1、交通系统双强双促实施方案 为切实提高工作效能，提升执行力，进一步推动我县作风建设和机关效能建设再上新台阶，确保县委、县政府决策部署落实到位，根据省委今年提升执行力、增强群众观、为民办实事、效劳十二五的深化作风建设年活动主题，经局党委研究，决定在全系统开展强责任促开展，强执行促落实（简称双强双促）深化作风建设主题活动，现提出如下方案： 一、开展双强双促深化作风建设主题活动的指导思想和目标要求。 以邓小平理论和三个代表思想为指导，深入贯彻落实科学开展观，全面贯彻党的十七届五中全会、中央纪委六次全会、省委十二届八次全会、省纪委七次全会和市委五届十四次全会精神，按照省委开展深化作风建设年活动的部署和要
2、求，以提升执行效力为重点，以精神提振有干劲，效劳优化有成效，工作落实有作为，科学开展有突破为目标，强化精神培育，匡正工作风气，加强专项监督，进一步改进机关干部的思想作风、工作作风和领导作风，为我县经济社会平稳较快健康开展提供坚强的作风保证。 二、开展双强双促深化作风建设主题活动的要求。 （一）提高认识，切实把思想统一到县委的决策部署上来。县委开展双强双促深化作风建设主题活动和民主评议活动，是贯彻落实科学开展观、转变机关工作作风的重要举措，是实现县委、县政府以打造中国温泉名城、构建东方养生胜地总体目标、实施生态立县、工业强县、旅游XX县区、科技XX县区战略的重要抓手，是进一步优化我县经济社会开展
3、环境、实现我县跨越式开展的重要载体。为此，我们必须把全体干部职工的思想统一到县委、县政府的工作部署上来，深刻领会和深入贯彻双促双强和民主评议活动的相关精神，立足各科室、各下属企事业单位的实际，根据各自职责，深挖潜能，在本系统内形成强责任促开展，强执行促落实的浓厚气氛。各科室、各单位要迅速行动起来，按照县委的部署和局党委下发的实施方案的要求，周密部署、精心安排，切实抓紧抓好，务求实效地完成各项任务。 （二）明确要求，准确保握双强双促和民主评议活动的重点。目前，我们交通系统少数干部在自身建设上仍然存在思想观念跟不上、精神状态跟不上、工作步伐跟不上、自身素质跟不上等问题，这些问题如果不解决好，势必影
4、响系统整体形象，势必影响交通重点工作顺利推进。为此，我们要结合双强双促和民主评议活动的要求，狠抓队伍建设，严肃工作纪律。严格依法行政，标准执法行为，提高执法能力和水平。严格遵守机关效能建设五严禁、六不让的行为标准，对违反工作纪律的人员视情节轻重严肃处理，绝不姑息迁就。狠抓制度落实，提高交通系统全体干部职工的效劳意识，提高效劳质量。积极主动征求效劳对象对交通部门工作及工作人员的意见、建议，建立经常性的沟通渠道，形成转变工作作风，打造效能机关的长效机制。对行政执法部门开展民主评议活动由县纠风办组织协调和监督检查。分查找问题、落实整改、民主评议、总结提高四个阶段进行。这次县委统一部署的两项活动，时间
5、紧、任务重、要求高，必须切实加强组织领导，落实领导责任。各科室、各单位主要负责同志是第一责任人，要认真负责，严格控照方案的环节步骤和具体要求，开展好双强双促和民主评议工作，要结合我县交通工作实际和本单位实际，积极探索，大胆创新，做到规定动作不走样，发挥自身的特点和优势，多做一些自选动作。 （三）统筹兼顾，扎实推动交通各项工作落到实处。这次双强双促和民主评议活动，涉及面广，操作性强，要求很高。我们建设系统每个党员干部都要端正思想态度，认真对待此次评议工作，处理好参加学习活动与做好本职工作的关系。既要保质保量地参加双强双促和民主评议活动的全过程，又要保质保量地完成日常工作任务，防止出现顾此失彼、消
6、极应付、敷衍塞责的现象，做到双强双促和民主评议活动与各项工作相互促进，相得益彰。使这次双强双促活动和民主评议活动为促进工作，推动开展的动力，扎实推进下半年各项工作的开展. 三、开展双强双促深化作风建设主题活动的具体内容。 （一）开展四个一学习活动。认真落实各级党委理论学习中心组学习制度，围绕机关效能效劳五严禁、六不让行为标准这条主线，按照日学一小时、月读一本书、季度一交流、年终一总结的要求，采取专题报告会、学习会、读书会和党课等多种形式，结合武川先锋创先争优活动和勤廉行为标准养成教育活动，深入开展科学开展观教育、责任意识、公仆意识、效劳意识教育及以人为本、执政为民理念教育，打造一支讲大局、守纪
7、律、干劲足、作风正的干部队伍。 （二）开展三问、三比、三做到大讨论活动。围绕开展，我做什么的主题，开展以问状态，双精神风貌如何，怎样鼓足干劲做工作；问执行，比工作作风如何，怎样求真务实有作为；问业绩，比工作落实如何，怎样攻坚克难求突破；做到工作干劲鼓起来，执行本领强起来，工作成绩好起来为内容的三问、三比、三做到大讨论活动，通过查摆自身缺乏，正视自身能力与现实需要的差距，进一步理清工作思路，激发广阔干部敢想、敢干、敢为的工作热情，把广阔干部凝聚到推进科学开展观，创立文明的工作大局上，营造合心合力拍谋开展的良好工作局面。 （三）开展工作落实年和工程攻坚年活动。按照工程化管理方法，工程责任单位围绕2
8、023年政府性投资工程、县重点交通建设工程和民生实事，建立重点工程任务分解表台账，将工程工作方案细化到月、到周，具体到科室及责任人，着力解决工程建设和重点工程建设方面的问题，狠抓工程突破、狠抓工程推进、狠抓工程落实，全力以赴推进政府性投资工程建设。 （四）开展四查四有自查自纠活动。各科室单位围绕年度中心工作和重点工作，开展四查四有：一查工作方案，实现干有目标；二查工作举措，实现干有方法；三查工作进度，实现干有方向；四查工作落实，实现干有成绩。通过内查缺乏找差距，外求意见抓整改，促进工作标准化、高效化水平，确保工作落实到位。 （五）继续开展企业效劳年活动。以开展政策送到家、优质效劳送上门、政企联
9、动促转型为主题，继续全面落实县委县政府五个活动：政策宣讲活动、走访企业征集难题活动，切实帮助企业实现落实一批重大开工工程、实施一批重点技改工程、引进一批大型招商工程、征集一批企业升级技术需求、招聘一批企业急需的人才、解决一批企业开展中的困难问题六工程标。 （六）深化开展优化开展环境系列活动。深入开展千局万站优环境促开展推进年活动，积极争创群众满意基层站所（效劳窗口）先进单位和示范单位。继续开展优化经济开展环境效劳对象民主评议，邀请社会各界代表对涉企单位科室进行民主评议。深入推进行政处分裁量权标准化工作，全面完成行政处分自由裁量基准长效机制建设。 （七）创新工作机制，完善标准健全的效劳平台。加大提高机关效能和效劳质量的机制创新力度，充分发挥制度在提升执行力方面的根底性保障性作用，进一步创新效劳举措，完善效劳机制。 一是走访企业难题征集交办机制。二是重点工程部门联动协作机制。三是重点工程推进工作例会机制。四是行政审批优化效劳工作机制。五是投诉办理迅速高效工作机制。 第6页 共6页
