1、组织部长言论：以党建组织部长言论：以党建“四个维度四个维度”引引领企业高质量发展领企业高质量发展 组织部长言论：以党建组织部长言论：以党建“四个维度四个维度”引领企业高质量发展引领企业高质量发展 近日，习近平总书记在扎实推进长三角一体化发展座谈会上强调，要加强企业党组织规范化建设，发挥党组织在服务企业决策、开拓市场、革新技术、提高效益等方面的作用，把党的政治优势、组织优势转化为企业发展优势。苏州高新区坚持从“四个维度”发挥党建引领作用，为企业高质量发展举旗定向、固本培元、赋能加油、凝心聚力。坚持政治引领，把坚持政治引领，把党的旗帜举得高高的。党的旗帜举得高高的。“政治是统帅，是灵魂，政治工作是
2、一切经济工作的生命线。”推动政治责任压紧压实。建立不忘初心、牢记使命的制度，形成“对标找差、争先进位”常态化机制，梳理排定 23 项赶超指标任务，“技术进出口”“不见面备案”等 7 项工作走在全国前列、列为全国经验。推动理论武装走深走心。举办习近平谈治国理政（第三卷）交流研讨、苏州“三大法宝”实境教育等 20 余场学习活动，组织企业出资人、党务工作者赴南京、无锡等长三角城市开展学习培训，引导企业党员始终做习近平新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者和忠实践行者。推动红色文化繁荣繁盛。高起点打造区级党群服务中心，高品质推进线上线下“政治信仰空间”建设，高标准布局初心公园等“海棠花红”先锋阵地集群
3、，在全社会广泛凝聚“跟党一起创业、跟党一起奋斗、跟党一起圆梦”的共识。坚持组织引领，把党的根基筑得牢牢的。坚持组织引领，把党的根基筑得牢牢的。基层是党的执政之基、力量之源，只有基层党组织坚强有力，党的根基才能牢固，党才能有战斗力。持续扩大“两个覆盖”。持续巩固“党支部建设规范年”成果，深化开展“党支部建设过硬年”活动，扎实开展“两新”党组织覆盖“扩量提质”双百行动，创新推行党支部分类定级、星级管理模式，抓好企业党支部“对标补短”和“晋位升级”。着力建强“两支队伍”。选优配强企业党组织书记和专职党务工作者“两支队伍”，建立专职党务工作者长效管理机制，实施履职能力水平提升工程，提高党务工作能力和群
4、众工作水平，培育成为企业发展的主力军、党员职工的主心骨。切实发挥“两个作用”。出台苏州高新区非公企业党组织勇担防疫责任十项行动指南，发起“两新”同心、战“疫”同行的倡议，成立 120 多个企业疫情防控行动支部，引导广大企业党员恪尽职守、担当作为，站好常态化疫情防控和企业生产的“第一岗”。坚持发展引领，把服务本领夯得实实的。坚持发展引领，把服务本领夯得实实的。紧扣高质量发展主题，围绕发展抓党建，抓好党建促发展。点燃党建惠企“红色引擎”。协同做亮“苏州最舒心党建最暖心”红色营商服务品牌，出台苏州高新区党建惠企“十条”，实施“党建先锋在企身边”行动计划，开展“党建惠企营商环境看新区”活动，用党建温度
5、助燃发展热度。搭建村企联建“红色心桥”。深入开展“万企连万村共走振兴路”村企联建结对行动，聚焦“六联”任务，实现全区保留行政村和部分重点企业党组织结对全覆盖，开展“党建惠农云上赶集”等活动，推动资本下乡，助力乡村振兴。筑造人才服务“红色磁场”。深化开展人才企业党建“沧浪初心”行动，成立全省首个院所平台党组织联盟（苏州科技城大院大所党建联盟），率先发布大院大所党建工作标准体系，推动党组织组织力转化为引才生产力、育才续航力和留才吸引力，释放暖心惠企“党建红利”，打通人才服务“最后一百米”。坚持示范引领，把标兵风采燃得亮亮的。坚持示范引领，把标兵风采燃得亮亮的。抓典型教育是我们党思想政治教育的重要手
6、段，是党凝聚人心的重要法宝。形成影从云集的雁阵效应。充分发挥江苏省优秀党务工作者周新民等“领头雁”的经验优势、能力优势和威望优势，创新打造“两中心一研院”（党支部书记孵化中心、周周开讲直播中心和高新区“两新”党建研究院），持续提升周新民党建工作室的品牌效益和品牌效应。彰显榜样典型的硬核担当。大力弘扬“团结、拼搏、务实、争先”的苏州高新区精神，广泛宣传高新区老一辈党员干部“拓荒牛”般的先进事迹，积极倡导劳模、工匠和企业家精神，持续实施“先锋群像”培育工程，切实发挥红色企业家和劳模党员的带动作用。掀起大干快上的奋斗热潮。深入开展“走看学做比”活动，广泛设立党员先锋岗、示范带和责任区，鼓励企业党员立足岗位、聚焦问题、主动作为，敢于“过招”、勇于“亮剑”，推动形成比学赶超、争先创优的生动局面。很高的审美情趣。
