1、教育体育局办公室年度工作方案 一、指导思想 。 以党的十八届三中全会、四中全会精神为指导，全面落实全市教育工作会议要求，紧紧围绕“完善体系，转型开展总体目标，以“抓管理、重标准、促转型、提效能为主题，认真履行“效劳、参谋、协调、保障的工作职能，充分发挥办公室的桥梁、纽带作用，进一步加强自身建设，增强办公室人员全局意识、责任意识、效劳意识、精品意识和创新意识，切实提高效劳能力和效劳质量，为建设创新、高效、和谐的效劳型机关，为我市教育事业健康、高位、可持续开展作出更大的奉献。 二、主要工作。 （一）增强责任意识，提升管理水平。 致力于打造办公室热情、高效的效劳形象，牢固树立办公室工作的责任意识，紧
2、紧围绕全局中心，严格工作标准，狠抓标准管理，切实增强工作的前瞻性和主动性。 1、加强办公室内部建设。 加强理论学习和业务学习，努力提高办公室人员的综合素质，树立一盘棋思想，强化效劳与责任意识，明确工作职责，充分调开工作积极性，根据各自的分工，认真及时做好份内工作。认真学习有关法律法规，进一步提高工作人员政治敏锐性、政策水平和解决实际问题的业务能力。2023年，办公室将制订科室学习方案，正常月度学习制度，每季度组织一次读书心得交流活动。 2、加强机关作风建设。 组织学习并严格执行有关作风建设和效能建设要求，做到以制度标准运作，以作风激发活力、鞭策工作，努力建设务实型、效劳型、廉洁型科室，提高效劳
3、的质量和效能。2023年，办公室将协同纪监室做好科室效能督查与评比活动，表彰一批效能建设先进科室和作风建设先进个人。 3、加强党务政务公开工作。 进一步深化党务政务公开，协调相关科室共同做好党务政务透明运行工作，提高工作透明度，充分利用各种信息平台扩大政务公开范围，做好文件上报和文件目录的报送工作。行政审批科认真做好网上行权工作，行政许可、行政处分做到依法、标准、公开。 4、标准固定资产管理。 严格执行固定资产登记制度，做好各类物品的入库、领用登记手续，及时做好固定资产系统维护。做好固定资产清查、登记和统计汇总工作。严把办公用品进出关，采购比质比价，降低办公能耗，节约开支。做好教育效劳大楼搬迁
4、入驻工作，确保大楼在规定时间内正式启用和优质运行。 5、扎实开展创立工作。 切实加强组织、统筹、协调，做好市级先进机关、文明单位、双拥模范等创立工作。进一步加大长效管理的力度，提高工作的主动性和针对性，努力提高创立工作的实施水平。按照局长室的部署，认真组织好机关内部科室（单位）的评议工作，努力营造良好的机关工作气氛，树立良好的机关形象。 6、积极组织扶贫帮困和夕阳红活动。 采用“一帮一与“多帮一的形式开展与海门工业园区贫困农户的结对帮扶工作。积极走访每位扶贫对象，深入了解家庭状况和致贫原因，并针对每个贫困户不同的致贫原因，采用输血式帮扶和开发式帮扶相结合的方法，开展扶贫帮困活动。2023年，结
5、对帮扶对象的脱贫率力争达60%以上。同时，积极做好机关退休老同志的效劳工作，积极开展夕阳红活动。通过双月慰问、季度座谈等形式主动关心老同志的生活。让退休老同志真正感受到组织的关心和温暖。另外，我们将积极与关工委、老教协、老科协合作，组织开展相关的活动，发挥老同志的余热，丰富老同志的生活。 （二）增强精品意识，提升效劳品质。 以做好每一项工作为前提，突破办公室工作中“按部就班的传统思维，一丝不苟做好办公室的重点工作，以“领导二次提醒就是不满意的要求，高标准、高质量、高水平、高效率地完成各项工作任务。 1、多元思考，参谋辅助力求关键。 加强与上级部门和相关科室之间的交流合作，保障政令通畅。协调安排
