1、天道酬勤党政机构改革工作总结 党政机构改革工作总结新一轮党政机构改革进展情况工作 总结为全面落实中央、省、市机构改革精神，推进新一轮党政机构改革顺利实施，xx区区委区政府根据xx市机构改革方案xx市县市、区机构改革指导意见，统筹谋划、周密安排，凝心聚力谋划卫东区机构改革。一、提高政治站位，做好宣传工作。区委区政府把抓改革举措落地作为政治责任，全力以赴推进机构改革。区委编办把党政机构改革工作作为全办中心工作来抓，及时将中共中央关于深化党和国家机构改革的决定、深化党和国家机构改革方案、xx省级机构改革方案、xx省关于市县政府机构改革的总体意见等上级改革文件聚集成册，组织全体人员认真学习，全面把握党
2、和国家机构改革的部署要求，营造讲改革、抓改革的良好气氛。二、凝聚改革共识，筑牢改革根底。xx省机构改革方案公布后，区委区政府积极进行机构改革前期调研工作，先后对“承当行政职能事业单位等问题进行调研，把各项改革的“联络图和“关系网理清楚，形成多份调研报告，为全区党政机构改革准备第一手材料。成立党政机构改革协调领导小组，区委和区政府主要领导抓改革工作，研究解决改革中遇到的突出问题，协调解决重大事项，催促改革有序推进。区深改办、区委编办主要负责拟定工作方案，开展调查研究，起草改革方案、实施方案和有关文件，对外协调联络等工作，保障改革工作有序开展。认真梳理全区机关事业单位的机构设置、编制核定、实有人员
3、等情况，形成了xx区行政事业单位领导职数统计表、xx区机构减少统计表、xx区机构改革部门拟分配编制领导职数等，建立起了根底工作台账。按照改革前后时间跨度制定了xx区机构改革时间节点、任务清单，提出了改革的路线图。三、明确改革重点，稳妥推进改革 在区委的领导下，区委深改组、改革办、协调小组、专项小组、区编办抽调精干力量成立工作专班，认真听取市委改革办、市编办的指导意见，并和三区广泛沟通讨论，形成xx区机构改革方案草稿。区领导屡次召开改革办会议，审定机构改革方案有关事项，区委常委会审议通过了xx区机构改革方案，上报市委、市政府批准，印发了xx区机构改革方案20238号，如期召开区委八届五次全会，印
4、发xx区机构改革实施方案20231号，细化区党政机构改革协调小组、区政府机构改革专项小组责任分工，建立区领导分口推动机构改革工作机制。区主要领导屡次主持召开政府机构改革推进会，统一研究办公用房调整、机构牌子制作、车辆调配等具体工作，机关事务效劳中心摸清全区办公用房、车辆底数，提出拟调整方案，政府办统一制作各单位牌子，完成机构改革单位挂牌、印章刻制、收缴工作，新组建部门领导班子按时间节点配备到位。同步拟定承当行政职能的事业单位改革意见，同市委批复的行政机关改革同步推进，同步进行。先后形成了关于局部科级事业单位调整的请示、党政机构改革方案涉及事业单位调整意见、xx区机构改革部门拟分配编制领导职数统
5、计表等，计算改革前后机构数、领导职数减少情况，拟定新组建事业单位和承当行政职能事业单位优化整合意见。坚持“先立后破、不立不破的原那么，坚持有组织、有步骤、有纪律推进涉改部门人员转隶工作。本着尊重历史、尊重现实、尊重干部和人岗相适、事业为重的原那么，严格按照“编随事走、人随编走的原那么，通盘考虑人事安排事宜，组织、编制、人社、财政部门统力协作，各部门做好干部群众 思想工作，按时组织落实好人员转隶工作，确保政令畅通、执行有力。xx区机构改革“三定原那么印发给全区36个部门，区委区政府、区深改办要求区委编办、区属各 单位紧紧把握“三定规定拟订这个关键环节，超前谋划部署，科学设计流程，倒排任务工期，紧跟市直部门脚步分批推进，36个部门“三定规定草案已全部收齐，正加班加点研究各部门的职能配置、内设机构和人员编制，第一批区委区政府督查局、 科技局等7家单位原定于3月31日下午提交区委编委会审定，准备印发。刚刚接到市委编办关于抓紧做好县市、区机构改革收尾 工作的紧急通知，要求剩余部门明天12：00前全部拟定出党政机构“三定规定初稿，以备上会研究，坚决按时完成机构改革任务。
