1、国土资源局关于开展廉政谈话活动的实施意见 为全面贯彻落实党风廉政建设责任制，进一步加强对本系统党员领导干部和职工的监督，建设高素质的国土资源管理队伍，保证党的路线、方针、政策的贯彻落实，促进国土资源事业的健康和谐开展，依据上级纪检监察和组织部门及主管部门关于实行廉政谈话的有关要求，结合本系统实际，制定本实施意见。 一、指导思想 按照党风廉政建设责任制规定和从严治党、从严治政的方针，对党员领导干部和职工严格要求，严格教育，严格管理、严格监督，以增强党员领导干部和职工廉洁自律的意识，大力促进本系统党风廉政建设。 二、谈话对象 （一）本系统新提任的中层干部。 （二）新上岗和调整岗位的党员领导干部和职
2、工。 （三）其他需要进行谈话的党员领导干部和职工。 三、谈话内容 （一）谈话对象应谈的主要内容 1.本部门、单位和本人贯彻落实党风廉政建设责任制情况。 2.本人执行廉政准那么以及廉洁自律各项规定情况。 3.本部门、单位和本人执行民主集中制原那么，接受监督情况。 4.对本系统、本部门、单位加强党风廉政建设，开展反腐败斗争的意见和建议。 5.本人在廉洁自律方面存在的问题及整改措施。 6.新提任的干部抓党风廉政建设的打算和个人廉洁自律的措施。 7.新上岗和调整岗位的党员领导干部和职工党风廉政建设的打算和个人廉洁自律的措施。 （二）主谈话人应谈的主要内容 1.对新提任干部的谈话重点是以廉政准那么和关于
3、实行党风廉政建设责任制的规定为主要内容，对新提任干部进行必要的有关廉政法规的宣传和教育并结合实际提出要求。 2.对新上岗和调整岗位的党员领导干部和职工的重点是结合岗位实际进行必要的有关廉政法规宣传和教育，并就具体岗位党风廉政建设提出具体的要求。 3.其他需要谈话的内容。 四、谈话程序 （一）谈话分工 1.对新提任中层正职干部的廉政谈话，由党组负责同志负责；对其他新提任中层副职干部的廉政谈话，由纪检组长负责。谈话可个别进行，也可集体进行。 2.对其他需要进行廉政谈话的党员干部和职工，由分管领导负责。 3.纪检组、监察室派员参加廉政谈话并负责记录。根 据需要，办公室、机关总支可派员参加有关的廉政谈
4、话。 （二）谈话要求 1.廉政谈话之前，主谈人应将谈话的主要内容、时间、地点、要求等提前三天通知谈话对象，谈话对象接到通知后，按要求认真准备。 2.廉政谈话中涉及党风廉政建设和反腐败工作方面的有关问题，对属于提请谈话对象注意的问题，该提醒的提醒，该打招呼的打招呼。对谈话对象要求向党组织转达的意见和建议，要及时整理，如实反映。 3.对新提任的中层干部的廉政谈话，在正式任命下达后的半个月内进行。 4.廉政谈话形成的有关材料存入党员干部和职工的廉政档案。 五、组织领导 （一）廉政谈话在局党组领导下进行。 （二）纪检组、监察室牵头，会同分管领导和办公室及机关总支组织实施。 附：廉政谈话情况表 廉政谈话
5、情况登记表 第二篇：国土资源局廉政文化进机关活动实施方案XX县区国土资源局 “廉政文化进机关活动实施方案 为切实加强机关廉政文化建设，深入贯彻落实中共中央建立健全惩治和预防腐败体系2022232023年工作规划、自治区实施方法、市委实施细那么和旗委有关会议精神，充分发挥机关廉政文化在加强和改进机关党风廉政建设工作中的作用，结合我局实际，制定如下实施方案： 一、指导思想 以科学开展观为指导，以作风建设年活动为契机，以紧紧围绕优化开展环境、树立行业新风、廉洁奉公、勤政为民主题，以宣传教育和文化活动为载体，以反腐倡廉为重点，进一步标准机关廉洁从政行为，充分发挥廉政文化在机关反腐倡廉中的教育，示范“熏
