1、2023年加强机关作风建设提高执行力演讲稿 有一种精神，看似平凡渺小，它却能成就不平凡的业绩；有一种精神，看似豪情万丈，它却代表着最平实务本的人文精神。那就是：我们公司人对的核心价值观执着的追求精神；对“忠诚企业，加强机关作风建设，提高执行力的内涵进展的拼搏精神。 铆足精神向前冲，无限风光在险峰。现如今公司党组高屋建瓴、审时度势地提出了“忠诚企业，加强机关作风建设，提高执行力的思想要求，对于处于法规事务工作岗位的我来说无疑会起到极大的教育作用，我深深地明白这既是期盼，也是命令，既是思想大解放的主旋律，也是战士上前线的冲锋号。 如今“忠诚企业，加强机关作风建设，提高执行力如洪亮的口号，唱响在公司
2、的每个角落，使我们的公司更增加了几分荣耀。全体职工都在这口号下努力工作，为了争取公司的荣耀，大家共同的傲慢。 “忠诚企业，加强机关作风建设，提高执行力，这是多么简洁而又神圣的一句话。那么，作为处于工作岗位的我又该用什么来诠释它呢？对我自来说，我认为必需做好三个方面： 第一，立足岗位讲责任、努力争做建功立业的排头兵 总理说过：“照顾小事，成就大事。所以我们要从小事做起，从细节做起，猛烈的责任意识是做好工作的保证。我和大家共享一个国外的故事吧。这是一场失败王国的战斗故事，这个故事以诗歌的形式被一代代人传唱。 丧失一个钉子，坏了一只铁蹄； 坏了一只铁蹄，折了一匹战马； 折了一匹战马，伤了一位骑士；
3、伤了一位骑士，输了一场战斗； 输了一场战斗，亡了一个国家。 这个故事发人深省，一个小小马钉的疏忽竟然导致了一个国家的覆灭。这个故事充分说明责任，不只是在枪林弹雨中的辉煌，不只是在紧急危难时的高扬，它更应当是一种静静的奋斗，一种高尚的理念，一种强劲的精神力量。有句广告说得好：思想有多远，我们就能走多远。当我们公司的党员干部职工将拼搏进取当作人生追求的一种境界时，我们就会在工作上少一些计较，多一些奉献，少一些埋怨，多一些责任，少一些懒散，多一些上进心；有了这种境界，我们就能树立起工作的荣耀感和使命感，会认真致志地对待工作、一丝不苟地对待工作、务实创新地做好本质工作，并抱着知足、感恩、努力的态度，把
4、工作做得尽善尽美，从而为公司的和谐进展奉献青春的力量。 其次，提升素养谋进展，努力争做学习实践的排头兵 “麻雀虽小，五脏俱全，工作千丝万缕，我是负责工作的，随着公司事务的进展，陈旧的观念将逐步淡化，如何选择工作着力点特殊重要。面对日新月异的学问经济，提高素养已成为我们适应岗位需求、应对竞争和挑战、实现自我进展与进步的必需要求。我要深化开展学习实践科学进展观和创先争优活动，把学习实践做为提升力量素养的根本途径，勤奋学习，敏于思考，留意实践。既要学习业务学问，也要学习和了解其他方面、其他领域的学问，既要讲究学习方法，端正学习态度，更要留意学习效果，既要向书本学，更要向实践学。向群众学，不断更新学问
5、、气概磅礴学问储藏、拓展学问领域，在学习实践中积累经验，经受熬炼，增长才能。工作以来,我亲身感受到公司领导和老同志在工作上的风范和艺术,使我受益匪浅,收获甚丰。在我看来向上级、前辈同仁学是特殊重要的，如不虚心学习，乐观求教，实践经验的缺乏必将成为制约个人工作力量进展的瓶颈。只有不断学习，才能开拓创新，与时俱进。 第三，弘扬新风促和谐，努力争做科学进展的排头兵 “忠诚企业，加强机关作风建设，提高执行力的思想要求我们在政治上要具有敏感性；行动上要保证全都性；工作上要具备开拓性。自觉维护和贯彻执行公司党组的方针政策，正确处理上级领导与下级同事的工作关系，不越权、不越位、不越轨。工作上相互协作。处处事
6、事识大体、顾大局，大事讲原那么，小事讲风格，坚持集体领导与个人分工负责的原那么，增加责任感，兢兢业业做好分管的工作。增加领导班子的团结，维护公司的形象和权威，在其位，谋其政。每一个人都要着眼和置身于我们共同事业的进展大局，坚持解放思想，更新观念，提升境界，自觉地将个人的抱负追求公司的共同愿景结合起来，始终保持一心一意谋进展，同心同德促和谐的乐观心态，做到大事讲原那么，小事讲风格，求同存异，通力协作，主动为公司的科学进展出方法，想方法，献计谋，把乐观性和制造性转化为推动公司事业创新进展的中坚力量。 “忠诚企业，加强机关作风建设，提高执行力，需要我们进一步解放思想，不争辩、争时间，不评论、评政绩，不谈论、议大事，干一行、爱一行、钻一行、精一行，努力在平凡的岗位上制造一流的业绩。总之，我在思考，在苦干，在追求卓越的道路上奋勇前行。“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。在这“忠诚企业，加强机关作风建设，提高执行力的大潮里，我们每一个人特殊是党员干部都应更加严格的要求自己，呈现我们的风貌，以自己的才华与优势为实现公司“战略目标而而努力奋斗！ 4
