1、廉洁为政价值观经验交流材料 从担任镇长助理开端,不断到官居市委常委之职,近20年工夫里,汤成奇的岗亭先后变了9次,行贿的“事业却一直不变。这个案例经验深入。糜烂分子的蜕化,起首都是从价值观发作变异开端的。身在清贫草莽中,一些人尚憎恨贪腐者,有的甚至从小立志就要做清官,但是及至身居权位,观念却在悄然发作改动。有的说“看到他人都在弄钱,我不捞钱,感应孤单,有的那么“升官不成便糜烂,有的认为“拒收行贿怕损伤民营企业家的自我尊重心,有的透露表现“受贿的人,都是含着眼泪让我把钱收下的,我感觉我不收就对不起他们,有的甚大公然声称“当官不捞钱,不如回家去耕田。这些东窗事发后当事人的自白固然看似荒唐,却也粗略
2、描画出这些糜烂分子不再信守清廉之后心迹情状的乖张。真可谓,清凉官员个个类似,都是一样的纯真本性;贪腐分子各各分歧,在分歧的岗亭情况中表露或浸染了分歧的糜烂色彩。清廉是为政者的“价值原点,更是共产党人的政治本性。我们党历来把一切糜烂景象视为毁坏纯真性、影响公信力、松散凝集力的“病毒,予以果断惩罚,方能创造出传奇般的成就。在必然意义上说,竭尽全力地肃清糜烂分子,就是不时肃清各类杂质对党的肌体的污染。不时劝诫全体党员干部坚持清正清廉,选拔任用洁白干部,就是不时强化党的纯真本性。因而,只需是进入党的干军队伍,就必需信守清廉这个价值原点,坚持政治本性不变,而不只是作为小我的品德操守和特性颜色进行自律。把清廉作为一种价值信心据守,建树起本人的行事准那么和底线,就可以“稳得住心神、管得住行为、守得住洁白,金钱、美色等引诱就无缝可钻。关于指导干部来说,这种据守,既是一种精力境界的不时“修习,又是精力家园的一直“保洁。 第2页 共2页