1、2023年某县园林管理处党支部整改方案 县园林管理处党支部整改方案 在保持共产党员先进性教育活动中，我党支部通过理论武装，学习典型，广泛征求意见，撰写党性分析材料，领导班子专题民主生活会和专题组织生活会.，全国公务员公同的天地查找了存在问题，分析了存在问题缘由。为进一步加强党支部的思想作风建设，切实解决工作中的难点问题和职工关心的热点问题，促进园林工作全面进展，针对存在的主要问题特提出如下整改方案。 一、关于党建工作 强化党员教育。要坚持党要管党，从严治党的方针，切实抓好党员的教育。一是要坚持严格组织生活，充分利用“制度，学习马克思列宁主义、思想和邓小平理论，尤其是“三个代表重要思想，用党的理
2、论武装党员，促进党员的党性修养。二是要结合实际，开展形式多样的教育活动：经常开展学习优秀党员先进事迹的活动，确保党员学有所典范、赶有目标，自觉保持共产党员先进性；坚持革命传统教育，适时组织党员参观革命圣地，促进党员继承和发扬党的优良传统。 加强领导班子建设。一是乐观培育年轻干部，按“四化要求适时调整支部领导班子。二是要留意提高领导班子理论政策水平和领导组织力量，坚持每月集中学习一次。 切实做好进展党员工作。进展党员要严格程序，认真考察，保证质量，成熟一个，进展一个，决不能让入党动机不纯，群众意见大的人入党，确保党组织的先进性和纯洁性。 二、关于工作作风 坚持民主集中制。一是领导班子要做到集体领
3、导，分工负责，每月定期或不定期召开支委会或行政办公会，既要学习上级指示，又要集中争辩工作和确定重要事项，充分调动班子成员的乐观性。二是领导班子成员应每月一次深化基层单位直接听取群众意见，集中群众才智，促进园林工作。 加强沟通。领导与领导、领导与部门、部门与部门、办公室与基层单位之间对相关业务和事项要互通状况，理顺关系，形成共识、步调全都，削减工作中不必要的误会和冲突。 努力提高领导班子成员的素养。一要增加管理力量、提高管理水平、讲究领导和管理艺术，尽量避开挫伤职工自尊。二要加强规划性，不盲目指挥调度生产。 坚持每周办公室人员参与劳动半天制度。保持与基层职工的联系和沟通，强化办公室人员为基层为职
4、工效劳的意识。 连续健全和完善各项管理制度。单位内部制订的一系列行之有效的管理制度必需坚持，任何人、任何部门不得任凭变动。近期对确有不适宜而又需要更改完善的人秘部门要准时按程序办理落实。 、增加规划意识，落实规划管理。生产工作、工程施工要加强规划，周密预算，强化现场管理和调度，以保证质量，削减本钱、增加经济效益。 、绿地管理试行管理人员末位淘汰或惩办制和淋水司机末位惩办制。生产部门应六月份前在争辩可行性根底上制订实施方案。 四、关于思想政治教育和业务培训 强化职工思想政治教育。各部门各单位除按处要求开展政治学习活动外，每月应不少于一次集体学习，以增加职工的职业道德意识和劳动纪律观念，建设“四有
5、职工队伍。 连续加强业务技术的培训。一是支持专业技术人员的再教育，在时间支持的根底上，如单位经济许可将赐予适当经济支持。二是鼓舞职工参与业余技术业务学习。三是人秘部门要适时协作有关部门培训职工技能，提升职工技术等级。 五、关于职工福利 在抓好城区园林绿化的同时，为职工谋福利是我们一切工作的落脚点。增加职工福利必需以进展单位内部经济为前提。由此全处干部职工务必兴奋精神，脚踏实地，同心协力，一心一意进展园林经济。经济进展，职工福利将努力实现如下： 职工年终奖金逐年递增； 坚持年度女职工健康检查； 在严格把握加班的同时，增加加班工资； 条件允许，政策许可，尽可能给特殊工种职工赐予适当补助； 每年组织职工一次健康检查； 增加职工劳保补助。 中共县园林处支部 202x年月日 4
