收藏 分享(赏)

2023年八类岗位陷阱多.docx

上传人:g****t 文档编号:1547149 上传时间:2023-04-21 格式:DOCX 页数:3 大小:11.46KB
下载 相关 举报
2023年八类岗位陷阱多.docx_第1页
第1页 / 共3页
2023年八类岗位陷阱多.docx_第2页
第2页 / 共3页
2023年八类岗位陷阱多.docx_第3页
第3页 / 共3页
亲,该文档总共3页,全部预览完了,如果喜欢就下载吧!
资源描述

1、此资料由网络收集而来,如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享,我们负责传递知识。八类岗位“陷阱多八类岗位“陷阱多八类岗位分别是保险代理员、程序员、期货交易员、“计件制员工、“见习岗位、“应聘考试需买复习资料的岗位、“上岗前先缴费培训的岗位和“上岗前先汇款的岗位。就业专家表示,不法招聘单位较多地利用这些岗位,通过以下侵权手段牟取非法利益:一是“偷梁换柱招保险代理。一家广告公司招聘“储藏人员岗位,但在面试中不断询问应聘者营销能力等情况,并介绍保险方面的业务。事实上,这家企业是代理一家保险公司招聘保险业务员,为吸引求职者而发布较为动听的岗位名称。对此,专家建议,求职者可在面试中多了解应聘岗位的实际

2、工作内容。二是借招聘程序员“顺手牵羊。一家软件公司以招聘程序员为名,在“笔试中要求求职者编写程序,8名求职者的试题各不相同,但8段程序恰巧合成了一个工程,考试结果那么是无一人被录用。专家建议,在不能判断招聘方真实意图的情况下,求职者应注意自己留存一份劳动成果,要求招聘方签字证明,防止落入“智力陷阱。三是招聘期货交易员“醉翁之意不在酒。施某到一家公司应聘期货交易员,公司表示当即录用,并要求他付2万元开户操作作为培训,待他付费开户后就不闻不问不予录用。四是借计件制工种“趁火打劫。一家工具厂招用钳工,约定月工资为750元,根据计件数量支付报酬,在上海最低工资标准上调后,工人提出加薪,但企业解释称“最

3、低工资标准不适用于计件工。专家提醒,员工可对劳动定额标准过高的企业向劳动部门投诉。五是以“见习岗位为名“浑水摸鱼。一家公司招聘网络管理员岗位,明确表示月薪为2022元,但招聘后却与员工签订“见习协议,每月仅支付504元的“见习补贴。专家指出,发布见习岗位的用人单位必须具有劳动保障部门见习基地资质,否那么不得发布所谓的见习岗位。六是以“考试需买复习资料为名,实那么变相售卖产品。一家公司要求应聘者支付250元购置“公司资料光盘,背熟后参加考试,考试合格方可录用。劳动者辛苦复习之后,却发现考试与光盘中资料毫无关系,白白花钱。七是要求“上岗前先缴费培训。一家广告公司招聘档案文员职位,面试中要求应聘者先到某某职校付费参加培训,考核后合格方可录用,但培训结束后却告知条件不符、岗位已满,不予录用。八是“无中生有骗取汇款。一家公司通过电子邮件欺骗上网求职者,告知“聘用你为经理助理,月薪5000元,同时称“公司在外地,希望汇款200元至公司账号,表示应聘诚意。求职者汇款后就再也联系不上这家公司 :/www rencai /3

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索

当前位置:首页 > 资格与职业考试 > 其它

copyright@ 2008-2023 wnwk.com网站版权所有

经营许可证编号:浙ICP备2024059924号-2