1、小河小学义务教育根本均衡开展督导评估实施方案 xx学义务教育均衡开展督导评估自查报告及整改方案 根据修订后的XX省县域义务教育均衡开展督导评估方案（鄂政督20231号）和2023年省教育厅印发的XX省义务教育学校办学根本标准（试行）（鄂教规20233号）文件精神，我校认真进行了义务教育均衡开展自查，现将自查情况汇报如下： 一、义务教育均衡开展工作达标情况 （一）统筹管理 根据区政府制订的义务教育均衡开展规划和相应的评估考核制度，结合我校实际制订了学校义务教育均衡开展规划、实施方案，成立了以校长为组长的领导机构并进行合理的分工，各项工作扎实开展，有序推进。 （二）教育经费 上级财政部门对我校的教
2、育投入能按有关政策拨付，并逐年提高。义务教育经费保障机制改革实施及时足额到位，并实行收支两条线管理，无挤占、平调、截留问题，学校无乱收费现象。教师的工资水平不低于当地公务员的平均工资水平，并能按时、足额发放。此外，近三年来，我校共争取资金450多万元用于校安工程建设、仪器图书购臵及各类功能室建设，使我校的硬件设施处于全区领先水平。 （三）办学条件 我校是一所市、区共建的九年一贯制学校。学校于2023年12月8日开工建设，总投入根底建设资金近6000万元，校园占地面积66000 第1页共6页 平方米，生均49.4平方米，建筑面积19419平方米，生均14.5平方米。校园三区分开，布局合理，正对校
3、门的是科技楼，楼内有能容纳600人的学术报告厅和各类设备领先的功能教室，科技楼两侧各建有一栋教学楼和综合楼，楼与楼之间连廊相连，合为一体，组成了宏伟壮观，设备先进，方便适用的教学区。教学区前方东侧是足球场、篮球场，田径场等设施齐全的运动区。西侧是学生公寓、教师公寓和师生食堂和休闲小山组成的生活区。 1、教学设施。学校所有建筑物匀为框架结构，其中教学及辅助用房9000平方米，生均6.7平方米；学校体育运动场面积19600平方米，生均14.7平方米，直跑道110米，田径场400米，标准足球场1个，篮球场6个，排球场1个，体育设施齐全；校园内绿化面积19980平方米，绿化率30.2%，花草树木错落有
4、致，绿草茵茵，四季繁花似锦；实现了道路硬化，绿化园林化，环境教育化，装饰艺术化，建设标准化。 2、功能室。学校设有图书室、师生阅览室、体育器材室、理化生实验室、教师电子备课室、多媒体教室、直播课堂录播室、音乐室、美术室、陶艺室、荣誉室、会议室等各种教学辅助功能室，其中理化生、科学教学实验按一类标准建设，仪器设备195800元，生均1465.5元，学校藏书53670册，生均图书40.61册。各功能室设施设施齐全，设备先进，较好的满足教学的需要。 3、学校目前有计算机教室两间，多功能教室2间，计算机总台数为231台，每百名学生拥有计算机台数为17.3台；每个班都配备了“班班通教学设备，所有班级所有
5、学校都实现了多媒体白板教学； 第2页共6页 我校已接入100mb光纤，建成100mb校园局域网和xx学校网站，教师每人拥有一台笔记本并实现网络平台办公，不仅是老师的方案、备课实行网络管理，目前我校所有的制度、通知、常规教学检查各学校日常工作检查通报全部是通过学校自建办公平发布，。 4、普及程度。辖区适龄儿童入学率100%，辍学率控制在为3以内，义务教育完成率为97%。 5、布局调整。目前我校具备开设48个教学班，容纳2400名学生就读的办学规模。学校布局趋于合理，规模适中，有利于学生就近入学，有利于薄弱学科的加强，有利于现代教育资源的共享，无大班额，有利于教育质量的全面提高。 （四）教师队伍
6、1、全校教职工总数为81人，其中专任教师81人，初中师生比1： 13.9，小学1： 18.6，其中合格学历教师数为81人，合格学历教师比为100%，高于规定学历初中23人，高于合格学历63.9%，小学45人，高于合格学历100%，中级及以上专业技术职务教师人数为51人。 2、学校正副校长均参加了岗位培训，取得了培训合格证书，合格率100%。现任专任教师平均年龄38岁，根本上能够及时参加各种业务培训。 4、我校十分重视师德师风建设，与每位教师签订了“三严禁工作责任状，并由行政蹲年级、蹲班负责，全体教师都能遵纪守法，爱岗敬业，无体罚学生和违法犯罪问题。 （五）教育教学管理 第3页共6页 一直以来，
