1、2023年办事处机关作风建设工作制度 第一条、为加强对贯彻落实中心、省、市、处关于作风建设有关规定的监督检查，保证畅通，促进全处各级各部门和全体干部切实改良工作作风、亲热联系群众，依据省市相关制度、规定及有关法规，结合我处实际，制定本制度。 其次条、开展对贯彻落实中心、省、市作风建设相关规定的监督检查，坚持统一领导、分级负责，突出重点、留意实效的原那么，推动作风建设常态化，提高人民群众对作风建设的满足度。 第三条、监督检查的范围及对象：全处各党总支部、村居委会、各单位及机关工作人员，重点是全处各级干部。 第四条、监督检查内容：全处党支部主体责任、纪委监督责任的落实状况和贯彻落实中心“八项规定及
2、作风建设有关规定状况；党风廉政建设责任制落实以及惩防体系建设状况；自由散漫、违反工作纪律问题；对群众反映作风建设有关问题的调查处理状况。重点检查在落实中心、省、市政策上存在的打折扣、搞变通的问题；“四风方面存在的突出问题；其他需要监督检查的状况。 第五条、监督检查方式 一催促自查催促各部门对落实中心、省、市关于作风建设的系列规定的状况进行自查自纠，争辩制定改良措施和方法。 二日常督查统筹兼顾，整合力量和资源，开展常态化监督检查。 三重点检查在重大节点实行随机抽查、走访询查、专项检查等方式。组织相关部门对群众反映问题突出、腐败现象易发多发的在全处进行重点检查。 四明察暗访明察暗访实行组长负责制，
3、对有关部门和个人依法依纪进行巡查、询问、录音、录像。 五集中检查将贯彻落实作风建设系列规定的状况纳入党风廉政建设责任制检查考核的内容，每年至少开展一次集中检查。 六社会监督定期或不定期组织开展明察暗访并定期通报检查和整改落实状况，畅通信访投诉举报渠道，认真受理和准时办理作风方面信访举报。加强作风方面资料的收集和处置，完善群众反映问题的跟进调查机制，准时向群众公开调查处理结果。 第六条、认真梳理监督检查中觉察的问题，按分级负责，处置到位的原那么，催促限期整改，将整改状况准时进行通报。对整改状况进行跟踪回访，整改效果不好的，责令重新整改。 第七条、对违反中心、省、市、处关于作风建设系列规定的行为，依据有关规定严峻处理。 第八条、对作风建设有关规定态度不坚决，措施不力的、对发生作风方面的问题不制止、不查处、造成重大损失或恶劣影响的，实行“一案三查。 第九条、对群众反映的重大问题，速查速办，准时向群众反应并准时选择典型问题进行剖析并通报，警示教育宽敞党员干部。监督检查的工作人员带头执行相关规定，严守工作纪律，不得擅自扩大和转变监督检查范围，不得泄露监督检查工作的有关内容，不得接受被检查单位及其工作人员任何形式的礼品、礼金和宴请。对违反纪律的，视情节轻重，按有关规定严峻处理。 第十条、本制度如与上级有关规定相抵触的，以上级有关规定为准。 3
