1、教务处范文之小学教务处工作方案19 一、指导思想：本学期学校将以坚持科学的教育理论为指导，以各级教育行政部门的文件精神为指针，紧扣我校“标准治理 强化效劳 提升质量的工作思路，坚持以德育为先，质量为本，活动为载体，坚决不移地走“质量立校、特色兴校、治理强校之路，贯彻落实新课改精神,认真做好本学年的教育教学工作。二、工作思路：狠抓教学常规治理，加强教风学风建立，以求真、务实、求精的工作态度和工作热情，以提高教学质量为核心，以队伍建立为龙头，以专业提升为抓手，以课程改革为驱动，以特色培养为主线，通过营建独特的学校文化、优秀的师资队伍、强大的骨干专业和过硬的教育质量，真正实现文化立校、师资兴校、专长
2、强校和质量誉校，合力打造学校核心竞争力，进一步提升学校品牌，彰显特色。三、主要工作及要求：（一）以标准教学行为为重点，实在加强常规治理。 实践证明，只有加强教学过程的治理，才能全面提高教学质量。本学年我们将以课堂教学改革及对学生成绩评定的改革为打破口，完善教学改革的有关措施，以便实现教学治理的有序性和标准性。主要从以下三点着手： 1、抓教学方案的制定和落实，使教学工作有序进展。 教学方案统率着整个教学过程，是指导和标准教学行为的标准，也是教务处检查教学工作的重要依照，为此，依照学生的特点，在研究课程标准、课程特点的根底上，科学地制订好教研组、备课组工作方案和各学科教学方案已成为搞好教学工作的首
3、要任务。各任课老师要在做好学科教学方案整体规划的同时，注重对教学内容进展分析，确定重点和难点，以加强方案的有用性、针对性和可操作性，力争做到有方案可依，有方案必依，符合课改的要求，突出学科的特点。2、强化过程治理，提高教学效率。（1）、研究落实和把握好各个教学环节。备课要充分，目的要明确。要求做到“三结合，即课程标准、教材内容、学生实际相结合；根本知识、根本技能、智力开发相结合；德育浸透、知识体系及心理素养相结合。加强教学常规检查，教务处将常规教学检查融入平常的教学过程之中，采取分学科进展，每月至少检查一次，及时向任课老师反响信息，提出改良意见，不断完善和提高备课水平。集体备课方面做到“三坚持
4、、一统一、一超前、一修正：“三坚持，即坚持个人先自备，鼓舞集体交流备，坚持修正完善备，使每一节备课质量高；“一统一，即统一学案；“一超前，即每人超前备好一周课；“一修正，即统一的教案在本人课堂教学中是否可行或上课后有什么哪些亮点和缺乏，老师要进展批注和修正。 上课要精细、方法要灵敏：要求做到“三个不，即不上无预备、无教案的课，不上无目的、无要求的课，不上无容量、无密度的课。上课过程中要留意观察理解学生的感受和反响，要教得扎实，讲得到位，练得科学。要充分表达老师的主导地位和学生的主体地位。师生互动得当，信息反响及时。 训练要及时、容量要恰当：要注重根底训练，作业分层要求，抓好错题过关，倡导“小题
5、大做。辅导要及时、针对性要强：要求特别注重个别辅导，充分表达面向全体学生，为了每一个学生的主旨。充分发挥分类辅导、分层推进的作用，为根底较差的学生提供开展的时机，为成绩优秀的学生提供更宽阔的上升空间。 测评要科学、难度要适中：要求依照课程标准、教材和学生的实际情况，确定次数、难度、题量，要有利于激发学生的学习积极性和下阶段的教学工作，重在发挥测评的诊断功能，同时把握好学科教学的深度和广度。（2）、认真落实“四精四必。要求做到“四精，即、精讲、精练、精批；“四必，是作业精批的详细化要求，即：有发必收、有收必改、有改必评、有错必纠。加强对作业的有效操纵，学生作业、练习布置要科学合理，严禁乱印乱订学
6、习材料，教务处定期检查，严格操纵，重在质量，做到有效练习，练有效果。作业布置与修正，实行“三统一（统一预习作业、统一课堂作业、统一课后作业）、“三及时（及时修正、及时评讲、及时矫正），做好当堂训练，并对作业布置提出明确要求。（3）、抓教学过程治理，标准老师的教学行为。 教学过程是一个动态的过程，本学年在注重教学质量目的治理的同时，将着力加强教学过程的治理。加大听、查课的力度：本学年接着开展推门听课，老师业务练兵，分学科开展课堂研讨活动。同时加大对听课考核的力度。学校治理成员每学期累计听课不得低于20节，老师每学期累计听课不得低于10节。加大教学工作检查的力度：本学期除期中、期末两次常规检查外，
