1、县委副书记任期思想工作总结年月担任县委副书记以来，主要协助书记负责县委日常工作，负责联系人大、政协工作，负责信访稳定、乡村振兴、扶贫脱贫和群团组织等方面工作。坚持深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，坚决落实中央和省、市、县委决策部署，牢记使命、担当作为，较好发挥了参谋助手作用，为决胜“十三五”、开局“十四五”，建设新时代新做出了应有贡献。信访稳定年终考核连续两年全市排名第一，“”大综治模式在全市推广；圆满完成市达“提前一年建档立卡贫困户全部脱贫”任务，省市脱贫攻坚成效考核均获得“好”的档次；在全市率先实现农村保洁市场化运作。一、笃学尚行、砥砺初心，思想政治建设毫不放松坚持以学促知、学
2、以致用，持续“加油充电、补钙提能”。一是突出抓好理论武装。认真参加“两学一做”学习教育、“不忘初心、牢记使命”主题教育、党史学习教育，业余时间利用学习强国、干部网络学院等平台扎实开展自学，自觉用党的创新理论武装头脑、指导实践，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，不断提高把握新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局的政治能力、战略眼光、专业水平。二是深入基层转变作风。全面落实包联责任，坚持深入基层一线查民情、访民意、解民难。2020年以来，面对突如其来的新冠肺炎疫情，主动到分包镇村、企业、河段、贫困户家中等走访调研多次，协调解决
3、群众困难和基层实际问题件次，个人党性修养、宗旨意识在大战大考中得到了锤炼提升。二、健全机制、强化举措，信访稳定工作连年创优认真履行县信访工作联席会议第一召集人的职责，主动上手、聚焦关键强化指导调度，推动全县信访形势持续向好。年以来越级访逐年大幅下降，年较年市以上访批次和人次分别下降%和%；年信访稳定年终考核在全市排名前三，较往年上升个名次；年至年连续两年全市排名第一。一是信访积案清仓见底。坚持“事要解决”原则不动摇，组织开展信访积案化解专项行动，定期梳理全县信访积案，通过落实县级领导“五包”责任、逐级研究调度、定期与群众沟通和建立督导通报问责机制等扎实举措，集中攻坚，限期结案。目前，件信访事项
4、已化解件，减存量取得明显成效。二是基层治访扎实有效。在高标准打造县群众工作中心的基础上，推动全县个乡镇(街道) 、个村(社区)全部建成群众工作站室，在全市率先构建了县镇村三级联动的群众工作服务网络，实现了“小事不出村、大事不出县”。年全市会议在我县召开，相关经验做法在全市推广。三是重点时期维稳任务圆满完成。进一步健全完善工作机制，采取隐患摸排日报告、人员稳控“五包一”、各级领导大接访等有效措施，各重点时期全部实现了“四个不发生”目标，获得信访工作先进单位等系列荣誉。四是依法治访成效凸显。在全心全意服务信访群众的同时，始终保持严厉打击违法上访行为的高压态势。年以来，共依法处置各类违法信访人余人，
5、有效震慑了违法上访行为。同时，扎实开展多种形式的依法有序信访宣传活动，为社会和谐稳定营造了良好环境。三、积极调度、夯实责任，脱贫攻坚任务提前完成始终把打赢脱贫攻坚战作为重大政治任务、第一民生工程，充分发挥协调督导作用，持续推动脱贫攻坚责任、政策、工作“三落实”。截至年月，全县户人建档立卡贫困户全部高质量脱贫，圆满完成市达“提前一年全部脱贫”任务。在年市脱贫攻坚成效考核、年代表市接受省脱贫攻坚成效考核中，均取得了“好”的档次。一是精准识别无差错。坚持统一识别标准，规范识别流程，加强全面摸排、动态管理，确保“应退尽退、应纳尽纳”，建立动态管理台账，全部实现信息上墙。截至年底，全县建档立卡贫困人口动
6、态调整为户人，没有漏评问题。二是扶贫政策全落实。聚焦“两不愁、三保障”，以确保基本生活为底线，健康医疗、教育资助、危房改造、社保兜底等各项政策全部落实到位，减轻了贫困户家庭负担。把产业就业扶贫作为脱贫攻坚主攻方向，开发扶贫项目，拓宽增收渠道，实现贫困户稳定增收。三是持续整改促提升。牵头组建个扶贫脱贫督导组，对脱贫退出、政策落实、档案资料、户容户貌等方面进行全面督导、交叉互查、逐乡镇验收，确保各项任务落到实处。突出抓好中央和省市脱贫攻坚督考反馈问题整改，举一反三、建章立制，以整改成果推动脱贫攻坚提质增效。涉及我县的个问题已按要求全部整改到位。四是精准退出无偏差。严格执行现行贫困户退出标准和程序，
