1、银行网点竞聘岗位演讲稿五篇 竞聘上岗，选贤任能，使具有真才实学的员工在管理岗位上充分发挥作用，促进我公司的向前开展，这是公司充满活力的岗位竞争机制。下面是小编整理的银行网点竞聘岗位演讲稿，仅供参考。 银行网点竞聘岗位演讲稿篇一 尊敬的各位领导，各位评委： 大家好。 爱因斯坦曾经说过。对一个人来说，所期望的不是别的，而仅仅是他能全力以赴和献身于一种美好事业。正是基于对金融事业的热爱，我走上讲台参加网点负责人的竞聘，我自信有能力担当这一重任。 我叫xxx，今年42岁，（是否）党员，专科学历，（有无）职称。我于1980年参加工作，先后从事过柜员、监督员、客户经理等职务，从。年至今一直担任网点负责人。
2、在任网点负责人期间，中心所成为市工行中存款余额最大及管理最好的网点，屡次被市分行评为最正确网点，我也屡次被评为先进个人等荣耀称号。 此次竞聘，经过综合权衡，我觉得我具有以下竞聘优势： 第一，我具有较好的政治素质和职业素质。工作以来，在思想上，我拥护党的领导，坚持四项根本原那么，积极参加我行召开的各种政治学习，在工作中处处以共产党员的标准要求自己，具备了一定的政治素质。同时我也认真学习党和国家有关金融的各项方针，政策以及各项根本规章制度，熟悉金融法规，增强法律意识和识别能力，自觉遵守员工行为守那么，有较强的职业意识和奉献精神，坚持原那么，遵章守纪，不迟到、不早退，按章办事，热爱本职工作，视制度如
3、生命，认真履行工作职责。 第二，我具有娴熟的业务经验。参加工作以来我一直在储蓄所工作。在担任客户经理期间，我牢固树立了客户的利益高于一切的原那么，狠抓客户满意度及存款金额。优质的效劳受到了广阔客户的一致好评。在担任网点主任至今，我实施人性化管理，对业务操作中存在的有章不循、违章操作的问题，进行严肃处理，对事不对人。从而确立了业务风险点，有效的完善了我行的内控制度，使我行未发生一起案件事故。可以说多年来，岁月带给我的不仅是阅历上的成熟，还使我积累了丰富的工作经验及管理经验。我凭借着强烈的敬业精神、认真的工作态度和较强的工作能力，在不同的岗位上都得到了大家的一致好评。 第三，我具有较强的工作能力、
4、协调能力和全局观念。 自从80年参加工作以来，不管在哪个工作岗位上，我始终坚持踏实干事，老实待人，勤奋工作，不断超越。经过多年来不断的学习和锻炼，我的组织协调能力、处理问题能力等有了很大提高，特别是在我担任网点负责人以来，在实际工作岗位上的锻炼和摸索，使我的管理能力也得到了发挥和积累。对胜任网点负责人的职位更增添了几分信心和把握。同时，经过不断的学习和锻炼，我的领导部署能力等都有了很大提高，在同事面前具有一定的号召力和亲和力。在工作中，我能较好的处理行里的各种关系。这为我做好以后的工作打下了根底。 此外，我还具有严谨、细密、扎实、高效的工作作风及思维敏捷灵活，善于改革创新的特点。这些都为我做好
5、网点负责人奠定了根底。 各位领导、各位同事，古人云：不可以一时之得意，而自夸其能，亦不可以一时之失意，而自坠其志。这次竞聘，无论成功与否，我都将以这句自勉，一如既往的努力工作。如果竞聘成功，我将努力做到以下几点： 第一，摆正位置，转变角色到位。作为负责人，要不折不扣地完成组织上交给的工作任务。要以爱己之心爱人，以真诚的感情凝聚人心和单位的其他同志等距离相处，政治上帮助，业务上支持，生活上关心，认真听取他们的意见和建议，运用鼓励机制和人格的力量影响和带发开工，充分调动他们的积极性和创造性。 第二，与时俱进，抓好管理。古语说。穷那么变、变那么通、通那么久。我们银行工作，接触面广，问题繁多，单一的工
