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2023年全市卫生应急技能竞赛活动实施方案 新编.doc

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资源描述

1、全市卫生应急技能竞赛活动实施方案 一、活动目的 通过在全市范围内开展卫生应急技能竞赛活动,鼓励广阔卫生应急战线工作者立足本职,精钻业务,苦练本领,进一步提高全市卫生应急队伍应急处置和救援能力;向公众宣传卫生应急知识和技能,提高全社会自救互救能力和卫生应急素养,更好地维护人民群众身体健康和生命平安,全面推动卫生应急事业持续健康开展。同时,选拔优秀人员代表我市参加全省卫生应急技能竞赛。 二、活动原那么 (一)全员发动、广泛覆盖、层层选拔。 (二)平急结合、注重操作技能、突出专业特点。 (三)活动过程坚持公开、公平、公正。 三、活开工程和参赛人员 全市卫生应急技能竞赛活动设以下3个工程: (一)突发

2、急性传染病防控; (二)突发事件紧急医学救援; (三)突发中毒事件处置。 参赛人员为各级医疗卫生机构中从事突发急性传染病防控、突发事件紧急医学救援、突发中毒事件处置的专业技术人员。 四、组织领导 全市卫生应急技能竞赛活动由市卫生计生委、市总工会联合举办。市疾病预防控制中心、市人民医院具体承办,市卫生计生委、市总工会相关科室协办。 成立全市卫生应急技能竞赛活动领导小组(名单附后),负责竞赛的统筹协调、宣传和组织实施工作。下设综合组、竞赛组、宣传组、专家组和监督组。综合组负责竞赛活动的整体组织与综合协调,指导各县(市、区)开展活动;竞赛组负责竞赛的组织、竞赛命题和竞赛规那么制订等工作;宣传组负责竞

3、赛活动的全程宣传工作;专家组负责指导竞赛命题、问题解答和竞赛评判等工作;监督组负责监督活动全过程。 五、活动形式 (一)县(市、区)级技能竞赛。各县(市、区)卫生计生局和总工会负责组织,本辖区卫生应急相关医疗卫生单位都要参与技能竞赛。各县(市、区)要把开展技能竞赛、普遍提高卫生应急水平与加强卫生应急队伍建设结合起来,以实际工作为指引,根据本地区现有卫生应急能力、卫生应急工作任务、专业技术人员配备和工作职责等,科学、合理确定重点训练技能,组织开展技能竞赛。通过技能竞赛,进一步强化卫生应急意识,标准卫生应急处置流程,提高突发事件应对能力,重点提高实际操作能力,进一步调动广阔卫生应急专业技术人员积极

4、性,促进技能水平不断提高。 技能竞赛要全员发动、广泛覆盖,确保基层医疗卫生机构的广泛参与。各县(市、区)辖区内卫生应急相关医疗卫生机构要100%参与县级技能竞赛,选拔技能优异者参加市级技能竞赛。各县(市、区)技能竞赛具体形式和内容由当地根据实际情况确定,突发中毒事件处置可并入突发紧急医学救援内容中。 (二)全市卫生应急技能竞赛。本着公平、公正、保密原那么,在活动领导小组的统一领导下,完成全市卫生应急技能竞赛命题。各项竞赛内容和形式包括笔试、现场技能操作、实验室盲样检测和桌面推演等。 1.笔试。为闭卷考试,所有队员均参与。试卷按照突发急性传染病防控、突发事件紧急医学救援、突发中毒事件处置3个工程

5、分别出题,由相应参赛队员作答。 2.现场技能操作。所有队员均参与,重点考察现场模拟或 假设场景下的现场流行病学调查、资料分析和常规处置技术。每队抽签确定题目,选派人员进行操作。 3.实验室盲样检测。采取盲样比对考核,于竞赛开始前,由市疾控中心下发盲样标本进行检测。 4.桌面推演。所有队员均参与,主要采取案例分析的方式,就给定的场景进行模拟应对与处置。 六、全市技能竞赛组队要求 所有参赛人员应具备政治合格、爱岗敬业、具有扎实的专业知识和良好的专业技能,既往无医疗事故和违纪情况。 (一)县(市、区)级代表队组成。各县(市、区)卫生计生局以县(市、区)为单位选派一支队伍参加市级竞赛的三个工程。每支代

