导人员工作业绩的重要依据。 3、扎实推进“五型党组织建设。按照集团公司党委关于进一步加强党的基层组织建设充分发挥党组织政治核心作用的假设干意见要求，
13、大力建设学习型党组织、创新型党组织、民主型党组织、效劳型党组织、廉洁型党组织，不断增强党组织的创造力、凝聚力、战斗力。 4、经常性开展党性教育、党性分析活动。通过采取重温入党誓词、回忆党的成就、学习党的历史、章程等形式，对党员普遍进行党性教育，增强党性修养。组织党员进行党性分析，通过开展批评与自我批评，深入分析自身在理想信念、价值追求、敬业精神、执行力、对党的忠诚度等方面存在的问题和缺乏，进一步提高认识，明确努力方向。 5、全面开展党员主题实践活动。围绕培训教育中心工作，根据阶段性工作重点，广泛开展“党员平安标准岗、“党员一助一等主题实践活动，为党员发挥作用搭建平台，引导党员结合工作实际，立足
14、本职岗位，发挥先锋模范作用。 6、深入开展调研活动。党员领导人员要结合实际着重摸清党组织建设情况，了解清楚党组织建设中存在的困难和 问题，并作深入分析，找准党建工作的热点、难点和焦点问题，找出切合实际的解决方法。 （三）整改提升阶段（2023年7月初至2023年6月底） 发挥先进典型示范带动作用，提升整体工作水平。主要抓好三项工作。 1、树立先进典型。在创先争优活动中，选树先进典型，要把“先和“优具体化、形象化和视觉化，使党员学有标杆、赶有目标。要充分发挥典型的引领作用，带动效应强的先进党支部和优秀共产党员，为创先争优活抓树立比学赶超的典范，引导党员找差距、促提高。对创先争优活动涌现出来的先进
15、典型进行表彰，不断激发党支部和党员创先争优的内在动力。 2、积极对照整改。各党支部和党员要紧密联系岗位职责和工作实际，开展大讨论，对照先进典型，对照工作标准，查找自身差距，明确努力方向，制定整改措施，形成赶超先进、争做优秀的浓厚气氛。 3、实现整体提升。各党支部要按照抓两头、带中间的方法，把培养先进与整顿后进结合起来。通过抓“两头的方法，实现提升一批、调整一批、带动一批的目标，促使“四强党支部和“四优共产党员在质上和量上都有较大幅度提高。 （四）总结完善阶段（2023年7月初至党的十八大召开前） 1、全面展示成果。通过举办创先争优活动图片展、研讨会等形式，回忆开展创先争优活动情况，集中展示活动成果，特别要展示通过活动促进培训教育中心实现科学开展的重大成果。 2、搞好经验总结。各党支部要对开展创先争优活动进行系统全面的总结，认真总结经验和成绩、查找缺乏和差距，进一步研究制定改进措施。
