1、公司平安保卫管理制度 1总那么 1.1公司平安保卫工作应按治安管理处分条例内保条例及公司制定的各项规章制度执行，坚持“预防为主，确保重点，预防犯罪，保障平安的工作方针。 1.2平安保卫工作应确保公司及游人的人身、财产平安，严禁易燃、易爆、易碎物品及利器，放射性等危险品进入公司。 1.3携带物品出入公司，应严格按照公司制定的关于携带物品出入公司的管理方法执行。 1.4平安保卫人员应经常检查消防用具、火源、电源、水源的完好与平安状况，发现问题，立即处理并向上级报告。 1.5严禁未经领导允许，徇私情将外来人员及车辆放入公司，更不允许员工及外来人员在公司内开快车。 1.6平安保卫人员应对全公司进行经常
2、性地认真检查，以防有人损坏花草树木、建筑、设备及其它财物。 1.7严禁在公司内打架、斗殴、偷窃、赌博、吸毒、嫖娼、纵火、酗酒等有损公司形象的行为发生。 1.8平安保卫值班人员在值班时发现问题，应立即采取应急措施并立即和有关部门联系，及时向值班领导汇报情况。 1.9平安保卫值班人员应熟记火警、匪警 、当地派出所 及公司主管领导的 ，出现情况应及时报警，并向公司领导报告。 2公司治安管理规定 2.1工作标准 2.1.1坚守岗位，严格交接班制度。 2.1.2治安管理人员必须具备铁面无私的品格，奋不顾身同坏人坏事作斗争的大无畏精神和召之即来、来之能战的军队作风。 2.1.3充分发挥“公司卫士的职能，有
3、效地保证公司的正常秩序，确保公司财物及游客的人身财产平安。 2.1.4及时制止不良事件的发生，有力打击不法分子。 2.1.5开园前、闭园后，对所辖区域进行检查。 2.1.6开园后在岗位上进行正常的值勤工作，并协助环卫人员搞好公司环境卫生的管理工作。 2.1.7协助市场部作好票房的押款工作。 2.1.8负责公司内外的夜间值勤工作，执行轮流值岗制度，保证公司财产的平安。 2.1.9严格执行公司关于员工、车辆进出公司的规定，按公司规定对进出公司的员工、车辆和业务往来人员进行检查。 2.1.2023作好疏导工作，保证出入通道畅通无阻。 2.1.11严禁游客和无关人员进出员工通道。 2.1.12保持岗亭
4、和大门清洁卫生。 2.1.13门卫应站姿端正，精神饱满，衣冠整洁，对待游客热情礼貌。 2.2开园期间的秩序维护和检查 2.2.1保安人员上岗后，检查辖区内公共设施是否完好，如有损坏，报有关领导，并填报维修单报工程部门维修。 2.2.2负责维护公司游览、表演场所的秩序。 2.2.3巡视辖区的治安情况，清理三无人员，留意票房、餐厅、商场、广场等场所的可疑人员或闲杂人员。 2.2.4对进出公司调度口的车辆应进行疏导指挥及查验，确保秩序井然。 2.2.5各辖区保安人员应制止炒卖转售门票、无证摊贩、乞讨等不良现象。 2.2.6保安人员每天协助市场部作好押款工作。 2.3闭园期间的检查和守护 2.3.1检
5、查辖区范围内的公共设施是否完好，如有损坏，立即报有关领导，并填写维修单报公司工程部门维修。 2.3.2闭园后，用文明礼貌的态度奉劝游客离园。 2.3.3检查公司内各商场、餐厅、办公楼的平安状况，出现问题及时处理。 2.3.4夜间巡视时，应密切留意和盘查可疑人员和闲杂人员，确保公司和承包租赁单位的财产、物资平安。 2.3.5加强各通道口进出车辆和人员的查验。 2.4交接班 2.4.1早班、中班、夜班及机动班应作好交接班工作。班前由领班安排岗位，交代任务，班后作简单工作小结。 2.4.2各班组提前2023分钟到岗接班。如接班人员未到位，交班人员不得离岗。 2.4.3接班时要详细了解上一班的值勤情况