6、好全局重要会议、重要工作、重大活动和各项检查接待工作。积极按照全局的工作部署，紧扣全局中心工作，密切关注和把握不同阶段的工作动态和工作重点，前瞻思考，超前谋划，尽力发挥参谋辅助作用，为领导班子决策、部署、推进各项工作提供富有实效的意见建议。 2、标准操作，办文办会力求精炼。 认真执行机关公文处理条例，严格把好行文关、会签关、政策法规关、文字关和格式关，切实提高公文质量；建立健全文秘工作责任机制，不断提升文秘人员写作能力。认真做好文件的接收、传送、催办及文件管理工作。对来文的阅批、领导批示的督办、局重要文件的核稿等日常工作，做到严谨有序，不出过失。完善档案管理工作，维护档案的完整与平安，做好文件
7、的传阅、收回、定期归档和整理立卷工作。高质量地做好各类会务工作，认真做好会务统筹和效劳，进一步提高会议的效率和质量。2023年，局将制定出台xx市教育系统办文、办会、参会管理方法。 3、跟踪效劳，信访工作力求务实。 进一步完善信访登记与流转程序，畅通信访渠道，解决信访疑难问题，严格做到“件件有回复，桩桩有落实，防止出现越级上访、重访和集体上访事件的发生。做好中国海门门户网站投诉、12345的承接、转办工作，制定相关考核制度，实施信访工作通报制，定期向学校通报情况，努力推动局校两级信访工作的标准化、制度化、法制化。同时，做好信访办结案件的反思和回访工作，主动关心和关注结案后信访人的思想动态、生活
8、状况，分析信访案件形成的原因，总结案件办理过程中的方法和经验，不断提升信访案件的办理水平和上访应急处理的能力。 4、主动对接，建议、提案答复力求满意。 及时制订答复人大代表建议、政协委员提案的工作方案，确定答复工作时间表，明确各科室、各相关责任人的答复工作具体任务和要求，严格按照工作流程督办这些建议和提案的落实办理工作。按照市有关答复人大代表建议、政协委员提案的工作要求，及时组织人大、政协领导参加的办理工作汇报会，全面介绍局有关工作的执行情况，以及建议、提案的落实工作进展情况，用实际工作给人大代表和政协委员以满意的答复，取得他们对教育工作的支持和理解。2023年，两会提案、建议答复满意率力争2
9、0230%，局机关力争获评提案、建议办理工作先进单位。 （三）增强全局意识，打造教育品牌。 以构建宣传信息工作新体系为目标，以教育宣传队伍培训研讨为抓手，以新（多）媒体建设和宣传精品打造为重点，创新宣传机制，丰富宣传载体，优化宣传平台，着力打造海门教育宣传新品牌，不断提升海门教育的美誉度和影响力。 1、完善宣传信息工作新体系。 进一步强化和发挥局层面的教育宣传工作组、各条线宣传工作通讯组、各学校中层干部通讯员这三支队伍的宣传骨干作用，大力弘扬“大局一盘棋、协同讲奉献的团队精神，打造分版块、分媒体、分条线各负其责、采编发协同作战的宣传工作新局面，使海门教育的编发更及时、覆盖更全面、宣传更精品、影
10、响更放大。 2、加强宣传信息队伍培训。 在强化教育宣传扎口管理的同时，加强教育信息采集新闻宣传的指导。学习贯彻落实中央、教育部、省教育厅有关加强思想宣传领域的文件精神，进一步落实加强海门教育对外宣传信息工作管理实施意见的工作要求和职责。建立宣传信息工作研讨机制，通过请进来、走出去、培训班、网络学习研讨等形式，定期组织宣传信息工作业务辅导培训，定期组织宣传信息工作考核评比活动，不断提高通讯员、信息员的信息采集方法、技能和新闻筹划撰写能力。 3、强化教育宣传阵地建设。 进一步加强海门日报教育周刊、海门电视台教育频道和海门小编、海门教育微博、微信等教育体育局的宣传平台建设，优化各宣传板块的架构，发挥
