1、2023年粮食局深化作风效能建设工作意见 2023年是我局全面深化粮食流通体制改革的启动之年，也是提升国有粮食企业进展质量的关键之年。为深化推动党的群众路线教育实践活动，全面改进作风、提升效能，全力以赴效劳群众、效劳基层、效劳进展，现就进一步深化作风效能建设提出如下意见： 一、指导思想 认真贯彻党的十九大、十九届三中全会精神，紧紧围绕市委十二届十次全体（扩大）会议的总体要求，以改革创新、提质增效为统领，以增加群众意识、增加进展动力“双增为目标，持之以恒深化推动作风效能建设，着力兴奋精神、鼓足干劲，努力营造作风最优、效率最高、效劳最正确的政务环境，以作风效能建设新面貌、构筑科学进展新优势，为经济
2、社会持续健康进展供应坚韧保障。 二、主要措施 1、进一步转变工作作风。坚持把改革创新贯穿于粮食流通改革、进展的各个领域、各个环节，坚决克服求稳怕变、固步自封、只求应付、不求应对的思维定势，不争辩、英勇闯、大胆试，用改革的精神、改革的思路、改革的方法破解难题、赢得主动，努力促进粮食企业进展质量和效益双提升。深化开展党的群众路线教育实践活动，认真排查问题，抓好整改落实，以整风精神开展批判和自我批判，推动机关干部和基层领导干部进一步转变工作作风，发扬实干精神，树立为民务实清廉形象。 2、进一步联系基层效劳群众。持续深化领导干部“三解三促、在职党员进社区、“双帮双比、机关干部联系种粮大户等活动，推动机
3、关干部深化基层，亲热党与群众血肉联系。连续实施两季收购期间机关干部下乡蹲点活动，准时解决售粮难题。建立健全领导干部接待群众制度，主动约谈、接待基层党员群众，实时了解民生需求，认真解决群众反映猛烈的突出问题。推动“新，全面深化学习型机关、效劳型基层党组织建设，进一步增加机关干部和基层领导干部的分散力、战斗力和效劳力。 3、进一步狠抓作风突出问题。严格执行中心、省、市作风建设各项规定，以铁的纪律坚决反对“四风，进一步健全改进作风常态化机制，不断锤炼机关干部和基层领导干部勤政廉政优良作风。认真落实党政机关厉行节省反对铺张条例，坚决遏制公款吃喝等各类突出问题。严禁上班期间玩耍、网购、炒股、打牌等“不务
4、正业现象。精简各类评比达标表彰活动，狠刹形式主义，减轻基层负担。 4、进一步推动机关职能转变。进一步理顺机关与市场、机关与基层企业的关系，加快形成权界清楚、分工合理、权责全都、运转高效的机关职能体系。推动市粮油交易市场建设，逐步建立粮食入市准入机制、抽检机制、退市机制，构筑粮食平安“防火墙。加强基层企业管理力量建设，进一步厘清行政事务、政务托付事务和企业自治事务的边界，推动“政企互动制度化、常态化。 5、进一步推动民意表达监督。建立健全民意传导压力机制，坚持开门抓作风效能建设，让群众参与、受群众监督、请群众评判。进一步加大“寒山闻钟、12345热线办理力度，政风行风热线办理力度，深化基层，高效
5、回应民意诉求。进一步加大监督检查力度，两季收购期间公开监督检查监督举报 ，接受群众监督，觉察问题准时协同相关部门查处。 6、进一步深化政务公开。充分发挥粮网、“粮食微博作用，准时向社会重要信息。对群众高度关注、社会影响较大的大事，准时依法公布相关状况，切实回应群众关切。进一步加强政务信息公开，依据上级要求乐观推动预决算和“三公经费公开。深化权力网上公开透亮运行工作，让权力在阳光下运行。 三、有关要求 加强作风效能建设是顺当推动各项工作的重要保障，是提高决策执行力、机关效劳力和政府公信力的一项重要举措。各单位要进一步明确目标、细化措施，做到业务工作和作风效能建设两手抓、两促进。 1、加强组织领导。建立健全党委统一领导、党政齐抓共管、各部门、单位各负其责、群众广泛参与的作风效能领导体制和工作机制，坚持主要领导负总责，班子成员分管抓、形成一级抓一级，一级对一级负责的工作格局。 2、强化工作推力。要紧紧围绕粮食工作中心大局，牢固树立“作风就是生产力、环境就是竞争力的理念，努力在改进工作作风、提升效劳效能、保持廉洁自律等方面下苦功、出真招、求实效。 3、严峻问责问效。各单位、各部门要结合自身实际，建立行之有效的作风效能监督机制，准时觉察和解决违反规定的行为。对违反规定不履行或不正确履行职责、作风不实、执行不力等现象，要严峻追究相关人员的责任。 4