6、表队由12人组成,其中:领队2名,由县(市、区)卫生计生局、总工会分管领导共同担任;联络员1名,由县(市、区)卫生计生局相关股室负责人担任;参赛选手9名,其中“突发急性传染病防控、“突发事件紧急医学救援、“突发中毒事件处置3个竞赛工程各3名,分别由相关医疗卫生机构中的突发急性传染病防控、紧急医学救援和突发中毒事件处置人员参加。各工程竞赛人员可由医疗机构、疾控机构等联合组队。参加个人竞赛的选手同时参加团体竞赛。 (二)市直代表队组成。市中医院、玉门油田医院各选派12支队伍参加市级“突发事件紧急医学救援竞赛工程。市疾控中心、市人民医院不参加市级竞赛,但要安排业务骨干组队在市级竞赛结束后进行现场技能

7、操作表演,并做好参加省级竞赛的准备,与市级竞赛选拔的优秀队员一同参加省级竞赛。 七、全市技能竞赛奖项设置 竞赛奖项包括。个人奖项、团体奖项、组织奖项和特殊奉献奖项。 (一)个人奖项。根据市级竞赛成绩,“突发急性传染病防控评出一等奖1名、二等奖2名和三等奖3名;“突发事件紧急医学救援评出一等奖1名、二等奖2名和三等奖3名;“突发中毒事件处置竞赛工程分别评出一等奖1名、二等奖2名和三等奖3名。 (二)团体奖项。根据参赛队团体竞赛成绩,评出各竞赛工程团体一等奖1名、二等奖2名。 (三)组织奖项。对组织工作出色的县(市、区)卫生计生局、总工会和市直医疗卫生单位颁发优秀组织奖。 在“突发急性传染病防控、

8、“突发事件紧急医学救援、“突发中毒事件处置3个个人竞赛工程中,获得优秀的选手,按照XX县区有关规定,在申报相应市级荣誉称号时给予优先考虑。在省级比赛中获得名次者,按照有关规定,申报授予相应荣誉称号。 各县(市、区)卫生计生局和总工会根据本地实际,参照全市卫生应急技能竞赛奖项设置,逐级设置技能竞赛奖项。 八、活动宣传 (一)安排全程宣传,针对筹备部署、县(市、区)技能竞赛、全市技能竞赛不同阶段的特点进行宣传报道,发挥技能竞赛的持续性影响效应,进一步鼓励卫生应急专业技术人员。 (二)利用报刊、播送、电视、微信、微博、互联网等新闻媒体和宣传媒介进行系列宣传、重点报道、深度挖掘。各县(市、区)卫生计生

9、局网站、总工会网站和活动协办单位网站要及时发布技能竞赛活动动态。 九、时间安排 (一)筹备部署(2023年7月上旬)。市卫生计生委和市总工会联合发文部署。各县(市、区)卫生计生局和总工会制订本级活动方案并报活动组委会办公室备案,同时开展宣传发动。 (二)各县(市、区)技能竞赛(2023年7月30日前)。各县(市、区)卫生计生局和总工会自下而上逐级开展卫生应急技能竞赛,从中选拔人员组队参加全市技能竞赛。 (三)全市技能竞赛(2023年8月上旬,具体时间另行通知)。市卫生计生委和市总工会组织开展市级竞赛,联合通报竞赛结果。市卫生计生委和市总工会联合推荐参加全省竞赛人员,并组织封闭训练。 内容总结(1)全市卫生应急技能竞赛活动实施方案 一、活动目的 通过在全市范围内开展卫生应急技能竞赛活动,鼓励广阔卫生应急战线工作者立足本职,精钻业务,苦练本领,进一步提高全市卫生应急队伍应急处置和救援能力(2)通过技能竞赛,进一步强化卫生应急意识,标准卫生应急处置流程,提高突发事件应对能力,重点提高实际操作能力,进一步调动广阔卫生应急专业技术人员积极性,促进技能水平不断提高

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