1、党建和精神文明建设 党建与精神文明建设 在公司党委的正确领导下，临离高速公路五分部以邓小平理论和“三个代表重要思想为指导，认真学习贯彻党的十七届五中、六中全会精神，以保持党的纯洁性教育为重要目标，以迎接党的十八大精神为主线，全面推进党的思想建设、组织建设、作风建设、廉政建设、文明创立和文化建设。在提高党员素质，转变工作作风，加强基层组织建设年活动中，正确引导党员干部职工立足本职工作、创先争优、科学开展。 一、加强理论学习。按照公司党委的工作安排，加强工程部党员干部的理论学习，以统一党员干部思想为着力点，以保持党的纯洁性教育为目标，坚持对党员干部思想政治教育。特别是中国特色社会主义理论体系教育，
2、先后学习中国共产党章程廉政准那么等党内规章制度，学习十七届五中、六中全会精神，胡锦涛同志在中纪委七次全会上的重要讲话精神，省委书记袁纯清同志在全省党风廉政建设干部大会上的讲话精神等主要内容，使党员干部进一步坚决理想信念，自觉提高政治素养、锤炼道德操守、提高思想境界。 二、加强中心组学习。按照公司党委中心组学习方案，工程部领导班子把中心组学习作为重要工作提在突出位置、列到议事日程，先后制定支部中心组学习制度，每月支部组织进行一次集中学习，学习 时间每次60分钟以上，创新学习方法、提高学习效果、促进各项工作顺利开展。 三、积极组织教育培训。今年上半年工程部领导班子研究决定在临离五分部开展提升干部职
3、工整体素质和能力教育培训，重点是提高广阔干部职工的专业技术综合能力，应急处置等方面综合教育培训，除参加上级有关部门的专业培训外，4月份工程部组织各科室、领工技术人员的业务培训，培训内容为路基、桥梁、隧道等专业技能，为工程部各项工程进度、质量、平安奠定了良好根底。 四、在深入开展基层组织建设年活动中紧紧围绕强组织、增活动，创先争优这一主题，按照抓落实、全覆盖、求实效、受欢迎的工作要求积极开展党支部、党员“双面分考核目标管理，坚持三会一课制度，积极实践“五个提升，按照基层党组织五个好的要求全面推进工程部各项工部深入开展。 五、积极开展创先争优活动，按照成效要明显、群众要满意的要求、积极深入工程一线
4、倾听一线职工呼声，努力解决一线职工的生活工作存在问题和难题，进一步亲切了领导与职工的关系，加强工作作风。 六、班子建设。按照团结、务实、勤奋、廉洁的要求，工程部领导班子半年来团结、协作、和谐、坚持以人为本带头执行。在落实公司各项文件精神，中认真贯彻执行“三重一大议事决策机制，先后对工队录用、大额度资金使用，重要岗位人员调整，都集体研究决定。 进一步强化责任意识、团结意识、大局意识。 七、积极开展党风廉政教育，认真落实党风廉政建设责任制，先后成立党风廉政建设组织机构，党风廉政建设责任制实施方案，制定并出台廉政文化系列活动实施方案，整治“吃拿卡要问题创先争优开展实施方案等，明确责任、责任到人。 八、开展学、树、创活动，以学先进、树新风、创一流为载体，争创文明和谐工程部，部室、工区提倡爱岗敬业、无私奉献。精神做默默无闻、无怨无悔的青年职工，仅文明创立工作有力向前推进。 九、加强工、青、妇等组织领导工作积极帮助解决职工群众，最关心、最直接、最现实的切身利益问题，引导职工学科学、用科学。大力倡导科学、健康、文明的生活方式。 十、在工程部驻地、施工现场粘贴高标准、严要求、保质量、求实效。讲党性、比奉献、树形象、促开展等横幅，施工现场设立公示牌、警示牌、平安标志、工程简介、宣传标语，从而保证工程进度、质量和平安，有力推进各项任务的顺利进行。
