1、管理人员工作细那么 管理人员工作细那么一来书屋看书、借书是村民的根本权利，管理员一定要保证，但同时村民也要承担一定的责任和义务。为积极配合管理员工作，按照制度规定借还图书，从而使书屋的图书减少丧失、损坏，使书屋能够长久地运转下去。参考相关规定，制定村民借阅制度如下。 一、村民有阅览和借阅图书的权利。 二、借阅图书需登记，每人每次可借3本。 三、每本书的借书期限为1个月，可续借。 四、借阅者要保管好图书，不要丧失，不要损坏，不要涂写乱画。 五、过期不还，或损坏、丧失，要适当赔偿。 管理人员工作细那么二一、农家书屋须悬挂XX省农家书屋工程建设领导小组办公室统一制作颁发的匾牌，并在醒目位置张挂管理员
2、职责及出版物借阅管理制度。 二、农家书屋所有出版物及配套设施设备要分类登记造册，并作为村财务公开内容定期向村民公布。 三、认真做好农家书屋防火灾、防偷盗以及出版物防潮、防虫、防尘等各项工作。 四、农家书屋由所在村委会负责管理、并配备专职或兼职的管理人员。管理人员要具有一定的文化程度，爱好学习，乐于助人，有为公益事业奉献的精神。 五、保持良好的卫生环境，提供较好的照明条件出版物摆放整齐，分类清楚，每周开放不少于3天的借阅时间。 六、建立农家书屋信息反响机制，将村民的读书和学习需求及时反响，以增强配供出版物的实用性。 七、积极组织开展各类读书活动和农业科技普及教育等活动。 八、要充分发挥农家书屋扫
3、黄打非工作监督岗和前沿阵地的作用，坚决抵抗非法违禁出版物，严禁向读者提供非法违禁出版物。 九、具备经营出版物条件的农家书屋可申请办埋出版物零售经营许可证，增强农家书屋的自我开展能力。 十、接受各级农家书屋工程建设领导小组的指导、检查和所在村党支部、村委会及全体村民的监督。 管理人员工作细那么三 （一）管理人员岗位职责 1、管理人员应具备良好的职业道德和效劳态度。 2、新到书刊及时登记、验收、分类、上架、建立相关台帐。 3、保证每周向农民开放的时间不少于3天（农忙除外）。 4、书刊丧失率全年不得超过1%。 5、开展多种形式的书刊宣传、推荐工作。 （二）内部管理制度 1、书刊实行分类排架。 2、接收书刊后要及时上架，保证新书刊迅速投入借阅。 3、书刊每年清点一次，并做好注销登记工作。 4、印制、发放借书证，对持证读者进行年度复核验证，并根据农民的需要经常开展新读者，不断提高藏书利用率。 5、做好图书借阅归还的记录 6、保持室内整齐、清洁。 7、书架等公物要妥善保管，丧失或因过失损坏按原价双倍赔偿。 第3页 共3页
