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2023年全区机关效能建设小结会议发言稿范文.doc

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资源描述

1、全区机关效能建设小结会议发言稿 一、开展机关效能建设的根本情况和主要特点 一年来,我区把机关效能建设作为全面贯彻“三个代表重要思想和十六届四中全会精神的大事来抓,认真落实省市机关效能建设有关会议精神,突出重点、把握关键,分类指导、争创特色,上下联动、整体推进,确保了机关效能建设工作的有序开展。主要体现在以下五个方面: 1、领导高度重视,自觉把深化认识贯穿始终。省、市机关效能建设发动大会召开后,区委迅速召开会议进行专题研究,深入基层开展调研,多方征求意见,明确提出“强素质、破难题、优效劳、促开展的活动主题,及时成立了领导小组和工作机构,制定下发了实施意见和工作方案。通过召开常委扩大会、专题发动会

2、、辅导报告会等形式层层统一全区广阔干部的思想认识,并屡次召开领导小组工作会议和转段发动会议,从组织保证和工作责任层面保证了活动的有序开展。各宣传舆论部门以“机关效能建设大家谈专栏等为载体,强化舆论宣传,营造了良好的气氛。 2、注重分类分层、自觉把统筹推进贯穿始终。各级各部门紧紧围绕活动主题,服从效劳于区委、区政府中心工作,积极创新工作方法,分层分类抓好指导。区经统局、社会开展局等部门,着力于简化办事手续,提高办事效率;区两院、公安分局等执法部门,着力于提高效劳水平,坚持依法行政;组纪宣等党群部门,着力于密切党群干群关系,深入基层开展调查研究;区工商、国税分局等双重和垂直管理部门,着力效劳于地方

3、经济社会开展,积极发挥自身职能优势。xx、xx等乡镇围绕统筹城乡开展,xx、xx、xx等乡镇围绕优化开展环境,xx、xx等山区乡镇围绕提高效劳“三农水平,各有侧重,认真做好结合文章,创出自己的特色。五个街道以“四城联创为载体,在创立特色社区方面做了大量的工作。通过一年的效能建设,各级领导班子“知难而上、抓难碰硬、统筹开展的能力和水平得到明显增强;广阔机关干部“务实办事、高效办事、把事办好的能力和水平得到明显提高。 3、坚持标本兼治,自觉把整改提高贯穿始终。围绕影响群众切身利益的“急症问题、影响干部队伍形象的“重症问题、影响机关工作运行的“顽症问题,注重把解决共性问题与个性问题结合起来,着力在标

4、本兼治、狠抓整改上下功夫,制定出台了“三项禁令和?加强机关效能建设的假设干规定?。全面推行政务公开,织里镇实行了政务公开数字化,设立了群众办事效劳咨询中心和效劳办事大厅,实行“一站式效劳。全市乡镇效能建设现场会在我区织里镇召开。 4、始终突出重点,自觉把建章立制贯穿始终。按照“重在建设的要求,从健全制度体系、完善考评方法着手,积极探索长效机制,促进机关效能的提升。在方便基层群众办事方面,实行了便民效劳全程代理制、365窗口效劳、为民效劳村级代理等制度;在提高决策水平方面,制定了调查研究制度,全面推行了?乡镇领导班子工作规那么?和?区级部门领导集体决策重大问题议事规那么?;在提升干部能力素质方面

5、,完善了党委中心组理论学习制度,制定出台了干部教育培训意见和周末读书会制度;在考核考评体系方面,修改完善了领导班子和领导干部实绩考核方法;在强化监督制约方面,以效能建设“五卡一书为主要措施进行教育和整改。 5、着眼务求实效,自觉把强化督导贯彻始终。以区效能监察投诉中心为龙头,充分发挥监督员和新闻媒体的舆论监督作用,整合了督查资源,设立了投诉热线 和投诉信箱,建立起了全方位、立体式的监督网络体系。按照全区效能建设的总体部署,认真开展普查、督查、暗查和追查,先后开展了9次明查暗访活动,组织2次“基层评议机关活动,全区共有16名机关工作人员受到不同程度的处理,对评议处于末三位的单位给予了谈话警示,效

6、能监察投诉中心受理的47起投诉案件,已全部办结,实现了投诉者“零回诉。 二、开展机关效能建设取得的初步成效 通过近一年的努力,全区机关效能建设取得了一定成效,主要体现在四个方面: 1、健全了理论学习机制,干部队伍整体素质有了提高。通过建立完善理论学习制度,拓宽教育培训渠道,提高机关干部的思想政治素质,促使广阔机关干部理想信念更加坚决,实践“三个代表的自觉性不断增强。各级各部门利用理论中心组、周末读书会等形式,广泛开展了以党史党建知识、专业业务知识、新技能新知识为主要内容的学习活动,提高了机关干部的理论政治素养和岗位业务能力。 2、标准了干部行政行为,机关工作效率得到新的增强。抓住贯彻?行政许可