7、按照“村评议、乡审核、县审定”要求，层层核查把关，做到组织严密、程序合规，建档立卡贫困户全部按要求退出，没有发生错退问题。五是科学防贫强机制。主持制定了关于建立精准防贫机制的实施意见等一系列文件，建立精准防贫工作联席会议制度，“近贫预警、骤贫处置、脱贫保稳”精准防贫机制进一步健全完善，防贫保障金、防贫保险等防贫措施得到全面落实。目前，全县边缘户全部消除致贫风险，全县无一人因病因灾、因疫情等原因致贫返贫。四、统筹协调，狠抓落实，乡村振兴工作成效显著聚焦“十百千”工程建设、农村人居环境整治等重点工作，主持建立周例会、月调度、季督导机制，扎实推动中央和省市乡村振兴战略部署要求落实落地。一是组织推动高
8、位高效。坚持三级书记一起抓，县委书记一线指挥、靠前调度；乡镇党委书记负总责，乡镇班子成员包片、干部包村；村党支部书记履行主体责任，两委包街、党员包户，组织群众抓落实，形成了“政府主导，部门协作，齐抓共管”的良好工作格局。年初制定出台关于实施乡村振兴实施方案乡村振兴月度目标任务清单，细化任务、压实责任，实行台账式管理，定期督导问效。二是“十百千”工程项目建设圆满收官。以“片区引领十村示范百村提升”工程为总抓手，示范引领全县乡村振兴战略实施，科学编制示范村、提升村的发展建设规划，为示范区创建提供了可操作依据。截至目前，已成功打造个“党建引领+科技创新”市级乡村振兴示范片区，个示范村及个提升村。截止
9、年，累计完成投资亿元，实施重点工程项目个，精心打造了处景观节点，示范区完成总投资万元。三是环境面貌显著改善。以农村人居环境整治三年提升行动为抓手，常态化开展村庄清洁行动，着力抓好农村垃圾治理、污水治理和厕所革命三大重点任务，极大改善了农村人居环境。在全市率先实现农村保洁市场化运作，村庄绿化造林万亩，打造绿化精品村个。完成农村改厕万余座，实施街道硬化工程万平米，全县个村主、副街道实现100%硬化。五、围绕中心，主动作为，群团组织作用充分发挥积极引导和支持党校、总工会、妇联、团委等群团组织为高质量发展和全县重点工作发挥职能、担当作为。以群团部门改革为契机，持续打造工作亮点。县委党校高质量完成县委理
10、论中心组学习辅导、政策宣讲和党员培训等任务，教学科研工作成果丰硕，调研文章发表数量在全市各县（市、区）委党校中位居前列。县总工会基层组织建设、职工维权机制建设、普惠化职工服务等重点得到省市充分肯定。我县开展的生动实践入选全国工资协商典型案例；为期个月的全县首届职工文化节成功举办，相关做法在工人报刊发，得到市人大常委会副主任、市总工会主席同志的肯定性批示。团县委致力于打造专业志愿者队伍和打造捐资助学品牌建设。先后荣获市五四红旗团委、市优秀志愿服务集体、市预防青少年违法犯罪先进集体等多个荣誉称号。动员招募名返乡大学生参与社区和农村疫情防控，做法被中央电视台、省、市接续报道。县妇联高标准开展美丽庭院
11、创建工作，累计创建“精品庭院”户，“美丽庭院”户，任务完成率达到100%，相关做法在省报刊发。县残联、科协、工商联各项工作任务均按时保质完成。六、严格要求，恪守底线，履职根基不断夯实始终严格自我要求，坚持以身作则、率先垂范，树立忠诚干净担当良好形象。一是严格党性锻炼。自觉参加党的组织生活，带头落实“三会一课”、民主生活会和组织生活会、谈心谈话、民主评议党员和请示报告等制度，筑牢立身、立业、立言、立德的党性基石。二是严格廉洁自律。严格遵守条例和准则，践行中央“八项规定”和实施细则，做到不越雷池、不踩红线。认真履行“一岗双责”，持续加强分管领域党风廉政建设，定期对分管部门主要负责同志进行谈心谈话，听取党风廉政建设、落实“一岗双责”情况汇报，开展廉洁从政教育，营造风清气正的良好政治生态。三是严格依法行政。坚持学法懂法守法用法，认真参加干部司法考试，加强对宪法、刑法、民事诉讼法、行政诉讼法及信访条例保密法等法律法规的学习研究，持续提高运用法治思维和法治方式开展工作的本领。切实将法治建设贯穿各项分管工作，坚持依法办事，依法行政，运用法治手段推动工作、化解矛盾、维护稳定。
