1、2023年监察局廉政监督经验沟通 贯彻落实“三重一大重大事项决策、重要人事任免、重大项目支配、大额度资金使用决策制度，对于防范决策风险，维护国有资产平安，推动党风廉政建设和反腐倡廉工作，具有格外重要意义。今年年初，省、市纪委相继发文要求认真抓好“三重一大制度的贯彻落实。县高度重视贯彻落实“三重一大工作，切实实行有效措施，通过推行“三定一查工作方法，认真抓好“三重一大制度的贯彻落实。 一是各单位班子集体争辩商定。今年2月，县纪委全会就贯彻落实“三重一大制度工作作出相关部署，并制定下发了?关于要求制定贯彻执行“三重一大具体规定的通知?文件。各乡镇、各单位依据县纪委工作部署和文件要求认真组织了学习，
2、实行深化调研、走访座谈等方式广泛征求意见，召开领导班子会议进行集体争辩争辩，结合实际商定出集体决策“三重一大事项的具体细那么，明确各自“三重一大事项的具体标准。并形成书面决议。 二是提交上级纪检监察部门审定。各乡镇、各单位将所商定的“三重一大具体事项及标准整理成一套完整的资料，上报到县纪委廉政室和对口联系的纪工委监察分局。县纪委廉政室和有关纪工委监察分局在收到各乡镇、各单位上报的“三重一大材料后，组织人员认真进行审核把关，对具体事项内容不明确、标准界定不具体、格式不符合标准要求的材料予以退回，要求各乡镇、各单位认真修订后重新上报。 三是上下沟通协调最终确定。在对各乡镇、各单位上报的“三重一大材
3、料进行审核后，县纪委廉政室和相关纪工委监察分局到各乡镇、各单位开展调研座谈。在认真进行沟通协商、充分听取各乡镇、各单位意见的根底上，最终确定集体决策“三重一大事项具体标准。如在大额资金管理上，各单位依据各自财务状况不同，制定相应的大额资金标准。县教体局、交通局、水务局等单位，定2万元以上为大额资金，县档案局、机关事务局等单位，定2千元以上为大额资金。集体决策“三重一大事项确定后，各乡镇、各单位以正式文件印发执行。县纪委将各乡镇、各单位确定下来的“三重一大制度文件汇编成册。 四是对各单位落实执行状况开展定期巡查。为进一步推动“三重一大制度的落实，县纪委监察局规定每年都要定期对各单位落实执行“三重
4、一大状况进行巡查。今年10月20日至11月20日，县纪委利用1个月时间在全县各乡镇场、县直各单位开展一次对“三重一大制度落实状况的全面检查，检查范围为2023年10月以来各单位贯彻“三重一大决策执行状况。该检查由县纪委书记总负责，县纪委分管副书记具体抓，分为6个检查组，各纪工委书记任检查组组长，机关各室人员协作，主要实行听汇报、看资料、查台账、访群众、给反应方式进行。到目前为止，已觉察和订正“三重一大集体决策方面违规问题5起。 通过推行“三定一查工作方法，县“三重一大决策制度得到较好贯彻落实，取得了明显成效。如在重大事项决策上，国有企业的改制、县城规划区住户的拆迁、民生热点问题的解决等，都逐步走向科学化、民主化，干部人事任免更加公开透亮，重大项目支配更加公正合理，大额资金使用上更加平安标准。“三重一大制度的落实执行，充分提高了集体决策、民主决策的科学性和干部“干好事业、创好业绩的乐观性。各乡镇、各单位在行使各项职责的过程中，进一步削减了争议，节省了资金和本钱，受到了干部群众的全都好评。 3
