1、浅谈“保持共产党员先进性之对策 目前，我们党处于执政地位，必须经得起执政的考验；我们党正在领导改革开放，也必须经得起改革开放的考验；同时我们党处在复杂的国际环境中，还必须经得起反“和平演变的考验。这些都对共产党员在新形势下保持先进性、发挥先锋模范作用提出了新的要求，也使共产党员的党性面临着新的考验。 本文所探讨的对策，其实也是老生常谈，不外加强教育和管理这两个方面，或者说是这两手。借用邓小平的一句话来说，笔者以为这“两手都要硬起来才是。 一、要切实加强教育 说到教育，应当说，各类教育不算少了，但效果却是见仁见智。我们可以说教育的成果是巨大的、显现的，但仍有不少不尽人意之处。究其原因也是多方面的
2、：有鸡蛋和石头之说，我们应当成认有些“共产党员确实是石头不假；有响鼓那么可以重锤，但确有一些破锣只能回炉重新打造；有快马可以加鞭，但有些瘸马那么只能令其先脱离大队去疗伤；也有响尾蛇导弹空对空；更有不少手电筒光照别人，不照自己；还有一些“灯下黑留有教育的死角，还就是那些所谓的身边人容易拉大旗当虎皮，搞以权谋私；更令人瞠目的是，竟有不少贪官有胆在台上慷慨激昂地“说廉政之怪现象。 尽管如此，教育也还是要搞的，而且必须切实加强。所谓“切实，就是要切中要害，落到实处，或者说是要切入实处，也就是说要注重效果，再也不能热衷于搞“空对空、搞“大呼隆，而是要在组织、实施和内容、方法等诸方面多下功夫。“切实就要把
3、每一名共产党员、把自己摆进去，要有“舍得一身剐，敢把皇帝拉下马的无私无畏的气慨，这是对别人、对领导；对自己那么要有“脱裤子割尾巴的不怕丑、不怕痛的勇气和“在灵魂深处闹革命的精神。反之，一味地搞“请客吃饭、“作文章、“绘画绣花，一味地搞“温良恭俭让，既不是革命，也不是教育。因为教育之目的就是要革除头脑中或者说是某一组织中非无产阶级思想之命、之倾向，从而树立远大的共产主义理想，坚决共产主义信念，这是共产党员和基层组织保持先进性的前提。扫帚不到，灰尘照例不会自己跑掉，说的就是这个道理。所谓切实加强就是要还教育之本意、之根本实质。 二是领导要带头。各级干部、尤其是领导干部，要带头参加教育，要把自己摆进
4、去，要敢于向自己开刀，敢于向同级和上级领导开刀，也要敢于向下级开刀，不要当老好人；要当运发动，不要老是热衷于当教练员、裁判员，去运动别人，去指导运动。毛泽东曾经说过，政治路线确定之后，干部就是决定的因素。邓小平也说过，“政治路线确定了，要由人来具体地贯彻执行。由什么样的人执行，是由（更多精彩文章来自“秘书不求人）赞成党的政治路线的人，还是由不赞成的人，或者是由持中间态度的人来执行，结果不一样。这就提出了一个要什么人来接班的问题。江泽民同志在“七一讲话中指出：中国的社会主义事业能不能稳固和开展下去，中国能不能在剧烈的国际竞争中始终强盛不衰关键看我们能不能培养造就一大批高素质的领导人才。为什么党的
5、三代领导人都如此强调领导干部的作用。就是因为我们的一些领导干部还没有带好头，有一些甚至还带了坏头。俗话说，金无足赤，人无完人。既便是领导干部也不见得就是完美无缺的，不可能从不犯错误。毛泽东的自我评价是三七开，何况你我乎。可见有问题并不可怕，只要抱着“竹筒子倒豆子的态度，主动向组织上汇报讲清。如仍能获得组织的信任，就要以此为鉴，从此吸取教训，翻然改进，并轻装上阵。千万不要一失足成千古恨，从此一蹶不振，老以为自己的“痛脚被别人攥着，说话腰也不直，气也不壮，也不敢管理队伍。古人云，知耻而后勇。韩信曾有过胯下之辱，之后才官拜大将军。我们的领导干部也应该学点韩信精神。 要教育党员领导干部始终要摆正自己的
6、位置。有一句话是这样说的，台上一阵子，台下一辈子；当官一阵子，做人一辈子。想想看，是否有道理。邓小平说过，他“是中国人民的儿子，你身居何等官职，怎敢以“父母官自诩，岂不是令世人喷饭。所以领导干部要带头树立全心全意为人民效劳的思想，自觉当好人民的公仆。从某种意义上说来，要有如临深渊、如履薄冰的心态去对待和行使好人民赋予的权力，为人民的利益，哪怕前面是地雷阵，也要义无反顾，鞠躬尽瘁，死而后已，这才是身为领导干部的共产党人的宗旨。 二、要严格管理 要使共产党员保持先进性，光有教育还不行，还要靠管理，而且要严格管理。党的各级组织要管好党员，管好干部、尤其是领导干部，而且一定要在“严格上下功夫。过去部队
7、里流传这么一句话，叫做：严是爱，松是害。联想到近年来不少高官经受不住执政的、改革开放的和“和平演变的考验，纷纷落马的教训。如果我们党组织的党管干部工作再深入一点，监督机制再健全一点，尤其是管理再严格一点的话，可能就会挽救过来其中的一些人，也会使党的事业少遭受一点损失。这个教训是非常深刻的。 要做到严格管理，一方面要严肃纪律。记得在一部电视剧里，大贪官和珅说，假设把大清所有的官吏排成队，全部杀掉可能有冤枉的，隔一个杀一个那么可能有漏网的。其意思是说贪官污吏太多了，法不责众，不要少见多怪。该电视剧的编导们是否在说古比今，笔者不敢揣测。但我们党员队伍、干部队伍中贪污腐败问题确实也是非常严重的，以至江
8、泽民同志再三告诫全党，不把反腐败斗争进行到底，就会有亡党亡国的危险。要保持共产党员的先进性，就应按照党章的规定，把那些缺乏革命意志的党员退劝出党或除名；对那些不适合继续担任领导职务的党员，上级领导也应学点诸葛亮精神，坚持能者上，庸者下，提倡就地免职，不要新瓶装旧酒，借助岗位交流，实那么易地做官；而对那些贪污腐败、触犯刑律的那么发现一个，去除一个，决不手软。对平庸的不忍就是对精英的扼杀，对不廉者的宽容就是对廉洁者的压制，不得罪坏人，就会得罪好人，得罪老实人。你有下不为例，我也可以有下不为例，久而久之，在党员和干部队伍中就会世风日下，反映在群众心目中就会又出现一轮新的信任危机，我们党的执政地位就会又受到一次新的考验。这是不值的。 另一方面也要讲究工作方法。严格管理也要严得合情、严得合理。要坚持以理服人，不能以权压人。从这个意义上说，管理也是教育，是教育的一种手段，是教育的延伸。对待犯错误的同志也要区别对待，属于前进中的错误、工作中的失误，就不要一棍子打死，还要给出路；属于主观上的成心，那么应另当别论，绝不姑息迁就。要保持共产党员的先进性，警示教育是必须的，但正面典型的标杆、旗帜作用还应大力加强。全党有六千多万同志，害群之马应该不会很多。尤其是经过这次“保持共产党员先进性教育，相信会使更多同志参加到“先进的行列中来。 第5页 共5页