6、和当班应注意的事项。 2.4.4接班人员应将上一班交接的有关事项查点清楚。 2.4.5交班前，应将值班场所清扫干净。 2.4.6各领班每天应填写交接班记录，对班组值勤情况、处理的问题、交接班事项及违纪惩罚等填写清楚，并签署姓名和日期。 2.5刑事治安案件的处理 2.5.1发生刑事案件和治安案件时，负责人员应立即上报有关领导和公安部门，并赶赴现场处理。 2.5.2处理案件时，本着保护公司员工、游客人身、财产平安的原那么并注意维护公司的形象和声誉。 2.5.3向当事人和目击者了解事情的经过，作好笔录。 2.5.4负责人员填写刑事案件、治安案件记录表，连同当事人和目击者的笔录一并移交公安机关处理。
7、2.6检查与考核 2.6.1为确保和落实各岗位的具体操作标准，治安负责人负责班组日常工作检查和考核；负责人每两周至少对各岗位进行一次检查和考核，并填写效劳质量检查表；部门负责人对各岗位进行巡视抽查。 2.6.2检查时发现一般不合格，按公司有关规定处理，并填写奖惩通知单；发现严重不合格，由负责人填写不合格及纠正措施报告逐级上报，并按要求整改处理。 3公司保安人员的管理 3.1总那么 3.1.1爱岗敬业是做好保安工作的根底；认真负责是做好保安工作的前提；依法执勤是做好保安工作的依据；服从命令、听从指挥是做好保安工作的保证；贯彻执行各项治安、保卫制度规定，是每个保安人员的责任。 3.1.2保安人员执
8、勤时要做到“五要。要服装整洁、干净一致；要仪容仪表严肃端庄；要认真负责，保持警惕；要文明礼貌；要依法执勤，有礼有节。 3.1.3保安人员值班时要做到“六不。不抽烟喝酒；不串岗离岗；不闲谈睡觉；不操手插手；不徇私舞弊；不打人骂人、不与游客争吵。 3.1.4严格落实“八防职责。防失火，防爆炸，防盗抢，防落水，放逃票，防破坏，防诈骗，防窃密。 3.1.5实行区域值班责任制，谁的区域谁负责，谁值班谁负责。 3.1.6实行交接班制度，认真填写交接班记录。 3.1.7实行执勤日志制度，对执勤期间发生的重要情况、重要 、突发事件应及时进行处理、上报、记录。 3.1.8凡进入公司的人员、车辆一律实行通行证制度
9、，无证无票，不得进入；货证不符，不得出门。 3.1.9门卫执勤时要保证准入车辆的通行，及时疏导大门交通，并经常清理公司大门附近的卫生。 3.1.2023认真执勤，妥善处理各类突发情况，正确答复游客的提问，严格盘查可疑人员、物品，遇有突发事件、抢劫、爆炸、打人行凶等暴力犯罪时，要敢于制止、抓捕，并进行正当防卫，合理合法使用保安权利。 3.1.11妥善处理各种事务和工作关系，遇有不了解、不清楚的问题，不要乱答复，要及时请示；遇有不正常或重要的情况要及时处理，及时汇报。不请示，不汇报造成不良后果的，执勤人员要承担全部后果。 3.2保安着装管理制度 3.2.1保安人员必须按规定着装，领花、领带、帽徽要
10、严格按照规定缀钉、佩戴，保持着装严整。 3.2.2保安人员执勤时必须系武装带、戴制式大沿帽、穿保安服。 3.2.3值勤时间以外及非因公外出，不得着保安制服。 3.2.4保安人员在训练、劳动时着迷彩服，不得穿保安服。 3.2.5保安服和迷彩服不得混穿，不得与便服混穿。 3.2.6保安人员必须严格遵守上述规章制度，不得违反，否那么视情节给予处分。 3.3保安人员职业道德准那么3.3.1总那么 保安人员的职业道德准那么是。遵守纪律，热爱人民、文明执勤，忠于职守、服从指挥，敬业爱岗、热情效劳，英勇果敢、不畏艰险。 3.3.2遵守纪律、公正廉洁 遵守国家的法律法规、公司的规章制度及保安的行业纪律，依法执
