1、学校竞选演讲稿XX年三篇 【学校竞选演讲稿】范文一 各位评委。上午好。我叫xx，中共党员，法学硕士学位。现任工会（校友会）综合事务秘书。我竞聘的岗位是高级辅导员。 一、竞聘优势 1、具有较强的组织协调能力。历任教务处教务科科长3年、职成处社会办学科科长2年、学校校务公开工作干事3年，从事教师教干培训工作2023年，先后培训教师教干19期52个班次4200余人，积累了一定的管理、培训经验，先后获得XX省教师教干培训先进个人、XX市教师教干培训优秀班主任、学校优秀共产党员等荣誉称号; 2、我具备从事辅导员岗位所须的政治素质、专业素质。我的硕士专业是马克思主义根本原理，系统的专业知识将有助于我政治素
2、质的提高和辅导员工作的指导性和连贯性;工作上我积极利用校园网络，实现了工会、教代会管理的网络化、现代化。特别是在工会工作期间，协助各级领导，自第三任期起处理学校教代会提案424件，确保了我校教代会提案落实率的20230%，促进了我校的民主建设进程;这些事务性的工作将促进、引导我从事辅导员工作的精细化、标准化; 3、具有很强的责任心。辅导员是大学期间任课时间zui长、课程zui多的老师，辅导员工作是集教育、管理、效劳于一体的工作。我有以诚待人、与人为善的品德，有勤奋工作的态度，有任劳任怨的奉献精神，有雷厉风行的工作作风，相信我能做好学生工作 二、根本工作思路。即敬业、奉献、创新、效劳八字方针。以
3、红色育人为主线，以平安稳定教育为根底，以各种规章制度教育为辅，以学生寝室教育为阵地，以班级干部队伍教育为首，以学生的学习教育、全面开展为目的，促进学生掌握学习能力，提升综合素质和社会竞争力，保证学生心理健康，身体健康，学有所成。 三、下一步的主要工作措施 1、加大学生政治思想工作力度，建好学生班级管理档案、诚信档案、心理咨询档案，做好学生干部的选拔、考核工作，培养一支品学兼优、积极肯干的学生骨干队伍;在综合测评、评先树优、助学贷款、勤工助学等学生日常管理工作中，做到公开、公平、公正; 2、每学期组织多种形式的主题班会不少于4次，随所带班级听课不少于5次，与每个学生谈心不少于1次，深入了解学生思
4、想状况、心理特点及其开展规律，防止因心理问题而引发恶性事故; 3、加强对考研课程的学习辅导和报考发动教育工作，使考研率到达50%，使学生报到率、就业率和出国率均超过省内同类学校平均水平; 4、积极落实三下一上，即下课堂，下寝室，下学生活动中心，上网络。在三下一上的过程中，充分发挥辅导员的主导作用和学生的主体意识，在知、情、意、行相结合的过程中，培养良好的班级文化气氛和育人环境，潜移默化地对学生进行教育，积极组织学生参加各类社会实践活动，培养学生的创新能力、实践能力，提升、拓展学生的综合素质; 5、在平时的工作中能敏锐地发现各种问题，教育学生提高平安意识，及时妥善处理学生中出现的各种突发事件，确
5、保所带学生年违纪率低于3，且无重大平安事故; 6、积极探索学生工作的特点、规律和方法，特别是针对当今大学生都是90后的现实，有针对性地学习教育学、心理学、管理学等理论知识，加强自身业务水平的提高;每年公开发表学生工作论文1篇;每学期为学生做学术研究专题报告1场。 陈述完毕，谢谢。 【学校竞选演讲稿】范文二 为进一步贯彻落实中共中央党政干部选拔任用工作条例的精神，加大学校行政干部队伍建设力度，进一步发挥学校中层干部在学校管理工作中的积极性，根据吴教党202322号和吴教人202311号文件吴中区中小学中层以上干部选拔任用制度的精神，经学校党支部研究并报区教育体育局批准，决定从骨干教师中选拔中层行
6、政干部，实施竞争上岗制度，现将竞聘选拔中层干部的方案公布如下： 一、竞争上岗工作领导小组 组长：周凤生 副组长：蒋建华徐斌 组员：陶建华姚里英张泽民孙华萍 二、竞聘岗位 根据应设岗位职数，报区教育体育局同意，学校对空缺岗位进行竞聘。具体岗位为：教导处副主任一名。 三、竞聘原那么 1、党管干部的原那么; 2、德才兼备、任人唯贤的原那么; 3、群众公认、注重实绩的原那么; 4、公开、平等、竞争、择优的原那么; 5、民主集中制的原那么; 6、依法办事的原那么。 四、竞聘的根本条件 1、具有履行职责所需要的马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论的水平，认真实践三个代表重要思想，努力用马克思主义的立场、
