1、工地施工平安的年度工作方案 建筑施工企业平安教育培训方案的需求，我公司施工生产情况，为我公司平安管理，职工的平安意识和平安素质，公司平安、预防为主的方针，平安管理体系的高效运转，特制定我公司年度平安教育培训方案，内容如下： 平安教育培训。公司平安管理人员、工程经理、平安员、特殊工种和技岗人员（包括新入场和转岗人员）。 一、公司平安教育培训方案管理人员 1、平安教育培训内容。建筑企业平安生产法规、政策，平安生产开展新动向，平安生产意识教育。 2、平安教育培训方法。内部强化培训、参加主管组织的培训。 3、平安教育培训。内部强化培训安排在年初、年末的空闲。主管培训要求按时参加。 4、培训地点：公司会
2、议室 5、平安教育培训方案目的。强化平安生产意识，平安管理，搞好平安生产。 二、工程经理 1、平安教育培训方案内容。建筑企业平安生产法规、政策，工程平安管理制度，施工平安检查标准，平安生产开展新动向，潜在的危险因素及防范措施，平安生产意识教育。 2、平安教育培训方案方法。内部强化培训、参加主管组织的培训。 3、平安教育培训。内部强化培训安排在年初、年末的空闲。主管培训要求按时参加。 4、培训地点：公司会议室 5、平安教育培训方案目的。强化平安生产意识，平安管理，搞好平安生产。 三、平安员 1、平安教育培训方案内容。建筑企业平安生产法规、政策，公司平安管理制度，施工平安检查标准，平安生产开展新动
3、向，平安技术技能培训，潜在的危险因素及防范措施，平安生产意识教育。 2、平安教育培训方案方法。内部强化培训、参加主管组织的培训。 3、平安教育培训。内部强化培训安排在年初年末的空闲及平安生产月期间。主管组织的培训要求按时参加。 4、培训地点：公司会议室 5、平安教育培训目的。强化平安生产意识，平安管理，搞好平安生产。 四、特殊工种、技岗人员。 1、平安教育培训内容。公司平安管理制度，平安生产常识，施工平安技术操作规程，平安技术技能培训，潜在的危险因素及防范措施，平安生产意识教育。 2、平安教育培训方法。内部强化培训。 3、平安教育培训。内部强化培训在建工程进度安排，每个工程培训次数不少于2次。
4、 4、培训地点：工程所在地会议室 5、平安教育培训目的。强化平安生产和保护他人意识，平安操作技能，搞好平安生产。 五、教育培训方案实施措施： 各科室及工程部的作用。员工培训工作是一项综合性的工作，它涉及到各科室、目部。各科室及工程部的作用就可以员工培训工作按方案实施，可以对员工培训工作综合管理，可以使员工培训工作紧密地与公司生产需要相。 培训、考核与使用相的制度。凡行政机关要求持证上岗的岗位，未经培训合格不准上岗;对企业培训时机未按要求培训的员工按公司培训管理规定处分。人才考核、培养、使用相的管理模式。修订和员工培训管理规定，员工培训工作的监控，按公司所需培训工作。 各科室、工程部的主管要员工培训工作，要指定专人此项工作的日常管理，工程部要公司的员工培训方案制定出实施方案方案，并对工程部工人培训实施情况监控。 第4页 共4页