7、法?的契机,认真做好法规、规章的清理标准工作,全区共清理行政许可事项220项,决定保存90项,确定了112项须与上级对接待定项目,为?行政许可法?的顺利实施奠定了根底。启动行政审批制度改革,加强审批办证效劳中心建设,标准了行政权力的运作。完善了区级部门会议报批审核制度,标准文件、信息简报管理,进一步提高了行政效率。 3、落实了优化效劳措施,机关干部作风得到逐步改善。完善机关部门联系乡镇街道、行政村和结对社区制度,落实了农村工作指导员,拓宽群众来信来访渠道,健全了人大代表走访选民、政协委员调查反映社情民意制度,建立开通了政府热线、监察投诉 等民意收集反应机制,使群众反映的大多数问题得到及时了解和

8、处理,机关工作人员接待办事群众的效劳态度得到进一步改善。 4、突出了为民效劳重点,群众关注的问题得到了解决。围绕八项为民办实事项目,以落实“再就业工程为抓手,广泛开展了农村剩余劳动力培训工作和就业援助员工作。组织实施“结对帮扶送温暖活动,加快低保救助对象危房改造,慈善救助、农村五保对象、城镇“三无人员集中供养力度得到加大,社会保障体系不断健全。扎实开展“百村示范、千村整治工作,大力推进康庄工程,城乡建设步伐不断加快,群众生活质量得到了明显提高。 三、开展机关效能建设的几点体会 1、加强机关效能建设,必须充分尊重民意,取信于民。坚持民主,发扬民主是社会进步的重要标志。为此,在机关效能建设中,我们

9、始终坚持走群众路线,把集中民意、发挥民智作为重要途径。先后分两次组织开展了由人大代表、党代表、效能监督员等六个层面人员参加的民主评议活动,组织开展了近千人参加的问卷调查活动和意见征求活动,从群众最不满意的问题改起,从群众最需要解决的事情做起,得到了群众的广泛参与和积极支持。 2、加强机关效能建设,必须坚持以人为本,以能促效。实践证明,必须抓住干部能力素质这个核心,才能在不断标准行政行为过程中优化机关效能,提高工作效率。为此,我们始终强调,开展机关效能建设,目标在“效,功夫在“能,核心在人。坚持把思想教育作为首要环节来抓,设置了效能建设活动周、周末读书会等载体开展学习活动;坚持把提高机关干部履行

10、职责的能力作为关键,创新形式,注重干部培训和实践锻炼;坚持把标准干部行为作为树立机关新形象的着力点,完善管理制度,激发机关干部干事创业的内在动力。 3、加强机关效能建设,必须积极探索创新,勇于开拓。开展机关效能建设,没有现成和系统的实践经验可以照搬。为此,在机关效能建设中,创造和应用了许多有效载体,建立监督员队伍,组建机关效能监察投诉中心,组织明查暗访,开展效能评议,进行正反典型教育等,切实加大了工作力度。同时,在实践中还创造了效能监督卡、效能告诫、工作去向告知制、“干部换岗交流一天活动、“一线工作法等好经验、好做法,先后召开了经验交流会进行了推广,使探索创新的成果及时运用于机关效能建设的实践

11、。 4、加强机关效能建设,必须围绕开展大局,满意群众。开展是党执政兴国的第一要务,是解决一切问题的关键。为此,在机关效能建设中,我们始终把效劳开展、效劳群众作为第一要求,把促进开展、群众满意作为第一标准,以解决影响开展的突出问题和群众的急难问题为着力点,用开展的实绩来检验效能建设的成效,使开展环境得到了再优化,机关效能得到了再提高,干部效劳意识和效劳能力得到了再增强,“五个xxx、“六个区的目标得到了新推进。 同志们,从今年开始,机关效能建设将从集中开展转入经常化开展,各部门、乡镇街道要继续提高思想认识,继续把这项工作牢牢抓在手中,继续坚持工作的高标准和严要求。根据中央的统一部署,今年将在区级机关和乡镇街道开展保持xxxxxxx员先进性教育活动,要把机关效能建设作为开展先进性教育活动的重要内容,以加强执政能力建设为主线,以保持先进性教育活动为契机,总结运用各种行之有效的做法和经验,不断把机关效能建设引向深入。 实践证明,开展机关效能建设的决策是符合中央关于加强执政能力建设、牢固树立和落实科学开展观、全面推进依法行政的要求,符合当前经济社会开展的实际需要,符合广阔群众的意愿和要求。借此时机,我代表区委和区机关效能建设领导小组,向为开展机关效能建设付出艰辛劳动的各级各部门领导、监督员以及效能办全体同志,表示衷心的感谢! 8

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