6、作思路和死板的方法很难适应工作的开展和创新。只有具备与时俱进得管理意识和开展意识，才能提高管理水平，强化网点综合竞争能力。对此我将组织员工认真学习现代商业银行经营理念和有关知识，了解现代商业银行的开展趋势，开展各种的业务竞赛，掀起学业务、学知识的浪潮，打造一个学习型的储蓄所，使全体员工明确前进的方向，自动自发，激活潜能，找到拓展业务的方法做到通过提高员工素质，来强化管理。 第三，突出重点，抓好营销到位。首先树立无功便是过的效益意识，增强对工作的责任感。其次是组建一支特别能战斗的客户经理队伍，加强优质客户的信息搜集，建立详尽的档案，进行等级分类，防止营销的盲目性和随机性，在维护现有客户的根底上，
7、加大营销力度，争揽潜在客户，扩大市场份额，增加存款收入。 尊敬的各位领导，各位评委，参加这次竞聘，我愿在求真务实中认识自己，在积极进取中不断追求，在拼搏奉献中实现价值，在竞争中完善自己。如果承蒙各位厚爱，让我继续留任网点负责人的工作岗位，我将不负众望，努力做好自己的工作，以全力以赴创一流网点为目标，为我所热爱的金融事业奉献一生。谢谢大家。 最后祝客户在竞聘中能脱颖而出，旗开得胜。 银行网点竞聘岗位演讲稿篇二 尊敬的各位领导，各位评委： 大家好。 记得爱因斯坦曾经说过。对一个人来说，所期望的不是别的，而仅仅是他能全力以赴和献身于一种美好事业。正是基于对金融事业的热爱和自信，我走上讲台参加网点负责
8、人的竞聘，我自信有能力担当这一重任。 首先简单介绍一下我自己。 经过综合权衡分析，参加银行网点负责人竞聘演讲稿，我认为我具有以下几点优势： 第一，我非常热爱金融事业。 有人说过。惟有热爱工作本身，生活才会被这种快乐所滋养，所润泽。在多年的工作经历中，我深深地体会到了这一点。我走出校门之后，就到本行工作，至今已有四个年头。四年来，在各位领导的悉心培养下，在同事们的热情帮助下，我由一名不谙世事的大学生，逐渐成长、成熟起来。四年来，我的青春在这里激扬，我的梦想在这里实现，我深深挚爱着这片沃土、深深热爱着自己所从事的金融事业。这些，是我参加此次竞聘的内在动力。 第二，我具有较好的政治素质和职业素质。
9、工作以来，在思想上，我拥护党的领导，坚持四项根本原那么，并积极参加我行召开的各种政治学习，具备了一定的政治素质。同时我认真学习党和国家有关金融的各项方针政策、金融法规，不断增强自己的法律意识和识别能力。同时，我具有较强的职业意识和奉献精神，工作中能坚持原那么，按章办事，认真履行工作职责。所有这些都是做好网点负责人所必须的根本素质。 第三，我具有扎实的经济理论知识。 我是经济学科班出身，参加工作以来，我从没有放弃对经济理论的学习，我利用业余时间加强学习，取得了东华大学管理学硕士学位，夯实了理论根底。同时，一年的会计业务工作经历，使我所学的专业知识得到了运用，使我加深了对银行会计业务的认识。 第四
10、，我具有较强的组织协调能力。 组织协调能力是银行基层领导必须具备的能力之一。我为人积极乐观，喜欢与人交流，在大学期间曾有担任班干部的经历，锻炼了我较强的组织协调能力。参加工作以来，特别是从事管理工作以来，我积极沟通、协调各种关系，使各项工作在良好的气氛中开展，在和谐的环境中完成，使我的组织协调能力得到了较大程度的提升。 各位领导，各位评委，在这里，我也非常坦诚地向大家汇报我的缺点。因为我认为，只有认识到自己的缺点的人，才有可能改正和提高，从而取得更大的成绩。我的缺点就是由于年轻，处理复杂事情和问题的经验不是很丰富。为此，我将虚心向身边的领导、同事们学习，使自己尽快地成长起来。 各位领导、各位同