6、陶和导向作用，努力在机关干部职工中形成廉政勤政的浓厚气氛，形成为民、务实、廉洁的机关廉政文化环境。 二、总体目标 （一）营造机关勤廉气氛。通过反腐倡廉宣传教育，营造以廉为荣、以贪为耻的良好气氛，使廉政文化融入机关，成为促廉保廉的重要力量。 （二）增强干部廉政意识。通过机关廉政文化建设，促 1使广阔干部职工增强拒腐防变意识和遵纪守法的自觉性，切实加强监督，自觉接受监督，争当廉政标兵。 （三）加强干部党性修养。坚持以权力观教育为重点，促进党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观、地位观和利益观，保持党的先进性，真正做到立党为公、执政为民。 三、活动内容 根据国土资源工作的任务和特点，紧密联系党员干
7、部的思想和工作实际，围绕坚决理想信念，提高道德修养，发挥党的优良传统和作风，遵守党纪条规和国家法律法规四个方面开展廉政文化进机关活动。 在坚决理想信念上，开展经常的、长期的、有效的廉政文化宣传教育活动，使党员干部牢固树立共产主义理想、坚决中国特色社会主义信念，用科学的眼光认识社会，健康的心态对待人生，用正确的准那么标准行为。始终保护旺盛的工作精神和进取精神。 在提高道德修养上，发挥文化独特的教育、熏陶和渗透作用，开展从政道德教育，强化党员干部的党性锻炼和道德修养，提高道德操守和道德境界，使党员干部在活动中实现自我完善、自我开展。 在发扬党的优良传统和作风上，大力弘扬和学习老一辈无产阶级革命家的
8、优秀品德，学习胡锦涛总书记提倡的“八个方面的良好作风，使党员干部自觉地开展思想斗争，弘 扬新风正气，抵抗歪风邪气，始终保持谦虚谨慎、不骄不躁和艰苦奋斗的作风，做到求真务实，真抓实干。 在遵守党纪条规和国家法律法规上，将党纪条规、国家法律以廉政文化的形式表达出来，宣传出去，引导党员干部把纪律、法律转化为严格的自律，不断增强廉洁从洁，依法行政意识。 四、方法途径 （一）广泛传播廉政文化。一是利用局域网、开设党风廉政建设专栏，宣传反腐倡廉法规，工作成果和先进典型，组织开展反腐时评，引导党员干部积极参与。二是在国土资源信息上开设“廉政文化进机关园地，及时报道廉政文化建设的动态。不定时刊登国家领导人反腐
9、倡廉论述及格言、警句等。三是在机关办公室等明显位置设置廉政格言，警句。 （二）开展廉政文化教育活动。一是通过党校党课中心组学习、参观考察、支部讨论等形式，结合存在的问题，开展活动，促使党员干部常修为政之德，常思贪欲之害、常怀律己之心。二是开展读书思廉读书修德自我教育。股以上党员干部每年撰写一篇学习心得，做到常读书、常思廉、常保廉。三是进行正反典型教育，通过参加红色教育基地，学习优秀党员干部的先进事迹，引导党员干部增强廉洁奉公、勤政为民的自觉性，努力营造弘扬正气，尚廉倡廉的良好风气； 通过参观警示教育基地，观看警示教育片，听警示教育报告，剖析典型腐败案例，以案说法、以案说纪、到达教育警示党员干部
10、的目的。 （三）举行廉政文化艺术等活动。一是组织干部观看警示教育片、反映廉政建设的文艺节目，参加演讲、摄影、书画等文化艺术活动。二是制作廉政警句警示牌。三是在重大节假日期间给股以上以及党员干部发送廉政短信，提醒党员干部自觉筑牢拒腐防变的思想道德防线。 五、具体要求 （一）提高认识。全体干部、职工要充分认识开展“廉政文化进机关活动，对强化廉政从政意识，构建思想道德防线的重要作用，要积极投身到该项活动中来。股以上领导干部要带头倡导、实践和传播廉政文化。 （二）注重实效。全体干部、职工要将所担任的业务工作结合起来，注重实际效果，力戒形式主义。要充分发挥自身优势，挖掘自身潜力，增强廉政文化建设的针对性
