1、脱贫攻坚监督工作简报 简报一：为确保脱贫攻坚工作顺利实施，XX省xx县纪委强化监督执纪问责，把纪律和规矩挺在前面，提高纪律审查质量，护航脱贫攻坚工作。该县实行“多级联动“点面结合全面覆盖的监督检查方式，充分发挥部门联动优势，明确责任体系，加强日常监管。县纪委监察局开展“再监督、再检查，以明察暗访等形式，重点对监督检查报告、问题台账、受理信访举报情况等进行监督，对发现的问题立即责令整改。2023年以来，程序不连贯、资料管理不标准、贫困户一手资料不准确等22件问题得以纠正整改。按照发现一起查处一起的原那么，发挥查处一案震慑一片的作用，提高纪律审查质量。重点整治在办理失地农民保险、低保、五保等6方面
2、工作中存在的违规违纪行为。今年以来，共查处典型问题52件，诫勉谈话49人，4名领导干部受到免职处理，党纪政纪处分53人，移送司法机关3人。简报二：“前次我家领了5000元扶贫周转金，帮扶联系人给我家制定了开展规划，已开展生猪7头，其中母猪2头，养牛3头，其中母牛2头，栽种茯苓200窝;房屋搬迁落实了地点，签订了建设合同。xx市xx县板桥口乡扶贫重点村金子坪村三组精准贫困户江恩荣满怀信心地向监督检查组汇报。金秋九月，硕果累累。近日，xx县板桥口乡党委、政府组成6个脱贫攻坚监督检查组，由党政领导带队，组织乡干部，迎着蒙蒙细雨、泥泞弯弯的山路，深入全乡18村94个组，走进贫困户家中采取实地查看、查阅
3、资料、走访调查等方式，对乡村组干部开展脱贫工作落实情况进行督查。认真听取汇报。听取5个贫困村“第一书记、18村党支部书记、主任关于精准扶贫工作推进情况汇报;听取贫困户对精准扶贫政策及本户脱贫规划方案的了解情况;听取贫困户对乡村组干部及帮扶单位帮扶工作人员的满意度评价。仔细查阅资料。对照查看各户精准扶贫软件资料;查看驻村帮扶工作队工作轨迹;查看村活动室精准扶贫工作标识标牌是否标准;查看相关资料是否上墙公示，填写是否完善、准确、标准。全面核查实效。督查组深入贫困户家中，全面核查扶贫政策落实情况;核实帮扶人员是否到户开展工作，帮扶措施是否落实;核实帮扶人员是否与贫困户算好经济账，核算收入、支出等工程
4、，算好脱贫增收账;入户查看产业开展，了解产业周转金、小额扶贫信贷使用是否落实标准。问题催促整改。督查结束后，进行了认真、客观、精准的汇总梳理，形成文字报告。对于不敢担当、弄虚作假等人为因素造成工作进度缓慢，数据信息不真实的帮扶干部，按照“三个凡事三个一律的要求，逐条逐项明确整改时限。该乡党政负责人表示，将在今后的脱贫攻坚工作中，进一步创新方式方法，定期或不定期开展专项督查工作，确保全乡脱贫工作实现“一超七有目标。简报三：xx县三江镇贫困人口多，位列全县“第一，贫困程度深，脱贫难度大。要全面建成小康社会，要打赢这场硬仗，关键在于农村，难点在于遥远山区，三江镇用“四种形态监督执纪，用铁的纪律标准精
5、准工作要求，确保脱贫攻坚惠民政策落地生根，为脱贫攻坚保驾护航。一是统一思想认识，提升监督执纪能力。以“贫困人口再复核，农村临界人口筛查为契机，镇纪委要切实发挥监督执纪问责职能作用，实现脱贫攻坚工作全面参与、全程监督和重点监督。对照全镇脱贫攻坚任务目标，对政策理解不透、解决问题不力、脱贫攻坚不实、纪律坚持不严等现象进行专项纪律检查，特别是对贫困村的工程建设、产业扶持等资金使用和易地扶贫搬迁等要严查严防，确保政策落到实处。通过明察暗访、定期走访群众等方式全面深入查找问题，精准发力，实现精准监督。二是强化宣传教育，筑牢思想道德防线。要紧密结合“两学一做学习教育，借助电子屏幕、宣传板报、横幅标语等多种
6、媒介，扎实加强中国共产党廉洁自律准那么、中国共产党纪律处分条例、农村基层干部廉洁履行职责假设干规定、“一片一书及上级关于扶贫攻坚系列重要讲话精神的教育培训学习，提高基层党员遵纪守法及敬畏法纪意识，筑牢思想根基;同时加大通报力度，对查处的扶贫领域违纪问题及时点名道姓通报曝光，用身边事教育身边人，充分发挥警示教育作用，营造良好的舆论气氛，为打赢脱贫攻坚战提供思想保障。三是建立健全机制，充分发挥监督作用。通过征求广阔党员同志、老干部、群众代表意见和建议，制定了三江镇脱贫攻坚管理方法三江镇脱贫攻坚考核机制和三江镇干部驻村帮扶机制等系列管理方法和制度，为全镇脱贫攻坚工作的有力推进提供制度保障。坚决打击精准识别不按规定和程序;收受贿赂、刻意刁难困难群众;挤占挪用、拖欠、骗取扶贫资金和扶贫物资;以权谋私、优亲厚友、虚报冒领、挥霍浪费扶贫资金和以扶贫资金搞“政绩工程、“假脱贫、“数字脱贫的行为和现象;四是严 格督查考核，确保工作落到实处。镇纪委要围绕全镇精准脱贫攻坚目标任务，成立督查考核工作组，建立镇、村、组三级联合督查机制，对照脱贫攻坚责任台账落实目标任务，半月一督查、一月一通报，公开“晒成绩和整改清单，针对查找出的问题明确整改落实责任人、责任单位、整改时限;同时对工作不力的村和个人取消年度评优，并予以调整相关村主要领导，确保脱贫攻坚工作有力度、有尺度。 第4页 共4页
