1、召开家长会的一点体会 家长会召开的几点建议 首先感谢家长们放弃珍贵的工作、休息时间参加这次家长会，您的到来就是对孩子成长的极大关注，对学校工作的大力支持与信任。简要介绍家长会召开的目的。（家校联手，促进孩子的成长）介绍孔桥小学的办学特色 （1）学校不惜重金配全各学科专职教师，有专职音、体、美、英语、品社、科学教师，并外聘XX市知名书法教师每周到校上课。 （2）学校自费配全图书，开放阅读。 （3）努力丰富学校课外生活，如创办学校鼓乐队，开展花卉种植小能手评选，每年带着特长生参加“晨光杯书画比赛 介绍学校的师资队伍。 （1）教师队伍年轻化，工作热情高，责任心强，提高家长对教师的信任，让他们感觉到把
2、孩子送到老师手中是放心的。（2） 介绍学校的管理模式 （1）让家长们了解学校作息时间，上午、下午到校时间，提醒不要让孩子到校过早。 （2）重视平安教育，经常开展防震、消防紧急疏散演练，多让学生在室外实地上平安课。 （3）放学及时清校，不允许学生在校内逗留，不提倡留学生在学校补课。（4）提醒孩子校外活动，家长是第一监护人，要教育好自己的子女。（5）孩子有特殊情况未及时到校，必须在上课之前与教师请假，以确保孩子是平安的。介绍学校目前处境 （1）没有教师单独休息室、办公室，不能很好满足教师对个别学生做思想工作。 （2）学校无固定 ，班主任教师自费与家长沟通。 （3）无住宿教师，要及时清校，不能很好满
3、足一些家长提出的“放学给差生补课。让家长们了解教师工作的艰辛 （1）早出晚归，工作时间长。不少教师早起都是顾不上吃饭赶到学校上课。 （2）“家有半斗粮，不当孩子王教育孩子是一项艰辛、繁琐、劳心伤神的工作。 目前学校有一半以上的教师每天都是带着作业、备课、试卷回家，工作量很大。用教师们的话来说就是：“每天有干不完的工作。（3）上级无休止的检查，更是加重教师的工作负担和精神负担。（4）教师职业的幸福感来自学生的进步、来自家长的信任。对家长的几点建议： 您的孩子来到这里，是你们的，也是我们的，但归根揭底是你们的，希望你们在挣钞票的同时，千万别无视了对孩子的成长教育。挣得大把的钞票，还不都是为了孩子的将来。（1）孩子带着情绪回家，家长要先全面了解情况，不要仅听孩子一面之词。 （2）遇事学会换位思考，多站在对方角度考虑。 （3）每天抽出一定时间与孩子沟通，帮助孩子解决学习、生活上的困难。 咨询了解家长对学校、教师工作不满意的地方。（比方家庭作业、学校管理） 家长回各班教室与孩子的教师详细沟通。 第3页 共3页
