1、学校领导干部学法用法制度 为进一步加强我校各级领导干部带头学法用法，在全民普法中好重要表率作用，推进我校普法依法治理工作标准化、制度化，营造良好的法治环境，根据区、校六五普法规划，制定本制度。 第一条坚持和完善中心组学法制度。把学习法律知识，提高领导干部的法律素质和依法执政、依法决策、依法行政能力，纳入理论学习的重要内容。领导干部每年在参加区组织的学法考试外，以班子形式集中学法不少于2次。建立党委、办事处重大决策法律咨询制度，充分发挥法律参谋的作用，促进领导干部学法用法与依法行政、依法管理的能力。 第二条增强领导干部学法系统性、针对性。学习内容包括。宪法和社会主义法治理念；中国特色社会主义法律
2、体系和国家根本法律原文；教育相关法律法规。每年中心组制订学习方案时，布置学法内容，要提倡和鼓励各级领导干部通过自学、进修等形式参加大学法律专业学习，以切实提高干部队伍的提高法律理论素养。 第三条实行领导干部学法用法考试考核制度。领导干部学法用法考试考核每年不少于1次，采取开卷或闭卷的形式进行。学法考试以区普法办命题为依据组织进行，考试内容主要以六五普法统编教材领导干部学法用法读本等。由校普法办公室做好干部学法考试或考核的登记和建档工作，考试成绩列入干部年度考核档案中。 第四条加强对领导干部学法用法的领导和检查催促。领导干部要把学法用法与实践三个代表重要思想、坚持立党为公、执政为民结合起来；要在努力完成六五普法规划，提高自身的法律意识、法律素养和依法管理、效劳群众效能的同时，与推动一个部门，带着全体公民认真学法用法结合起来；水平结合起来；与加强领导班子建设和党的基层组织建设结合起来；与推动各部门实际工作，解决广阔干部群众的思想实际问题结合起来；与我校的机关作风建设，营造良好法治环境工作结合起来。 第2页 共2页
