1、疾控中心工作总结三篇 “疾病控制中心一词来自美国主管国家疾病预防控制的业务机构，现更名为中国疾病预防控制中心。下面是我们的小编为大家整理的疾控中心工作总结三篇，请大家参阅。 （篇一） 一、根本情况 xxx、男、49岁、中共党员、大学本科学历，学士学位，现任xx市疾控中心主任。多年来，始终以党和人民的利益为出发点和落脚点，认认真真做事，清清白白做官，堂堂正正做人，得到各级领导和职工的充分肯定，整体工作呈现出健康开展的态势。被省委命名为“省级文明单位、被xx市政府授予“劳动模范集体、被市委组织部确定为“党的基层组织建设示范点，13项专业工作获省级奖励先后争取到“国家艾滋病防治综合示范区、“xx贷款
2、、“国家流感哨点等多个工程，代表全省迎接疾控体系工程建设验收，省卫生厅长高度赞誉“全省第一（县级）。 二、工作业绩 （一）勇于开拓，创新开展。多年来，我们在工作中以想干事、会干事、干成事为目标，善于思考，敢于创新，大胆实践，走出一条特色开展道路。通过先后争取到“中央转移支付疾控体系建设工程、“国家级艾滋病综合防治示范区等7个国家级工程（其中，2个全省唯一的国家级工程，5个国家级工程），工程工作的实施，全面提升了我市综合防病水平，填补了我市在这些领域的空白。确保我市疾控工作走在省、牡市同行业排头。利用工程的拉动，在全省率先建成2个生物平安实验室，改善了办公环境，增加了仪器设备，锻炼了队伍，扩大了
3、效劳领域，赢得了领导、专家的一致好评。同时，我们在慢病防治、卫生监测、学校卫生监测工作中等工作中创新开展的效劳工程，在牡市同行业中独树一帜。几年来，先后荣获省卫生厅授予“艾滋病综合防治先进集体、“传染病防治先进集体、“农村自备水检测先进集体等13个单项省级先进称号。 （二）尽职尽责，带好班子。“班长对班子建设和班子作用的发挥负有重要责任。做为“班长，坚持对副职放权、放手、尊重、勤沟通、多商量，不越级指挥。推功揽过，出事为副职担担子。副职分工明确，宽严适度，工作以表扬鼓励为主，发现问题及时予以指导。对班子成员以诚相待，政治上关心，生活上照顾，工作上支持。重大事项实放民主决策，不搞“一言堂，积极营
4、造班子公正、民主、和谐的气氛，班子整体凝聚力和战斗力在卫生系统享有盛名，成为一个敢打硬仗、善打硬仗领导集体。一次通过省级文明单位评审验收，顺利通过计量认证复评审工作，园满完成利民实事农村自备水监测工作任务。应对水栉霉、防范一氧化碳中毒、甲型流感防控等突发事件9次，为各级领导策提供科学、准确、可靠的技术依据。党支部被组织部确定为基层党组织建设示范点。在全市党的基层组织建设经验交流会上，做了题为“找准支部工作的着力点，全面推进整体工作经验介绍，受到与会领导和兄弟单位的广泛好评。 （三）淡泊名利，关心群众。始终以党员标准严格要求自己，树立正确的人生观、地位观、利益观，永葆共产党员的政治本色，严格自律
5、，清正廉洁，不该说的话不说，不该做的事不做，顾全大局、秉公办事。工作中任劳任怨，勤勤恳恳，吃苦在前，享受在后。困难面前临危不惧，率先垂范，靠前指挥，荣誉面前先人后已，大公无私，不计个人私利和得失。关心群众疾苦，职工遇到困难和问题，该出钱出钱、该出车出车、该出人出人、该协调协调。几年来，由于工作性质特殊，要24小时随时应对突发疫情，没有节假日、休息日，工作加班加点连轴转是常事，常年吃饭、休息没有固定时间，有时要带病坚守在岗位，从未借此向组织和领导讨价还价。为群众办好事、实事37人次，拿出资金1万余元，让出的个人荣誉2023余个，让出的个人奖资1万余元，赢得了职工的真诚相待，职工常说“这样的领导，