11、勤，秉公办事，洁身自爱，树立良好的职业形象和公司形象。 3.3.3热爱人民、文明执勤 要热爱、保护、效劳于游客，执勤时要着制服，先敬礼后述事，尊重他人，表达良好个人职业形象和公司形象。 3.3.4忠于职守、服从指挥 要保护游客的利益和公司的利益，要有责任感、事业心，提倡团队精神，服从工作需要，维护个人职业形象和公司形象。 3.3.5敬业爱岗、热情效劳 要以公司为家，做公司人，热情周到耐心地为游客效劳，保持良好的个人职业形象和公司形象。 3.3.6英勇果敢、不畏艰险 遇突发事件要讲究策略，斗智斗勇，在紧要关头、关键时刻要无所畏惧，勇敢向前，展现良好的个人职业素质。 3.4保安员六条禁令 为了加强
12、保安人员的管理，提高执勤保安的素质，特制定保安人员六条禁令如下： 3.4.1禁止保安人员在执勤中吸烟、喝酒。 3.4.2禁止保安人员在执勤中脱岗串岗。 3.4.3禁止保安人员无故旷工和私自调班。 3.4.4禁止保安人员在执勤中与别人攀谈。 3.4.5禁止保安人员贪污受贿，参与赌博。 3.4.6禁止保安人员打架斗殴，防卫过当。 但凡违反以上禁令3.4.1至3.4.4条者罚款处理，如累犯予以辞退；违反3.4.5和3.4.6条者予以辞退。 3.5保安人员的纪律规定 3.5.1服从命令，听从管理，有令必行，有禁必止，加强请示汇报，随时接受领导检查，不得超越职责权限，各行其事。 3.5.2遵守国家的法律
13、、法令，严格执行保安人员的各项规章制度，不赌博，不酗酒，不参与社会丑恶现象。做到有法必依，违法必究，严格执法。 3.5.3坚守岗位，忠于职守，按时上岗，不迟到不早退，不擅自离岗，值勤时不睡觉、不喝酒、不干私活、不闲谈。认真做好责任区的平安防范工作。 3.5.4保守国家机密和单位内部的机密，不该问的事不问，不该说的事不说，不与无关人员谈论公司内部情况，不擅自把无关人员带入公司。 3.5.5严于律己，廉洁奉公，不索贿受贿，不徇私舞弊。 3.5.6自觉遵守公司的有关规章制度，不得私开单位和他人车辆，不准私自处理单位的各种废品。 3.5.7文明执勤，礼貌待人，严肃端庄，讲理讲法，不刁难游客，不打人骂人
14、，不包庇违法犯罪，不陷害好人，严格执法，不以权谋私。 3.5.8团结同志，以诚待人，事事处处维护公司的良好形象。 3.6对讲机使用管理方法 3.6.1对讲机是公司配备给保安人员的工作用具，使用人员要爱惜使用，认真保管。 3.6.2对讲机要分配到人，专人使用，专人保管。谁使用、谁保管，谁丧失、谁损坏、谁赔偿。 3.6.3对讲机不准借与保安以外的人员使用。 3.6.4对讲机从发配之日起，三年内公司不承担维修费用，如有损坏自行维修。 3.6.5对讲机要爱惜使用，不要违规使用、操作。 3.6.6要建立对讲机交接使用记录。 4保安执勤制度 4.1准时上岗，因故不能上岗者，必须履行请假手续，不得迟到或提前下岗。 4.2严格交接手续，接班者应提前2023分钟到岗，交班者应将情况及械具向接班者交待清楚并做好记录前方可下岗。 4.3执勤必须身着保安服装、帽、肩章、领带、武装带等佩戴齐全，保持良好的精神风貌。接待