7、我们都严格执行课程标准开足开齐课程，从不分快慢班，有效促进了学生均衡开展，有利于学生正常心智的发育。我校在教学班的师资配备上，做到力求均衡，不偏不倚，不搞重点班，也不搞变相的重点班、特色班，确保每一个学生接受优质教育的公平性，保证每一个学生以新的公平的起点，进入初中的学习，此举得到了大多数家长的理解，为我校争得了良好的社会声誉。 适龄学生入学率到达国家标准，学校努力创立愉快的学习环境和气氛，把德育、体育贯穿于教育教学之中，学困生和困难生得到有效帮助。我校认真学习上级领导部门的相关政策，认真制定了教育教学、后勤管理等各项制度，并结合绩效工资的实施进行了量化考核，较好地表达了多劳多得，优劳优酬。结
8、合我市师德师风建设活动，我校制定了师德师风建设制度和实施方案，完善了师德师风评价体系，使我校校园风气纯粹，教学质量稳步上升。 （六）质量效益 我们秉承“乐知善学、知行合一的办学理念，以“注重品行培养，培育健康体魄，激发学习兴趣，养成良好习惯为育人核心，探索体育艺术特色教育，开展综合实践活动，学校办起了特色课程超市，开设体育类、艺术类、美术类共30多门选修课程，学生自主选修喜爱的特色课。“大张旗鼓、“绳采飞扬、“歌声嘹亮、“妙笔生画四大特色必修课，经过全体教师两年多的探索、研究，已取得初步成效。“绳采飞扬课题研究更是被评为省级“优秀课题，学校也因此获得省级课题研究“先进学校，以绳为载体开展的各项
9、教育教学活动已经成为我校的校本课程。20 13、2023连续两年中、小学教育教学质量综合评估都是全区第一。 第4页共6页 二、存在的问题 1、教师队伍的整体素质还不是很高，缺泛名师在各个学科中起到“领头雁作用，教师们教育观念和教学方法与教育技术的快速开展不相适应，对新课程和课改以及素质教育理念缺乏深刻的理解，原始创新能力和科研能力较为低下。 2、教师从结构上存在一定缺口。除体育、美术外，音乐、信息技术、小学科学教师严重缺泛，目前以兼职为主，英语学科相比照拟薄弱。 3、办学行为亟待标准，办学水平亟待提高。一是特色办学和学生个性特长的开展与当前的教育质量评价体系存在一定的冲突。二是学校在严格执行课
10、程标准的过程中遇到家长的不理解甚至来至老师的阻力。三是社会上的“唯教学质量论严重阻碍了学校“乐学、乐教思想的贯彻执行，学生良好行为习惯的培养还有很多工作要做。四是学校平安工作，在重压之下有时因噎废食影响了学生各种实践活动的开展。 4、学校办学条件还有待进一步提高。虽然我们学校是按标准化新建，但各个功能室的仪器、器材装备水平和使用效率还有较大的提升空间，局部器材设施生均水准较低，如体育器材。 三、整改措施及方法 1、进一步搞好义务教育的稳固提高和延伸工作。加大义务教育法的宣传和贯彻力度，依法确保家长送子女接受九年义务教育，严防适龄儿童少年辍学。关注残疾儿童、贫困儿童、留守儿童上学问题， 第5页共
11、6页 因地制宜地建立和完善一套催促、济困、监督、处分等相关的义务教育保障机制。 2、学校要坚持推进素质教育、课程改革和特色创立不动摇，狠抓教学常规管理，充分调动教师工作的的积极性、主动性，努力打造一支“乐学善导的教师队伍，着力培养“乐学善行的良好学风。让“笃学善行，尽善尽美成为我们学校的优良校风。 3、积极争取上级教育部门支持，进一步优化教师队伍结构，强化教师专业化培养，加大薄弱学科的培训力度，改变教师结构不合理的现状，使得优质教育资源能在我们学校得以均衡。 4、进一步稳固均衡教育建设成果，抓好现有教学设施的维护，努力提高使用率，同时，学校要本着勤俭节约的原那么，想方设法开源节流，将现有的资金进行筹划，并积极争取上级教育部门支持，进一步改善办学条件，保证办学条件的一直领先。 5、标准办学行为，加强后勤保障工作，进一步推进学生关爱工程，把学校真正办成学生求知的乐园、幸福的家园，让“乐人之乐，择善而从成为全校师生的行为准那么，真正把xx学校办成“群众满意的名校。 咸安区xx学校2023年11月6日 第6页共6页 内容总结（1）（二）教育经费 上级财政部门对我校的教育投入能按有关政策拨付，并逐年提高（2）（三）办学条件 我校是一所市、区共建的九年一贯制学校（3）咸安区xx学校2023年11月6日 第6页共6页
