1、教育体育局秋季开学情况督导检查汇报 县教育体育局2023年秋季开学情况督导 检查汇报 根据XX县区教育体育局关于开展2023年秋季中小学开学工作督导检查的通知（襄教字202398号）文件精神要求，我们一行四人在李书记的带着下，对西营中心校、下良中心校、北底中心校、故县中学、城内一小学和开元小学六个单位进行了开学情况督导检查，督导检查方式主要通过听（听单位一把手汇报）、看（看学校课改硬件配备、看校容、看校貌、）、查（查阅课改资料、查阅平安资料等）、访（访家长、访教师）、问（问学生、问教师）等方式进行。现将本次开学情况检查汇报如下： 一、新课程改革工作稳步开展，课改气氛浓厚 今年，全县教育新课程改
2、革工作稳中求进，扎实推进“五步三查课堂教学模式，课改气氛浓厚。 1、领导高度重视，新课程改革工作稳步推进。 为保障课改工作稳步实施，各校都制定了课堂教学改革工作实施方案，成了课改工作领导组，对课改工作任务进行了梳理，明确了目标，分解了任务。其中，一小在开学初进行了“高效课堂教学观摩研讨，校长已听了9节课；初步进行了新教师“五步三查模式初探交流，重点做好新教师的帮扶工作，专门设立了“您的亮点，我的起点新教师成长记录栏；实行提前一周备学案，周一至周五集智备学案、审学案；其校园文化建设以“打造高校课堂，培养创新型人才“为主题，开展了学校“四新建设，教学楼内布置一层为三字经，二层为弟子规，三层为成语故
3、事，四层为论语，并在楼梯内分别设置了我爱家乡，我爱山西，我爱祖国等一系列校园文化专题，激发了学生的学习兴趣，加大了校园文化气氛的创设。 开元小学也组织开展了课改先锋示范课活动，实行“结对子、一带一的方式，进行集体观摩研讨，校长已听了8节课；坚持每周分年级、分学科集智备课，注重研讨实效。 下良中心校、西营中心校争取和盟区共享学案，并在其根底上进行修订，研究根本上能做到节节有学案的“五步三查课堂模式，学案式教学在完小全面推行并应用于课堂教学中。 2、课改硬件准备良好，购置了局部设施设备。 各校都建立了课改工作办公室，出台了课改工作制度，成立了课改工作领导组。一小学由于新教学楼的投入使用，对三、四、
4、五年级进行了分班，大大降低了班容量至60人左右，多媒体白板实现了班班通。西营中心校城底新建幼儿园正式开班，彻底改善了农村幼儿的就学环境，但幼儿大型玩具等配备还没到位。下良中心校新建幼儿园，孩子们用的仍是学生桌凳。 二、学校平安、卫生工作管理扎实进行，校容、校貌良好 开学初，各学校都进行了平安隐患排查，对发现的平安隐患进行了整改，学校都按时、平安、顺利开学。开学后，各学校首先对学生进行了平安教育，层层签定了平安目标责任书，健全了平安工作制度，根本上做到了平安工作时时有人管，事事有人抓。所到学校校园环境优雅，墙壁都粉刷一新，根本上到达窗明几净，不留死角。比较典型的有：西营中学宿舍卫生特别好；北底中
5、学餐厅卫生、整洁、漂亮、标准。 三、师资队伍管理良好，教学工作正常进行 一小学现有教职工20231人，其中在职公办教职工73人，借公办教师2人，代教2人，代雇临时教师19人，临时职工3人，“三支一扶2人，其中外借7人，2人请假，实际在岗92人。 开元小学现有教职工93人，其中公办教师71人，代理1人，临时代课教师8人，“三支一扶2人，临时职工6人。本学期请假5人（产假：2人，病假3人）。 故县中学现有教师50人，其中公办教师28人，民办教师5人，代理17人。 下良中心校现有教师126人，其中公办教师67人，民办教师34人，自雇教师25人，督学2人，外借4人，长期病假1人。 西营中心校现有教职工
6、92人，其中在职公办教职工41人，民办教师22人，自雇教师22人，自雇职工7人，教师除1人请病假外全部到岗。 北底中心校现有教师57人，其中请产假1人，外借3人，督学2人，实际在岗51人。 四、主要存在问题 课改方面： 1、教师素质的差距，导致推进高效课堂不仅不能等齐划一，而且模式推进效果也有明显差异，甚至有些课堂让人担忧，教师心里没底，又没有积极的思考，对新课堂模式不懂，不学，持观望、等待态度。 2、仍有一局部教师缺乏真正的对“五步三查模式理解，在具体课堂操作中有很大的困惑，迷茫。主要是不该出现的困惑困惑了，不该出现的迷茫迷茫了，这样自然影响课改的进度。 3、所到学校硬件设施配备教育体育局秋季开学情况督导检查汇报第2页 齐全，但使用率很低，大局部体育器材、实验器材和图书堆放在一起。其原因，一方面是学校没有家；另一方面主要还是校长、老师缺乏资源利用的操作意识和能力。 平安方面： 1、西营中心校城底小学院内堆有施工队残留设备，给学生平安带来重大隐患。 整改措施。及时同施工队联系移除或撤除。 2、但凡有食堂学校，食品留样或多或少有些不标准。 师资方面： 第5页 共5页