11、和实效性。 第三篇：国土资源局党风廉政建设工作实施方案国土资源局党风廉政建设工作实施方案 2023年，全系统党风廉政建设和反腐败工作的总体思路是：深入贯彻党的十七届五中全会、十七届中纪委六次全会、省纪委九届七次全会、市纪委三届七次会议及县纪委第六次全体（扩大）会议和市局党组文件精神，深入贯彻落实科学开展观，以完善惩治和预防腐败体系建设为重点。坚持标本兼治，综合治理，惩防并举，注重预防的方针，实施“五大工程，努力建设具有国土特色的廉政教育长效机制、反腐倡廉制度体系、行政行为监控机制，为国土事业健康和谐开展提供坚强的纪律保证。 一、抓好“教育工程。 一是在五月份党风廉政建设宣传教育月活动中，邀请县
12、纪委领导、县检察院干部来局授课，深入开展廉洁从政教育、预防职务犯罪教育；二是开展一次学习廉政准那么排查岗位廉政风险大讨论活动，认真履行“一岗双责，切实做到把准那么学透，把风险认准。学习中，每名干部职工不得少于5000字的学习笔记，2022字的心得体会；三是在“七一期间组织一次党课进机关、革命传统教育进机关活动，邀请县委党校、县党史办的专家授课；四是开展“廉洁自律、勤奋自励、敬业自强综合性教育活动，鼓励干部职工健康成长；五是创新廉政教育载体。利用局门户网站打造廉政教育平台，逐步建立“网络课堂。开展警句、格言上办公场所墙面、上办公桌面、上办公屏幕的“三上活动，积极营造以廉为荣、以贪为耻的良好气氛。
13、 二、抓好“源头工程。 一是由局党组书记与局党组成员、各单位负责人签订党风廉政建设责任状，全系统副股级以上干部向局纪检组递交党员干部勤政廉政承诺书；二是加强行政效劳中心窗口办业务受理，报件领发的监督，检查是否按程序受理、按时转办、按标准执收、按时效发放证件的情况；三是加强业务会审的监督，确保会审质量，监督检查是否收人情费、办人情案、供人情地和运作程序情况；四是建立和完善巡查、述职述廉、重要事项通报、民主决策、民主生活会等工作制度，有效发挥廉政制度的警示功能；五是结合“两整治一改革专项行动，强化土地交易、矿产资源、土地整理等重点环节的监督，重点检查违规插手土地、矿产资源交易的行为，加大土地整理重
14、点工程和一般占补工程的监督，积极介入，加强监管；六是积极介入土地执法动态巡查和土地、矿产执法案件查处，确保依法行政、廉洁办案；七是设置“党风廉政建设监督员，各单位配备1名政治素质高、廉政意识强的同志为“党风廉政建设监督员，对本单位落实党风廉政建设责任制和各项活动等进行监督，并将结果报纪检监察室。 三、抓好“阳光工程。 一是“三重一大事项认真执行民主集中制；二是对建设用地审批、土地交易、出让、探矿权、采矿权出让等主要业务一律实行集体会审把关，会审结果公示；三是实行政务公开，效劳承诺制。将行政审批的法律法规及政策依据、职责范围、收费工程及标准、办事程序、办事结果、纪律和效劳承诺、行为标准等内容在新
15、闻媒体、局门户网站进行公布，方便群众查询接受社会监督。四是坚持民主、公开、竞争、择优、公示的选人用人机制；五是实行财务运行情况公开制，年度内至少两次公开财务收支情况。六是畅通信访渠道，坚持开门接访、出门查访。 四、抓好“惩罚工程。 一是要认真排查一批线索。要依法受理群众举报，注意从国土资源执法监察、工程建设工程稽查、审计监督，财政监督和媒体监督等渠道发现案件线索，认真进行线索梳理和分析排查，不放过任何一条有价值的线索。对可查性、成案性较高的线索，要集中力量进行调查核实。二是要坚决查处一批案件。要针对国土资源领域腐败易发多发环节，突出办案重点，坚决查处党员干部官商勾结、权钱交易、贪污贿赂、失职渎职的案件，做到“六个严肃查处，即严肃查处利用职务便利非法批地、低价出让国有土地使用权、擅自改变用地性质获取