11、事，古人云：不可以一时之得意，而自夸其能，亦不可以一时之失意，而自坠其志。这次竞聘，无论成功与否，我都将以这句话自勉，一如既往的努力工作。如果竞聘成功，我将努力做到以下几点，银行网点负责人竞聘： 第一，摆正位置，快速转变工作角色。 作为负责人，我将迅速摆正位置，快速进入工作角色，不折不扣地完成组织上交给的工作任务。还要以爱己之心爱人，以真诚的感情凝聚人心和单位的其他同事等距离相处，政治上帮助，业务上支持，生活上关心，认真听取他们的意见和建议，并运用鼓励机制和人格的力量影响和带发开工，充分调动他们的积极性和创造性。 第二，与时俱进，抓好会计业务工作。 古语说。穷那么变、变那么通、通那么久。我们银
12、行工作，接触面广，问题繁多，会计业务量大，单一的工作思路和死板的方法很难适应工作的开展和创新。只有具备与时俱进的管理意识和开展意识，才能提高会计业务水平，强化网点综合竞争能力。对此，我将以本钱效益原那么为根底、以信息系统为平台、以预算管理为导向、以内部控制为手段、以业绩评价为依据，通过内、外部审计强化监督，切切实实做好会计业务工作。 第三，创新思维，抓好营销。 首先树立无功便是过的效益意识，增强对工作的责任感。其次是加强优质客户的信息搜集，建立详尽的档案，进行等级分类，防止营销的盲目性和随机性，在维护现有客户的根底上，加大营销力度，争揽潜在客户，扩大市场份额，增加存款收入。 第四，提升效劳水平
13、，以优质的效劳赢得客户 基层网点是最接近客户的环节，客户对我们效劳的评价往往直接影响到他们的忠诚度，进而影响我们的业绩。为此，我要加强对网点效劳人员的业务培训，进一步明确客户满意是衡量我们工作的唯一标准的思想。提升我们的效劳水准和效劳层次，打造效劳品牌。要加强对前台效劳人员的培训和管理，真正做到微笑效劳，使客户进门有舒适感、临柜有亲切感、离柜有留恋感，留住老客户，吸引新客户;同时，对重要客户采取 预约、优先办理，上门效劳等方法，增加客户的信任感和忠诚度，以保有我们稳定的客户群。 尊敬的各位领导、各位评委，参加这次竞聘，我愿在求真务实中认识自己，在积极进取中不断追求，在拼搏奉献中实现价值，在竞争
14、中完善自己。如果承蒙各位厚爱，让我走上网点负责人的工作岗位，我将不负众望，努力做好自己的工作，以全力以赴创一流网点为目标，为我所热爱的金融事业奉献一生。 谢谢大家。 银行网点竞聘岗位演讲稿篇三 尊敬的各位领导，各位评委： 大家好。 爱因斯坦曾经说过。对一个人来说，所期望的不是别的，而仅仅是他能全力以赴和献身于一种美好事业。正是基于对金融事业的热爱，我走上讲台参加网点负责人的竞聘，我自信有能力担当这一重任。 我今年36岁，中共党员，本科学历，经济师职称。我90年参加工作，92年担任中心储蓄所所主任，96年做检查辅导工作，2023年至今任银行营业室副主任。在任中心储蓄所主任期间，中心所成为市工行中
15、存款余额最大得网点，屡次被市分行评为最正确储蓄所，我也屡次被评为市三八红旗手等荣耀称号。 经过综合权衡，我觉得我具有以下竞聘优势，银行网点竞聘演讲稿： 第一，我具有较好的政治素质和职业素质。工作以来，在思想上，我拥护党的领导，坚持四项根本原那么，积极参加我行召开的各种政治学习，在工作中处处以共产党员的标准要求自己，具备了一定的政治素质。同时我也认真学习党和国家有关金融的各项方针，政策以及各项根本规章制度，熟悉金融法规，增强法律意识和识别能力，自觉遵守员工行为守那么，有较强的职业意识和奉献精神，坚持原那么，遵章守纪，不迟到、不早退，按章办事，热爱本职工作，视制度如生命，认真履行了工作职责。 第二，我具有娴熟的业务经验。参加工作以来我一直在储蓄所工作。在担任检查辅导的8年里，我牢固树立了防范在前，制度优先的原那么，重抓业务操作中存在的有章不循、违章操作的问题，严格标准了业务操作流程，确立了业务风险点，有效的完善了我行的内控制度，使我行未发生一起案件事故。担任营业室副主任，分管现金区工作时，我认真履职，在今年在省市分行的依法合规大检查中，营业室全部按规定办理，不