7、将每月进展月查和不定期抽查老师备课及作业修正情况并及时记载，作为学期完毕考核的依照之一。加强学生对老师的民主评议：依照学校的工作要求，不定期地对老师教学工作的满意度进展学生测评，及时反响测评结果，并做好相关记载。要严抓教学方案的制定和落实，做到科任老师制定方案细心、用心，教研组长把关专心、精心，教务处审核耐心、尽心。3.一如既往的抓好严重事情的治理，确保教育教学出成绩、出亮点。各级各类的竞赛活动，都要认真组织，力争最好成绩（名次）。科技创新大赛要再上新台阶。(二)以提高教学水平为基点，积极开展有益活动。活动是载体，是工作开展的详细方式，它贯穿于整个教学过程的一直。本学期教务处将接着结合教育部“
8、阳光体育工程和我校教育教学的实际情况，会同政教处、工会就老师和学生两个方面各类活动进展精心设计，老师活动的开展突出探究性，学生活动的开展那么突出兴趣性。主要围绕以下几个方面展开工作： 1、开展有针对性的业务学习。本学期老师的业务学习方案分为三局部，即多媒体使用、维护培训；由教务处、教研组组织，以开展专题学习、上示范课、研讨课等方式展开的学习；开展集体备课活动。本学年将开展优秀教研组评选工作。 2、开展对新老老师的培训活动。为了让新老师和功底不太扎实的老师能迅速站稳讲台，以教研组依托，实行校本培训工程，采取多种方法和措施，促进和协助老师尽快成长。 3、开展优质课评比活动。为了让青年老师脱颖而出，
9、各学科能齐头并进，教务处九、十月份将在各年级举行全校品德、科学课的优质课评比活动，为沙洋县协作体活动选拔人才。同时十一月开展老师业务大练兵活动。(三)、以深化课程改革为热点，努力搞好教研工作。 1、深化课程改革，使教研活动制度化。 充分发挥教研组、学科组的教研优势，使教研活动制度化，各组要按照教务处的要求及安排，使各项活动要落实到实处，做到按时、准时、保质保量，不走过场，活动要有记载，教务处将不定期检查。本学期，学校接着要求老师每学期写一篇教学论文，并在校内组织评比；学校接着要求老师写“教学随笔、“教育叙事、“教学反思，鼓舞老师进展课件制造。每学期组织优秀“教学随笔、“教育叙事、“教学反思、优
10、秀教案、优秀课件的评比工作。教研组长是课改施行工作的关键人物，必须定期负责召集本组老师活动，研究课改大纲，研究各类教材，研究学生学情，确定教学设计和教学方式。活动中必须有中心发言，人人参与，集思广益，最终构成表达集体智慧的教学方案。2、注重教育教学科研工作，努力提高老师技艺。 要在广泛开展读教育名著、做专题研讨、听名人报告、办老师论坛等一系列学习交流活动的根底上，积极引导老师参加教科研工作。教科研的“研，应突出在老师树立咨询题认识、积极参与教学内容、教学手段和教学方式改革的研究等方面，如在文化课教学中，可突出人文性、生活性、社会性、探究研究性教学，以培养学生的人文素养、创新才能和合作才能；积极
11、撰写论文并向正式刊物积极投稿、公开发表，或在省州县级论文评比中获奖；积极参加国家级和省州县级课题研究；积极开设教学公开课、教改研究课，以此不断提高老师理念，更新速度和教学改革、教育创新的才能。3、加强学科带头人、骨干老师队伍的建立。要依照师资队伍现状，结合学校 “首席班主任、 “优秀老师、 “优秀学生干部、“星级学生、 “优秀班级评比活动的开展，刷新学校“名师风采橱窗。加强骨干师资队伍建立。要打造一批理念先进、锐意进取、崇尚技艺、能文能武的老师队伍。（四）接着做好多媒体室、图书室、实验室、音体美专用教室的教学功能；充分发挥网络资源的作用，为提高教育教学质量服好务。（五）抓特色提升学校档次。本学期教务处将接着抓好特色课程-书法课、读书课，办好红蕾校刊。