6、工作干不好不好意思。 （四）善于学习，与时俱进。当今社会要确保不被飞速开展的社会淘汰，学习是一个永恒的课题。几年来，学习上抓住几个方面。一是加强政治理论的学习。认真学习特色社会主义理论，科学开展观理论，党的时事、方针、政策等；二是加强专业理论的学习。广泛学习与疾控专业有关的法律、法规、标准等，阅读有关文献资料；三是加强管理知识的学习，学习国内外先进的管理方法、理念；四是虚心向同行、前辈、经验丰富的老同志请教，积极与省、市兄弟单位领导沟通、交流，借鉴先进经验。同时，把学到的先进理论、方法、理念，结合本单位特点，应用于实践，使知识在实践中得到升华。经过几年的努力，掌握了现代化办公技术，做学习笔记2
7、023万余字，撰写论著一部，国家级论文5篇，其中一篇获全国优秀医学论文学术交流会一等奖。党课授课4次8学时，专业技术授课5次2023学时。同时，全力推动中心职工的学习，中层以上领导干部，每人轮流授课。将授课情况、参加学习时间、考试成绩、笔记、论文撰写等内容，纳入中心考核一项重要内容，实行一票否决，对成绩优异者给予重奖，极大调动了职工学习热情。被市总工会授予“学习型组织。 三、个人荣誉 xx年卫生局党风廉政建设先进个人 xx年、xx年、xx年获劳模 四、年度考核 xx年、xx年、xx年三年考核均为优秀 （篇二） 县级疾控中心年终总结本年度，中心紧紧围绕“突出一个主题、狠抓二个重点、实现三个突破、
8、强化四项管理以及争创“医德医风文明示范窗口的年度工作目标，以“科学开展观重要思想为指导，牢记立党为公、执政为民的宗旨，坚持以业务开展为主题，以制度管理为主线，以人才培养为重点，勇于探索，大胆创新，务实进取，中心面貌得到新改善，队伍建设得到新加强，各项业务工作取到新开展，现就一年来的工作情况总结如下： 一、突出疾控能力建设主题 年内，中心切实加强内部管理、增加硬件设施投入、提高专业技术人员水平，中心疾病防控能力进一步提升。 （一）加强组织领导。年初，单位对内设机构、职责分工和各科室负责人作了适当调整与细化，并在此根底上明确了中心领导分工，工作面貌明显改观、单位窗口形象进一步提升、办事效率有新的提
9、高、内部管理更趋科学、严谨、标准。 （二）进一步明确科室工作职责。依照xx县xx年卫生防疫、妇幼保健目标管理及考评方案要求，制订了xx县疾控中心xx年科室目标管理和考评方法。方法明确了科室工作职责，加强了行风建设，有效地提高了中心干部职工工作的积极性、主动性。 （三）制订xx县疾病预防控制中心工作规那么。完善了会议、学习、平安、接待、财务、考勤、卫生包干等各项工作制度，中心各项工作更趋标准化，单位职工廉洁、务实、高效履行岗位职责的气氛进一步凸显。 （四）加强了根底设施建设。一是中心自筹资金购置了1辆结防宣传督导车，并公开采购了理化、微生物实验室设备及通风系统，实现了检验科的整体搬迁；二是强化h
10、iv初筛实验室建设，中心按标准要求对hiv初筛实验室进行了分隔，并安装了操作台面、配备了消毒器材等必备设备；三是添置了一些公文柜、乒乓球桌等办公娱乐设施。据统计，年内中心共投入根底设施建设资金50余万元。 （五）加强职工业务理论学习，积极参加上级业部门组织开展的业务知识培训。一是中心制订了xx年业务理论学习实施方案。根据疾控工作形势和内容每2个月确定一个学习专题并进行书面考试，年终结合学习专题考试成绩和业务理论学习笔记记录情况，对每位职工进行综合考核，奖优罚劣，较好地促进了职工学习的主动性、系统性和持续性，进一步增强了专业技术人员的工作技能；二是结合中心专业技术人员的知识结构、年龄梯队等具体情
11、况，积极选派专业技术人员72人次，参加省、市业务部门举办的培训班，切实加强了中心专业技术队伍建设。 （六）通过举办业务培训班等形式，切实提高基层防疫人员的专业技能和素质。年内，共举办培训与工作会议17期，计1580人次；其中全县疾病控制工作会议1期60人，全县预防接种专业知识培训2期130人，计免专项工作会议1期28人，乡（镇）级防痨人员、乡村级妇女主任和乡村医生防痨知识培训4期846人次，结防工作专项会议3期90人次，与医疗机构合作例会3期180人次，乡镇妇女主任（含xx镇村级妇女主任）、防疫专干艾滋病防治知识培训2期130人次，xx镇村级医疗机构从业人员4期116人次，xx镇入托入学查验预