11、教育宣传市内主阵地的功能。协同技术装备、研修中心继续加强海门教育体育局门户网站的管理，快速及时地发布新闻与更新信息。 4、培育海门教育宣传精品。 突出宣传精品意识，加大海门教育对外宣传的整体筹划力度，着力打造海门教育品牌，放大海门教育对外影响力。紧紧围绕全市教育“完善体系，转型开展的工作中心和特色亮点，主动谋划专题采访、积极撰写新闻通讯、深度挖掘海门经验，及时、准确、全面地向省教育厅办公室和省教育厅主办的各大宣传信息平台媒体，以及省级主流媒体、国家级专业媒体报送高质量的信息、经验材料，为上级部门和领导了解海门教育改革开展新情况、推介展示海门创新新举措、新成果、新经验发挥积极的作用。2023年，
12、教育体育局继续力争XX省教育宣传先进单位。 （四）增强创新意识，提高效劳效能。 转型开展是2023年全局工作的主题，也是提升效劳效能的应有之义和不竭动力。理念的更新，意识的增强，催生着机制的创新。 1、建立信访联动机制。 信访工作大多综合性强、信息量大、涉及面广、历史跨度大、预见性差。为了及时、科学、标准处理信访接待工作，积累信访工作处置方式与经验。2023年，将建立信访工作科室联动机制，成立紧密型社会矛盾调解智囊团和参谋团（智囊团由丰富调解经验的科室成员组成，参谋团由熟悉和了解上访者历史背景的老同志组成），有效优化人力资源，深挖科室潜能，强化科室协作配合，实现信息资源共享，提高效劳的质量与效
13、益。 2、建立信息平台效劳机制。 充分利用网络资源和信息效劳平台，进一步提高办公自动化水平。2023年，我们将建立系统内的oa协同办公系统，通过协同办公系统实现科室内部、科室之间文件无纸化流转及信息零时差发布。同时，利用全覆盖的云空间网络平台，提供网络报修、网络建议、网络学习、网络展示、网络扶贫等效劳，切实提升效劳水平。 3、建立法治教育一体化机制。 充分利用和挖掘学校、家庭、社会资源，依法引入法律效劳志愿者、心理咨询师、社区家庭等力量，形成法治教育合力。定期组织机关工作人员进行教育法律法规的学习，定期布置宣传橱窗和宣传标语，营造浓郁的法治气氛，提高法治意识，增强法治自觉。同时，对局机关颁发的
14、所有文件都严格把好法制关，进一步提高局机关工作的法制化水平。积极实施法治教育进课堂工程，创造良好的民主法治环境。深入开展依法治校示范校创立活动，健全学校信息公开制度，培育一批典型法治示范学校，确保全市80%的学校到达xx市依法治校示范校标准。进一步完善行政执法科室联动机制，完成行政处分案件xx个以上；成立一支法治教育宣传志愿者队伍，深入开展法治教育主题巡演活动；承办xx市依法治校现场推进会，大力推进全系统的依法治教进程。 篇二。教育体育局办公室年度工作方案2023年是我校面对新形势、新挑战再谋新开展的一年。为充分发挥校长办公室的职能作用，全力推动学校各项工作目标顺利完成，校长办公室将在校领导的
15、正确领导下，根据学校工作总体要求，以为学校、为教师、为学生效劳为己任，立足本职工作，效劳一线。特制定20232023学年度第二学期乃至今后校长办公室工作方案和工作方向。 一、工作目标。 1、强化、细化内部管理运行机制，标准办公室管理，营造团结、合作、和谐的工作气氛。 2、协助学校领导抓好制度建设及学校工作程序运行等工作，督察工作落实情况。 3、抓好内部文件制发、通知、文件管理、上报材料把关等标准管理工作。 4、做好迎接各项检查的准备工作。 5、协助学校领导和各部门完成学校安排的其他工作。 二、主要工作。 （一）安排会议，作好记录。 根据学校工作，认真做好行政例会、教职工大会和其它重要会议的组织和记录工作，做好重大节日庆祝活动以及承办各项活动的准备工作和组织工作，及时做好会议通知、工作安排通知、节假日放假安排等通知。 （二）严格按照上级政策做好人事、劳资管理工作。 1、学校人事工作包括教职工调动、教职工退休、职称评审、聘任、年度考核等工作。因这些工作直接关系教职工的切身