7、观点、方法分析和解决实际问题，坚持讲学习、讲政治、讲正气，经得起各种风浪的考验。 2、具有共产主义远大理想和中国特色社会主义坚决信念，坚决执行党的根本路线和各项方针、政策，在教育教学工作中做出实绩。 3、坚持解放思想，实事求是，与时俱进，开拓创新，能结合实际，卓有成效地开展工作，讲实话，办实事，求实效，反对形式主义。 4、有强烈的事业心和责任感，有实践经验，有胜任领导工作的组织能力、文化水平和专业知识。 5、依法办事，清正廉洁，以身作那么，艰苦奋斗，坚持党的群众路线，密切联系群众，自觉接受党和群众的批评和监督，做到自重、自省、自警、自励，反对任何以权谋私的不正之风。 6、坚持和维护党的民主集中
8、制，有民主作风，有全局观念，善于团结同志，包括团结同自己有不同意见的同志一道工作。 五、竞聘应当具备的资格 1、敬业爱岗、作风正派、身体健康。 2、竞聘者年龄不超过40周岁，具有中级职称，特别优秀的同志可以破格竞聘。 3、本科学历（含）以上。 4、具有教研组长工作经历或担任过相应的条线工作。 六、工作程序 1、民主推荐：竞争上岗候选人的产生按竞争的岗位、任职条件和资格，采用民主推荐的形式：一是个人向领导小组自荐，二是群众向领导小组推荐，三是领导推荐。请符合条件和资格并有意参加竞聘的教师于11月15日前到蒋建华处报名登记，填写报名表。 2、初审。在民主推荐的根底上，领导小组对照条件和资格确定竞争
9、上岗人员初选名单并公示。 3、竞聘演讲。取得竞聘资格的人员在全体教职工参加的测评会上每人作2023分钟的演讲。 4、民意测评。演讲后全体教职工对竞聘者进行评议和测评（直系亲属回避）。 5、组织考察。在评议和测评的根底上，领导小组确定拟聘人员报区教育体育局，区教育体育局组织人事部门对竞聘者作全面考察，考察后由区教育体育局在学校进行任前公示，公开征求意见。公示时间为7天。 6、任职审批。公示结果如无影响任职的，学校向区教育体育局报告，经审批同意后，由校长室正式聘任。干部任职批复报区教育体育局备案。学校中层干部采用聘任制，聘期一年，一年后经考评称职的再行续聘。 【学校竞选演讲稿】范文三 尊敬的各位领
10、导，老师们： 大家上午好。 今天我以平常的心态，饱含着对学校无比的深情，以及对在座所有见证我成长的老师们的感谢之情，前来参与中层干部岗位的竞聘。首先我要感谢组织上给们创造了这次公平竞争的时机。此次参加竞聘，我不是为了名利，更多的是响应干部制度改革的召唤，通过竞争去实现自己的人生价值。所以我本着锻炼自己，效劳师生的宗旨参加竞聘，主要基于以下考虑： 一是有吃苦耐劳、默默无闻的敬业精神。我深知做中层领导的辛苦、繁杂。但我深爱这一行，不讲条件，更不怨天尤人，力求把工作做得更好。 二是有较为扎实的专业知识和较强的工作能力。自参加工作以来，我始终不忘记读书，勤钻研，善思考，不断地丰富自己、提高自己。所教学
11、科一直名列辖区前茅，屡次在辖区竞教活动中取得优异成绩，在新课程改革中，两次在辖区范围内上示范课，得到领导的肯定和同仁的好评，先后被评为县级、市级骨干教师。 三是有真心诚意的效劳观念。教师兼班主任的角色，使我明白对待学生需要爱心，对待家长需要耐心，对待同事需要诚心。效劳学生，效劳老师，效劳学校，是我的一贯宗旨。 成绩仅仅代表过去，未来仍任重道远。 如果我有时机走上中层干部的工作岗位，我将尽自己的努力为大家效劳，回报领导和同事对我的支持与信任，全力以赴干好学校的管理工作： 第一、转变角色，摆正位置。努力当好领导的助手，工作中，力求做到不出错、多出彩;做好老师们的勤务员，认真为每位老师提供力所能及的
12、帮助和效劳。 第二、深入研究，寻求突破。合理地、科学地、标准地进行教学管理，加强教学质量监控，做好教学检查和教学质量分析，开展教学专题研究，及时反响、总结和交流教学经验，改进教学薄弱环节，保证并不断提高教学质量。 第三、扎实工作，锐意进取。学校管理工作的好坏直接关乎学校的社会声誉。积极组织开展目标明确、有针对性的教研活动，强化教师的教研教改意识，研究工作中出现的新问题，创新工作思路。 实事求是的讲，在这次竞争上岗中，相信包括我在内的每位同志都对自己的未来满怀憧憬。我本人也希望能获得成功，同时我也不断的告诫自己，不管结果如何，在今后的工作中，我仍然会立足本位，踏实做人，用心做事。作为一名升水人，我就是要把自己的一切献给库区的教育事业。我将会和在座的各位一起圆我们升水小学的复兴梦。 谢谢大家。 第8页 共8页