12、防接种证教师师资培训1期63人次。 二、狠抓结防、计免接种率两个重点 （一）肺结核防控任务提前完成结核病是国家重点防控的四大主要传染病之一，也是我县疾控工作的重中之重，年内，中心在积极开展业务培训，增强基层医务人员专业素质的同时，重点就宣传教育、督导与访视、病人的发现与收治等方面做了大量工作，取得了明显成效。 1、宣教。“324世界结核病宣传日期间，积极开展结核病防治知识集中宣传活动，展示宣传展版12块，上门咨询200余人次，编辑结防知识宣传板报1期；印发宣传资料（宣传单、画、册等）25.5万份，并出动车辆到乡镇开展了结核病巡回宣传。 2、督导。年内加大了县对乡（镇）级督导力度，增加了督导频次
13、，平均对每个乡（镇）督导3次以上。 3、访视。为准确掌握病人服药与治疗情况，年内中心重点对服药后有药物副反响或依从性较差的病人进行了督导，1-11月共访视治疗中病人375人次。 4、肺结核病人发现、收治与任务完成情况。截止12月5日中心结防门诊初诊病人120237例，确诊肺结核病人550例，其中新发涂阳病人（fideis病人）277例，完成省规划任务135.12%、fidelis工程任务20231.2023%；复治涂阳病人20例，初治涂阴病人176例，复治涂阴病人29例；涂阳病人治愈率93.98%，涂阴病人完成疗程治疗率96.03%。 5、病案收集整理。为标准病历书写、收集与整理，根据市督导组
14、建议，重点对往年所有病案进行了收集、整理，共计整理病案367份。 （二）计免相关疾病预防接种率90%达标工作取得明显成效为推动我县疾控工作全面开展、更好地为农民健康和农村经济开展效劳，根据省市关于计免接种率达90%目标考核要求，化压力为动力，积极落实措施，扎实开展达标目标考核各项准备工作。经12月5日-7日省卫生厅考核验收组评审，认为我县已达xx省计免90%达标的目标要求，一致同意向省卫生厅建议予以通过。 1、举办全县预防接种知识培训班。为贯彻落实国务院疫苗流通和预防接种管理条例和卫生、药监等部门配套规章，进一步增强我县预防接种人员队伍的整体素质，充实预防接种后备力量，切实提高全县计免监测、管
15、理等疾控工作能力和水平，确保以乡镇为单位方案免疫接种率达90%目标的如期实现，受县卫生局委托，中心在7月25日-30日举办了2期全县预防接种知识培训班。各乡镇卫生院现在岗从事卫生防疫专业的医生、护士、分管院长及根据开展需要确定的今后拟聘防疫人员、县直医疗单位从事乙肝疫苗接种登记和医院防疫专业人员、县疾控中心防疫科、预防医学门诊部全体人员和药库管理人员共计130余人参加了培训。培训结束后进行了相关知识考试，并结合考试和参训考勤情况确定考试考核结果，对考试考核合格者，建议县卫生局颁发培训合格证书。 2、全面实施入托、入学查验预防接种证制度。为贯彻落实疫苗流通与预防接种管理条例，根据省、市卫生教育部门文件精神，中心全面实施“预防为主的方针，在今年秋季开学前后组织专业人员认真开展了师资培训、儿童补证补种、加强免疫接种、乡镇督导等专项工作，据统计中心共培训xx镇小学校长、幼儿园园长56人，新建卡建证360人，补办证68人，督导小学、幼儿园8所。 3、乙肝疫苗查漏补种。根据xx省乙肝疫苗查漏补种工作实施方案，对全县1-4周岁儿童进行乙肝疫苗查漏补种，共13940针次。 4、计免接种率大幅度提高。截止到11月中旬，中心门诊适龄儿童建卡建证2541份，预防接种（含口服脊灰糖丸）56873人次。全县根底免疫接种率：
